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Inscripción
Experiencia
Experiencia de 3 años
Salario
Retribución sin especificar
Área - Puesto
Compras, logística y transporte
- Técnico de Compras
Categoría o nivel
Técnico
Vacantes
1
Inscritos
20
Descripción de la oferta
Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 23/08/2019.
Funciones
¿Tienes experiencia como técnico de compras y te interesa formar parte de una importante empresa, líder en su sector, ubicada en Madrid capital? ¡ESTA ES TU OPORTUNIDAD! ¿Qué ofrecemos? - Contrato de sustitución de 2 - 3 meses, a través de Adecco - Jornada completa, 35 horas semanales - Horario flexible, con entrada de 8:30 a 10:00. Viernes salida a mediodía. - Salario: 33.000-37.000€ br/anuales, según experiencia. - Parking - Zona de trabajo: Campo de las Naciones.
Requisitos
Se requiere Diplomatura / Ingeniería Técnica y Al menos 3 años de experiencia - Experiencia superior a 4 años en posición similar (valorable experiencia en sector público y conocimiento de la ley de contratación pública). - Formación universitaria (arquitectura técnica, ingeniería o similar) - Dominio de Excel y Outlook - SAP (módulo MM) - Nivel medio-alto de inglés - Habilidades comunicativas - Orientación al detalle - Capacidad de trabajo en equipo - Autonomía - Adaptación - Disponibilidad para comenzar en septiembre
Se ofrece
- Análisis de Mercado y búsqueda de proveedores/as para productos o servicios. - Coordinación con los responsables de cada área (cliente interno). - Gestión de pliegos y propuestas. - Verificación y control de procesos. - Gestión documental de operaciones.
Adecco
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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