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Jornada sin especificar - Contrato Indefinido - Retribución sin especificar - Experiencia de 2 años

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Empresa

ADECCO

Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. 

La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. 

La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
Descripción de la oferta

Descripción de la oferta

Duración de la oferta: hasta el 31/07/2019

Funciones

¿Eres especialista en el área Laboral y buscas un empleo estable? ¿Te gustaría encontrar un nuevo proyecto profesional en la zona de Sabadell?Esta es la oferta que estabas esperando!

Buscamos un/a Técnico/a de Administración de personal con experiencia en la gestión del área laboral (nóminas, contratos, altas, bajas, gestión de IT´s, etc) para incorporarse al equipo de una importante Asesor/aía ubicada en Sabadell.

Ofrecemos: 
Estabilidad laboral: contrato directo por empresa 
Horario: de lunes a jueves de 08.30h a 14h y de 15h a 18h, viernes de 08h a 15h.
Salario: a convenir en función de los conocimientos y la experiencia aportada.

Requisitos

- Diplomatura en Relaciones laborales o similar
- Experiencia previa demostrable en puesto similar, preferiblemente con experiencia en Asesor/aía o Gestor/aía (no imprescindible) 
- Valorable experiencia en programa A3 
- Buscamos una persona dinámica, organizada, y con capacidad de aprendizaje y acostumbrada al trabajo en equipo.

Se ofrece

- Confección de nóminas, finiquitos, indemnizaciones, seguros sociales, contratos, gestión de IT´s y AT´s, y documentación laboral complementaria.
- Asegurar la aplicación de los procesos y normativas en materia de administración laboral. Resolución y gestión de incidencias.
- Gestionar las comunicaciones correspondientes con la Administración Pública y otras Instituciones relacionadas.
  • Área

    Recursos humanos

  • Categoría o nivel

    Técnicos

  • Nº Vacantes

    1

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