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Técnico de Gestión de Personas Madrid (Madrid)


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Jornada Completa - Contrato Indefinido - Entre 22.000 y 26.000€ Brutos/anuales - Entre 3 y 5 años de experiencia

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Empresa

Fundación de los Ferrocarriles Españoles

La Fundación de los Ferrocarriles Españoles tiene encomendada la recuperación, custodia, generación y difusión del patrimonio histórico, cultural, científico y tecnológico ferroviario, con voluntad de colaboración sectorial.
Descripción de la oferta

Descripción de la oferta

Duración de la oferta: hasta el 11/09/2020

Funciones

Funciones del puesto (sin carácter limitativo):
Apoyo a las acciones que se realizan en la Dirección de Administración y Desarrollo Corporativo, con el siguiente desglose no limitativo:
-	Participación y apoyo en el cálculo de nóminas, seguros sociales y CRA.
-	Participación y apoyo en el cálculo de los modelos 111 trimestral y el modelo 190 anual.
-	Gestión de controles de presencia según nueva normativa.
-	Gestión de expedientes de personal.
-	Colaboración en las gestiones con la Seguridad y Servicio Público de Empleo.
-	Apoyo en la elaboración del cálculo de la masa salarial y el informe 129.
-	Apoyo en la elaboración de convocatorias de empleo y contratación. Así como en la elaboración de convocatorias públicas de becas formativas.
-	Colaboración con el área de Administración en la justificación económica de proyectos en los referente costes salariales.
-	Apoyo en la elaboración de estadísticas internas y del INE.
-	Apoyo en la elaboración de un plan de igualdad.
-	Apoyo en gestión de personal.

Requisitos

Requerimientos mínimos:
-	Titulación Universitaria de Graduado Social o Relaciones labores, con experiencia mínima de 3 años en el área de Recursos Humanos. O bien, Ciclo de Grado Superior en Administración y Finanzas, con experiencia mínima de 5 años en el área de Recursos Humanos.
-	Disponibilidad para viajar en territorio nacional a otras sedes.

Requerimientos valorables:
a.	Experiencia laboral en el manejo de programa de gestión y cálculo de nóminas. – Puntuación máxima 2 puntos-.
2 puntos si se ha trabajado con A3Nom
1 punto otros programas.
b.	Experiencia laboral en la realización de trámites a través de la página de Acceso Red de la Seguridad Social y SILTRA. - Puntación máxima 2 puntos.
c.	Experiencia laboral en la realización de trámites a través de DELTA y web de Mutuas. - Puntación máxima 2 puntos.
1 punto por manejo de DELTA
1 punto por manejo web de FREMAP
0,5 puntos otras webs de Mutuas
d.	Experiencia laboral en cálculo y presentación del modelo 111 y el 190. - Puntuación máxima 1 punto.
e.	Experiencia laboral en la comunicación y gestión de la formación del personal a través de FUNDAE.- Puntuación máxima 1 punto.
f.	Formación adicional: cursos de gestión de la formación para el personal, cursos de gestión de la Seguridad Social, cursos sobre tiempo de trabajo y conciliación, cursos de prevención de riesgos, etc. – Puntuación máxima 1 punto-.
0,25 puntos por cada curso.
  • Área

    Recursos humanos

  • Categoría o nivel

    Técnicos

  • Nº Vacantes

    1

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