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  • Experiencia

    Entre 2 y 15 años de experiencia

  • Salario

    Entre 21.000 y 22.000€ Brutos/anuales

  • Área - Puesto

    Recursos humanos

    • Técnico de Administración de Personal
  • Categoría o nivel

    Técnico

  • Vacantes

    1

  • Inscritos

    43

Descripción de la oferta

Descripción de la oferta

Duración de la oferta: hasta el 29/03/2019.

Funciones

Nuestro cliente es una importante empresa líder en su sector y precisa incorporar a un Técnico/a de Selección.
Dentro del departamento de Recursos humanos, serás responsable de la parte Selección y de la gestión del ciclo completo de reclutamiento. 

Tus principales funciones consistirán en:

- Definición de perfiles con el cliente interno
- Publicación de ofertas
- Criba de curriculums
- Búsquedas activas
- Entrevistas telefónicas y llamadas a candidatos
- Entrevistas presenciales
- Tareas administrativas de RRHH

Requisitos

Estamos buscando una persona con el siguiente perfil profesional y personal:

Cualificaciones y conocimientos:

- Español nativo
- Catalán e inglés muy valorados
- Estudios en psicología o relaciones laborales. 

Experiencia: 

- Al menos 2 años de experiencia en Selección de personal.l

Soft Skills:

- Dinamismo y proactividad
- Persona con ganas de aprender y curiosidad
- Actitud positiva y abierta

Se ofrece

-Posición estable
-Salario competitivo

Talent Search People

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