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  • Madrid
  •   Inscripción cerrada
Crear alerta
Inscripción Cerrada
  • Experiencia

    Al menos 2 años de experiencia

  • Salario

    Retribución sin especificar

  • Área - Puesto

    Recursos humanos

    • Técnico/a de Administración de Personal
    • Técnico/a de RRHH
    • Técnico/a de Selección
  • Categoría o nivel

    Técnico/a

  • Vacantes

    1

  • Inscritos

    40

  • Jornada

    Completa

Descripción de la oferta

Descripción de la oferta

Proceso de selección continuo.

Funciones

Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Contratación y Recursos Humanos para reforzar el área laboral y documental de la empresa, en coordinación directa con Dirección y asesoría externa.

Misión del puesto
Garantizar que toda la plantilla de la empresa se encuentre correctamente contratada, documentada y gestionada, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral y el soporte continuo a la operativa diaria de personal.
No es un puesto de responsable jerárquico, sino un perfil técnico clave dentro de la oficina.

Funciones principales
- Área laboral y contratación
Preparación de altas, bajas y modificaciones contractuales.
Comunicación diaria con la asesoría laboral externa.
Revisión de contratos, anexos y documentación de personal.
Control de periodos de prueba, vencimientos y renovaciones.

- Gestión de personal
Control de vacaciones, permisos y ausencias.
Seguimiento de bajas médicas y partes de IT.
Actualización de expedientes de empleados.
Gestión documental de EPIs, reconocimientos médicos y PRL.

- Selección y soporte operativo
Criba de currículums y coordinación de entrevistas.
Preparación de documentación de incorporación.
Apoyo en cobertura de sustituciones y refuerzos.

- Coordinación interna
Comunicación con Controller Operativo para cuadrantes y fichajes.
Coordinación con Gestor/a de Servicios para necesidades de personal.
Reporte directo a Dirección.

Requisitos

Formación: FP Superior en Administración, RRHH o Relaciones Laborales.
Experiencia mínima de 2–4 años en gestión laboral y contratación.
Conocimiento práctico de contratos, altas/bajas y normativa laboral básica.
Manejo de Excel y herramientas de gestión documental.
Valorable experiencia en empresas de servicios con plantillas amplias.
Persona organizada, discreta y resolutiva.

Se ofrece

-Tipo de contrato: Indefinido
-Jornada: Completa, de lunes a viernes.
-Salario según convenio y en función de la categoría y experiencia acreditada.
-Horario: Jornada partida de lunes a viernes.
-Centro de trabajo: Oficina central en Madrid (zona centro/sur).

GABU PAU MANTENIMIENTO DE PISCINAS

Grupo GP Facility Services es una empresa consolidada en la gestión de servicios integrales: conserjería, limpieza, mantenimiento, jardinería y servicios auxiliares. Nuestra estructura combina control operativo, cercanía con el cliente y una gestión interna rigurosa del personal.

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