¿Quieres asumir un rol clave en la gestión de compras dentro de una empresa industrial? ¡Pues esta es tu oportunidad!

Desde Adecco Selección, estamos colaborando junto con una empresa del sector metal ubicada en el Pol. Ind. de Júndiz en la búsqueda de un/a Técnico/a de Compras con conocimientos en interpretación de planos para incorporar de manera inmediata.

¿Cuáles serán tus funciones?
Gestionar el proceso de compra de componentes mecánicos y metalúrgicos para producción.
Colaborar estrechamente con los equipos de oficina técnica y producción para garantizar adquisiciones rentables y a tiempo.
Supervisar niveles de stock y asegurar disponibilidad de materiales.
Identificar y calificar proveedores/as y materiales alternativos.
Mantener registros precisos de compras, precios y entregas.
Reclamar retrasos a proveedores/as y asegurar cumplimiento de plazos.

Requisitos

Requisitos del puesto
Experiencia: Mínimo 2 años en compras de componentes mecánicos y metalúrgicos.
Formación de grado superior en Fabricación Mecánica o similares.
Conocimientos técnicos: Interpretación de planos de fabricación de piezas metálicas y conjuntos mecánicos (calderería y mecanizado) imprescindible.
Materiales y procesos mecánicos y metalúrgicos.
Muy valorable vehículo propio para desplazarse hasta la empresa.

Se ofrece

Contrato indefinido.
Salario: 26.000 € 30.000 € según experiencia.
Horario: Jornada partida con dos opciones a elegir:
Lunes a jueves: 08:00-13:00 y 13:30-16:40 | Viernes: 08:00-14:00
Lunes a jueves: 08:00-12:30 y 14:00-17:10 | Viernes: 07:00-15:00

Si crees que tu perfil se adapta a lo que estamos buscando, ¡no lo pienses más e inscríbete!

Adecco

Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.

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