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Experiencia de 2 años
18.000€ Brutos/anuales
Recursos humanos
Técnico
1
5
Duración de la oferta: hasta el 20/01/2018.
Se precisa para centro logístico ubicado en la zona de Martorell un/a Administrativo/a de RRHH con Inglés. La persona seleccionada para dicha posición será la responsable de llevar a cabo el control de las jornadas laborales de los trabajadores de la planta, los descansos del personal, el control del absentismo y todas las incidencias y tareas derivadas del puesto de trabajo. Trabajará conjuntamente con el departamento de Operaciones. Para ello, valoramos una persona con experiencia trabajando en departamentos de personal o RRHH en entornos Industriales (habituada a trabajar con grandes volúmenes de personal), con buen nivel de manejo de herramientas Ofimáticas y un nivel de inglés equivalente a un First Certificate (mínimo). El/la candidato/a seleccionado/a se incorporará a un proyecto estable.
Se requiere Licenciatura / Ingeniería Superior y Al menos 2 años de experiencia - Formación en Administración y Dirección de Empresas y/o Relaciones Laborales. - Experiencia mínima de 2 años en departamentos de RRHH o puestos similares. - Nivel alto de inglés (se evalúa mediante prueba de nivel). - Dominio del paquete Office, valorable aplicaciones de gestión. - Disponibilidad horaria total (turnos de lunes a domingo en horarios rotativos o fijos). - Vehículo propio.
Vacante estable y con proyección de futuro Salario 11,99 €/H
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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