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Senior Backend developer PHP y Laravel (H/M/X) Cliente Final Barcelona


  • Barcelona
  •   Inscripción cerrada
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  • Experiencia

    No se requiere experiencia

  • Salario

    Retribución sin especificar

  • Área - Puesto

    Tecnología e informática

    • Programador/a
    • Programador/a HTML
    • Programador/a JAVA
    • Programador/a PHP
    • Programador/a FrontEnd

  • Categoría o nivel

    Técnico

  • Vacantes

    1

  • Inscritos

    10

  • Contrato

    Contrato Indefinido

Descripción de la oferta

Descripción de la oferta

Proceso de selección continuo.

Funciones

Seleccionamos un/a Backend Developer con experiencia en PHP y Laravel para incorporación DIRECTA en plantilla de cliente en Barcelona.

 Buscamos un/a desarrollador/a back-end sénior analítico y orientado a los resultados que trabajará con miembros del equipo para solucionar problemas y mejorar las aplicaciones y procesos back-end actuales. Utilizará su comprensión de los lenguajes y herramientas de programación para

analizar códigos actuales y desarrollos de la industria, formular procesos más eficientes, resolver

problemas y crear una experiencia más fluida para los usuarios

Funciones:
Análisis técnico y desarrollos.

Resolución de incidencias.

Mejora de procesos y de las aplicaciones.

Realización de test.

Requisitos

1. Más de 3 años de experiencia como desarrollador back-end y creación de APIs

2. Más de 2 años de experiencia con el framework Laravel

3. Más de 3 años de experiencia con lenguajes de programación PHP

4. Familiaridad con lenguajes front-end como HTML, JavaScript y CSS

5. Pensamiento crítico y capacidad de resolución de problemas

6. Más de 3 años de experiencia con bases de datos SQL (MySQL, Postgres). Se valorará el conocimiento de bases de datos NoSQL (Redis, MongoDB).

7. Más de 3 años de experiencia con Linux, Red Hat, Centos 8 (opcional).

8. Capacidad de trabajo en equipo.

9. Buenas habilidades de organización y gestión del tiempo.

10. Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación.

Se ofrece

Contrato indefinido directo con el cliente.

Modalidad de trabajo presencial.

Beneficios sociales como Gympass, Ticket comida y Seguro médico. Además se organizan viajes de empresa anuales donde se favorece el teambilding y la cultura de colaboración, además de premios anuales por buena contribución.

100% teletrabajo durante los meses de julio, agosto, septiembre y navidad.

Horario flexible.

Salario competitivo a negociar+ variables anuales y revisiones anuales.

Trabajo en entorno internacional y multicultural.

Desarrollo profesional real en un entorno profesional en crecimiento.

Cultura de trabajo de alta colaboración y compañerismo, trabajo de equipo en buen ambiente, donde el respeto y el entusiamo colaborativo es la clave del éxito.

 

MANPOWER ESPAÑA

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