Técnico/a de administración para el Museo del Ferrocarril de Cataluña Vilanova i la Geltrú (Barcelona)

Descripción de la oferta

Proceso de selección continuo.

Funciones

- Control presupuestario de los ingresos y gastos de la cuenta de explotación. Análisis de
desviaciones
- Tramitación, control y supervisión de la tramitación de facturas a clientes y de proveedores.
- Colaboración en la redacción y gestión de las inversiones, subvenciones y contratos.
- Gestión de compras para la venta en tienda, mantenimiento de las instalaciones y para la
organización de actos.
- Seguimiento de resultados del Museo a través de la elaboración mensual del cuadro de
mando.
- Gestión del fondo económico permanente del Museo.
- Elaboración de estadísticas y análisis de datos sobre los visitantes y usuarios del Museo para
la toma de decisiones.
- Mantenimiento del archivo digital económico y de contratación.
- Apoyo a la Dirección en la organización y gestión del equipo y funcionamiento interno.
- Otras tareas y funciones designados por la Directora del Museo del Ferrocarril de Catalunya
en colaboración con el resto del equipo del Museo u otros departamentos de la Fundación.

Requisitos

Requerimientos mínimos académicos y laborales:
? Ciclo de Grado Superior en Administración y Finanzas o Grado en ADE o Grado Económicas.
? Experiencia acreditada, mínimo de UN año, en el área de Administración y Contabilidad de una
entidad.
? Idiomas: Castellano y catalán a nivel nativo.
Requerimientos valorables:
a. Experiencia laboral acreditada en labores profesionales de administración.
Puntuación máxima: 5 puntos
1 punto por cada seis meses de experiencia acreditada.
b. Formación adicional acreditada en materias relacionadas con la titulación que figuran en el
apartado de requerimientos mínimos o con las funciones que desempeñarán.
Puntuación máxima 4 puntos.
0,5 puntos por cada acción formativa acreditada, mínimo 20 horas cada curso de
especialización en las áreas de administración, contabilidad, impuestos, subvenciones,
contratación y compras.
c. Idiomas adicionales.
Puntuación máxima: 1 punto
0’5 puntos por cada idioma adicional al castellano y el catalán, acreditado B2 o superior.

Se ofrece

Categoría profesional: Técnico/a Nivel II
Modalidad del contrato: Sustitución de trabajadora por permiso de maternidad
Retribuciones brutas anuales: Las establecidas para este puesto y categoría, aprobadas en Masa
Salarial por el Ministerio de Hacienda
Horario: Flexible 37,5 horas semanales.