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  • Madrid
  •   Inscripción cerrada
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Inscripción Cerrada
  • Experiencia

    Al menos 2 años de experiencia

  • Salario

    24.000€ Brutos/anuales

  • Área - Puesto

    Administración de Empresas

    • Técnico/a Administrativo/a

    Administrativos y secretariado

    • Administrativo/a Financiero
  • Categoría o nivel

    Técnico Empleado

  • Vacantes

    1

  • Inscritos

    23

  • Contrato

    Contrato De duración determinada

Descripción de la oferta

Descripción de la oferta

Duración de la oferta: hasta el 31/05/2025.

Funciones

 Técnico/a de Administración y Finanzas - CEPSA/ MOEVE
 Ubicación: La Castellana, Madrid
Incorporación inmediata
 Horario: Lunes a viernes, de 8:30 a 17:30
 Tipo de contrato: Por circunstancias de la producción
 Periodo de prueba: Según normativa legal
Vacantes: 1
 Funciones principales
-Chequeo de información en cierres y presupuestos
-Revisión de modificaciones en sistemas SAP (R3 vs S4)
-Recopilación de datos para formularios Carlyle mediante Chronograph
-Carga de datos en BPC y Power BI durante cierres y avances
-Alta de campos analíticos
-Consolidación del mercado de combustibles y ventas del Grupo
-Carga de precios del Plan.
¿Te interesa esta oportunidad o conoces a alguien que encaje? ¡Postúlate ahora y forma parte de un equipo dinámico en una empresa en crecimiento!
En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos

Formación: Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas o Biblioteconomía y Documentación
Idiomas: Valorable inglés y portugués
Experiencia: Se valorará experiencia previa en funciones similares
Conocimientos técnicos: SAP R3, SAP S4 HANA, ContaPlus, S4 Essencial

Se ofrece

Salario bruto anual: Hasta 25.152,40 €
Jornada anual: 1.744 horas
Salario mensual y por hora: Según convenio y jornada pactada

Adecco

Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.

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