Técnico/a de Desarrollo Económico: Área de Organización, Personas y Legal Donostia-San Sebastián (Guipúzcoa)

Descripción de la oferta

Proceso de selección continuo.

Funciones

Se incorporará al equipo de Organización y Sostenibilidad Económica de la sociedad, alcanzando su responsabilidad a los ámbitos de Organización, Personas y Legal, para los cuales adoptará diferentes roles (gestión, coordinación, liderazgo) en función del ámbito de trabajo. Los principales contenidos asociados a cada uno los ámbitos son los siguientes:

-ORGANIZACIÓN: Apoyo en materia de Gestión de Proyectos, desarrollo de Cultura organizativa, Comunicación Interna, … 
-PERSONAS: Participación en la gestión de los ámbitos de Formación y desarrollo de Talento, relación con la representación social, …
-LEGAL: Resolución de consultas, resoluciones y/o dictámenes desde la perspectiva jurídica, participación en la elaboración de Convenios, desarrollo de los ámbitos de Compliance, Transparencia, …

Requisitos

•Licenciatura, Grado o equivalente, preferiblemente en Administración y Dirección de Empresas o Derecho, … 
•Experiencia en varios de los ámbitos de responsabilidad del puesto (Organización, Personas, Legal).
•Se valorará haber trabajado “por Proyectos”.
•Se requiere nivel elevado de Euskera.
•Persona comprometida, rigurosa y con alto sentido de la responsabilidad, capacidad de aprendizaje, adaptación e innovación, facilidad para el establecimiento de relaciones, trabajo en equipo y dotes de comunicación, iniciativa, autonomía y capacidad de tracción.

Se ofrece

Empresa dinámica, con sólido proyecto profesional y organizacional basado en las personas y que promueve una cultura organizativa de innovación, flexibilidad y transformación. Asimismo, se propone un interesante conjunto de medidas de flexibilidad laboral.

Se trata de un puesto con posibilidad de desarrollo funcional en el ámbito de Organización y Personas. Inicialmente se ofrece contrato de sustitución de excedencia larga duración.