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Inscripción
Experiencia
Al menos 1 año de experiencia
Salario
Retribución sin especificar
Área - Puesto
Ingeniería y producción
- Técnico de Mantenimiento
Categoría o nivel
Técnico
Vacantes
1
Inscritos
13
Contrato
Contrato De duración determinada
Descripción de la oferta
Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 04/09/2024.
Funciones
¡Estamos buscando un/a técnico/a de mantenimiento! ¿Tienes experiencia realizando pequeñas reparaciones de albañilería, carpintería, fontanería y electricidad? ¿Tienes disponibilidad de incorporación inmediata? ¡Sigue leyendo porque esta oferta te puede interesar! Estamos buscando para Empresa hotelera ubicada en Bilbao un/a técnico/a de mantenimiento. En tu día a día te encargarás de realizar pequeñas reparaciones que surjan en las habitaciones y en el conjunto del hotel. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
Requisitos
Necesitamos que tengas: -Experiencia en trabajos de mantenimiento general. - Conocimientos de albañilería, fontanería, carpintería y electricidad. -Tienes que tener disponibilidad de incorporación inmediata.
Se ofrece
-Contratación temporal a través de Adecco, contrato inicial de 6 meses con posibilidad de prorrogar. -Salario: 12,16 euros brutos hora. -Horario de trabajo: De lunes a domingo de 07:00 a 15:00 horas o de 15:00 a 23:00 horas, librando dos días entre semana.
Adecco
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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