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Experiencia de 2 años
Retribución sin especificar
Compras, logística y transporte
Técnico
1
3
Duración de la oferta: hasta el 23/06/2018.
¿Te apetecería trabajar en una empresa líder en el sector industrial? ¿Te consideras una persona dinámica, con habilidades negociadores y orientada a resultados? Estas son las competencias básicas requeridas en nuestro candidato/a ideal, por lo que si te sientes identificado/a con las mismas, ¡continúa leyendo! Buscamos un/a Técnico/a de Compras para ocupar un puesto en el que podrás tener un gran crecimiento y desarrollo dentro del mismo. Tendrás la oportunidad de formar parte de un equipo con gran cohesión, en el que el buen ambiente y el trabajo en equipo son claves en el día a día. ¿Qué más te ofrece el puesto? - Contrato estable directamente con la empresa: Contrato de 6 meses + 6 meses + Indefinido - Salario: Entre 19 y 22.000€b/a - Horario: Jornada Completa de Lunes a Viernes
Se requiere Diplomatura / Ingeniería Técnica y Al menos 2 años de experiencia ¿Qué requerimos de ti? - Licenciatura/Diplomatura en ADE, Economía, Empresariales o Comercio Internacional - Perfil Junior con experiencia de 2-3 años en Dpto Compras en Sector Industrial - Nivel elevado de Office - Inglés a nivel conversación/negociación tanto oral como escrito - Conocimientos de SAP valorables
¿Cuáles serán tus funciones? - Elaboración/creación de pedidos de materias primas en SAP y su seguimiento - Relación y gestión de proveedores/as nacionales e internacionales - Facturación de materiales en consigna. Autofacturas - Creación y seguimiento de los rappels por compras, abonos de proveedores/as - Compra de material de oficina - Coordinación y seguimiento de transporte desde puerto a fábrica - Responsabilidad de compra sobre determinadas familias de producto - Otras tareas administrativos/as y de soporte del Dpto.
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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