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  • Zaragoza
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  • Experiencia

    Experiencia de 1 año

  • Salario

    Retribución sin especificar

  • Área - Puesto

    Ingeniería y producción

    • Técnico de Instalaciones Eléctricas
  • Categoría o nivel

    Técnico

  • Vacantes

    2

  • Inscritos

    5

Descripción de la oferta

Descripción de la oferta

Duración de la oferta: hasta el 05/10/2018.

Funciones

¿Te interesa trabajar en el área de mantenimiento y tienes experiencia? 

No lo dudes, ¡estamos buscando un técnico de mantenimiento con perfil eléctrico! 

Algunas de tus funciones serán: 

-Interpretación de planos eléctricos con capacidad para realizar modificaciones y mejoras.
-Experiencia con equipos de instrumentación, sensores, caudalimetros, etc.
-Conocimientos de autómatas Siemens s7 300/400 con capacidad para conectarse con maleta de programación y ser capaz de seguir el programa.
-Conocimientos de programación robot Fanuc con capacidad para seguir un programa básico.
-Conocimientos básicos de hidráulica, cambiar válvulas, pistones pequeñas reparaciones etc.
-Conocimientos básicos de neumática, cambiar válvulas, cilindros pequeñas reparaciones etc.

Requisitos

Se requiere FP Grado Superior y Al menos 1 año de experiencia

- Buscamos dos perfiles(junior y senior) experiencia de 1 a 5 años en el sector industrial preferentemente automoción, muy valorable entornos industriales.
-Acostumbrado a trabajar con presión y en equipo.
-Compromiso con la empresa.
-Disponibilidad de trabajar en quinto turno.

Se ofrece

-Desarollo profesional. 
-Autobús de empresa, solo de Lunes a Viernes, fin de semana pago de kilometraje. 
- Incorporación directa en plantilla de la empresa. 
- Posición estable

ADECCO

Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.

  • Recursos Humanos
  • ADECCO

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