Técnico de unidad de apoyo con discapacidad Madrid (Madrid)

Descripción de la oferta

Duración de la oferta: hasta el 13/02/2026.

Funciones

Gestionar y coordinar acciones para promover la inclusión de personas con discapacidad en el entorno laboral.
Realizar el seguimiento y evaluación de las necesidades específicas de los/as trabajadores/as con discapacidad.
Diseñar y ejecutar planes de apoyo personalizados para los empleados/as.
Colaborar con el departamento de Recursos Humanos para la implementación de políticas inclusivas.
Facilitar la integración de los/as trabajadores/as con discapacidad en los equipos de trabajo.
Elaborar informes y reportes sobre los avances y resultados de las iniciativas de inclusión.
Coordinar la comunicación entre los diferentes departamentos y los/as trabajadores/as con discapacidad.
Proporcionar formación y sensibilización al personal sobre temas relacionados con la discapacidad y la accesibilidad.
#lgd, #impactopostivo

Requisitos

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:
Formación en Recursos Humanos, Trabajo Social, Psicología o áreas sociales relacionadas.
Disponibilidad de movilidad con autonomía por la ciudad de Madrid.
Habilidad para desarrollar y coordinar proyectos de inclusión laboral.
Capacidad de comunicación efectiva y trabajo en equipo.
Se valorará experiencia previa en puestos similares.
#lgd, #impactopostivo

Se ofrece

Contrato indefinido en Madrid.
Rango salarial entre 19. 000 € y 21. 000 € anuales.
Posibilidad de teletrabajo según las necesidades del puesto.
Oportunidad de formar parte de una empresa comprometida con la inclusión y la accesibilidad.
Ambiente laboral que fomenta la colaboración y el respeto.
#lgd, #impactopostivo