Responsable de Zona Sur Mijas (Málaga)

Descripción de la oferta

Proceso de selección continuo.

Funciones

Importante inmobiliaria con base cerca de Mijas y en plena fase de expansión en Andalucía, busca incorporar un/a Responsable de Zona Sur. Se trata de una posición estratégica con enfoque comercial, que liderará la expansión en la región, gestionando un equipo consolidado y con proyección de crecimiento

Funciones:

* Diseñar y ejecutar el plan de expansión comercial en Andalucía, en coordinación con la Dirección.

* Liderar la actividad de ventas en la zona, con un enfoque en la captación y comercialización de propiedades residenciales y de inversión.

* Coordinar y motivar a un equipo de más de 12 personas entre comerciales y colaboradores/as.

* Identificar oportunidades de negocio, establecer alianzas estratégicas y gestionar relaciones clave con clientes e inversores.

* Garantizar un servicio de alta calidad al cliente, supervisando todo el proceso comercial y postventa.

* Reportar periódicamente los resultados y avances a la Dirección de Expansión.

Responsabilidades principales:

* Cumplimiento de objetivos de ventas y expansión territorial.

* Gestión y desarrollo del equipo comercial.

* Mejora continua de procesos de captación, comercialización y atención al cliente.

* Representación institucional de la empresa en la zona asignada.

Requisitos

* Experiencia demostrable en gestión comercial y dirección de equipos, preferiblemente en el sector inmobiliario.

* 
Residencia en Mijas o alrededores, o disponibilidad para desplazarse por la zona.

* 
Nivel alto de inglés (mínimo B2) , valorándose otros idiomas.

* Buen manejo de herramientas digitales y CRM inmobiliarios.

* Carné de conducir B.






Perfil deseado:



* Profesional con visión estratégica, orientación a resultados y habilidades para liderar equipos.

* Alta capacidad de comunicación, negociación y cierre de operaciones.

* Proactividad, autonomía y fuerte compromiso con los objetivos de la empresa.

* Interés por formar parte de un proyecto de crecimiento en una empresa consolidada, pero con ambición de seguir expandiéndose.






Si cumples con los requisitos mencionados y estás buscando un nuevo desafío profesional, ¡no dudes en postularte!





Jordi Valls Moya / Headhunter HR Consultant 360º at Hi Talent Grupo Crit





In: https: //www. linkedin. com/in/jordivallsmoya/

Se ofrece

* Contrato indefinido
* Retribución fija de 35. 000 – 40. 000 € SBA, según experiencia.

* 20% de variable ligado a objetivos alcanzados.

* Vehículo de empresa.

* Herramientas tecnológicas y soporte administrativo/comercial.

* Posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento dentro de una empresa en plena expansión.