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Inscripción
Experiencia
Al menos 3 años de experiencia
Salario
Retribución sin especificar
Área - Puesto
Tecnología e informática
- Técnico de Soporte
Categoría o nivel
Técnico
Vacantes
1
Inscritos
2
Descripción de la oferta
Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 31/12/2022.
Funciones
Para una importante multinacional del sector Farmacéutico, desde Adecco seleccionando un técnico de EUC IT, responsable de la correcta asistencia a los usuarios y del buen funcionamiento y actualización de los puestos de trabajo desplegados en la organización, manteniendo un enfoque de calidad, trabajo en equipo y servicio al cliente. Tus funciones como técnico de EUC serán las siguientes: - Asegurar el correcto inventario de los activos TI relacionados con puesto de trabajo. - Desplegar las diferentes políticas y tecnologías en el puesto de trabajo. Soporte a usuarios. - Atención y gestión de incidencias relativas a: - Sistemas operativos Windows. - Dispositivos móviles Android e IOS. - Puesto de trabajo de oficinas (VDI, portátiles, impresoras- etc). - Puestos de trabajo almacén (escaners, dispositivos RF- etc). ¿Qué requisitos son necesarios? La persona que se incorpore como Técnico de EUC deberá de poseer: - Experiencia de 5 años en puestos de soporte EUC IT. - Conocimiento de herramientas ITSM (Servicenow, JIRA). - Formación específica en rama de IT (deseado mínimo grado superior) - Valorable formación complementaria en:o Inglés (B2) - Formación ITIL Qué ofrecemos? Incorporación inmediata inicialmente a través de Adecco, con posibilidades de incorporación a plantilla si el desempeño es correcto. Salario: 23.000-25.000 euros anuales, dependerá de la experiencia aportada por el candidato Horario: Jornada completa en horario de oficina de 9 a 18h, con 2 días de teletrabajo y disponibilidad para solucionar incidencias urgentes en remoto.
Requisitos
Se requiere FP Grado Superior y De 3 a 5 años de experiencia .
Se ofrece
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Adecco
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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