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No se requiere experiencia
Retribución sin especificar
Calidad, I+D, PRL y medio ambiente
Técnico
1
4
Contrato Indefinido
Completa
Proceso de selección continuo.
Funciones ¿Quieres dar el siguiente paso en tu carrera en una empresa en plena expansión? ¿Tienes pasión por las personas, vocación por la seguridad y disfrutas trabajando en equipo? Buscamos un/a Técnico de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) Incorporarte a nuestro equipo significa formar parte activa de una empresa comprometida con la mejora continua y el bienestar de sus profesionales. Serás una pieza clave para garantizar entornos de trabajo seguros, saludables y eficientes. ¿Cuál será tu misión? Como Técnico de PRL, tu objetivo principal será analizar, evaluar y mejorar los entornos laborales de la organización, implementando programas preventivos que aseguren las mejores condiciones de trabajo. Principales responsabilidades: Gestión de riesgos Realizar y planificar evaluaciones de riesgos laborales asociadas a las actividades, instalaciones, personal y activos de la empresa. Diseñar, revisar e implantar planes de autoprotección y emergencia para todo el personal. Analizar e investigar accidentes laborales, gestionando la documentación e implementando medidas correctoras. Formación en seguridad y PRL Definir, coordinar e impartir formaciones en materia de prevención de riesgos laborales (seguridad, higiene, ergonomía, emergencias, etc. ) . Colaborar con distintos departamentos para unificar criterios técnicos y asegurar el cumplimiento normativo. Coordinar acciones de vigilancia y control de la salud laboral. Auditorías y soporte a centros Realizar visitas a los diferentes hoteles para llevar a cabo auditorías internas en materia de PRL. Detectar oportunidades de mejora y proponer acciones correctivas. Verificar el correcto funcionamiento de los sistemas de prevención y coordinar su mantenimiento o mejora cuando sea necesario.
Requisitos ¿Qué buscamos en ti? Formación universitaria y Máster en Prevención de Riesgos Laborales (nivel técnico superior) . Al menos 2 años de experiencia en un puesto similar. Se valorará experiencia específica en ergonomía, autoprotección y planes de emergencia. Carné de conducir en vigor. Capacidad de análisis, comunicación y trabajo en equipo.
Se ofrece ¿Qué te ofrecemos? Incorporarte a una empresa en crecimiento con un proyecto sólido y en evolución constante. Un entorno dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua. En Sercotel promovemos la equidad: sin sesgos de género. igualdad de oportunidades y liderazgo equitativo para todos. Si te apasiona la seguridad laboral y quieres formar parte de un equipo comprometido, esta es tu oportunidad
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