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Experiencia de 3 años
Retribución sin especificar
Compras, logística y transporte
Técnico
1
9
Duración de la oferta: hasta el 09/05/2019.
¿Tienes experiencia trabajando en departamento de compras? ¿Tienes un buen nivel de inglés y te gustaría utilizarlo en tu día a día? ¿Has trabajado en una empresa multinacional? ¡Te estamos buscando! Si tienes mínimo 3 años de experiencia como técnico/a de compras, has trabajado con el programa SAP y estás disponible actualmente, apúntate a esta oferta ¡y te informaremos! Se ofrece: - Contrato estable - Salario en función de la experiencia - Horario partido
Se requiere FP Grado medio y Al menos 3 años de experiencia - SAP R3 - Conocimiento logística import/export internacional - Se valorará conocimiento del sector. - Experiencia de 3 años en posición similar.
Tus funciones serán: - Gestión aprovisionamiento materiales - Realización del pedido, seguimiento y cierre del mismo garantizando que el producto esté en el destino en las fechas y tiempo óptimo (SAP R3) - Logística envío (Marítimo, Asia) - Negociación de condiciones con proveedores/as (Precio, incoterm, condiciones de pago) - Control de stocks - Interlocutores: Proveedores/as, Fábricas, departamento de Marketing de Papelería, finanzas, aduanas. - Nivel de compras: 15.000.000$. - 150 proveedores/as en total, de los cuales 30 son proveedores/as VIP. - 2.000 referencias. - Facturación de componentes (Área Encendedores)
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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