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Inscripción
Experiencia
No se requiere experiencia
Salario
15.000€ Brutos/anuales
Área - Puesto
Comercial, ventas
- Comercial de Televenta
Categoría o nivel
Empleado
Vacantes
1
Inscritos
17
Descripción de la oferta
Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 25/10/2018.
Funciones
¿Estás buscando traajar de manera estable y poder formar parte de uno de los contacts centers con más influencia en el mercado de externalización de servicios? Desde la especialización en soluciones para call center del Grupo Adecco seleccionamos Técnicos/as de Reporting para trabajar de manera estable en la zona del Carmen. Tus funciones serían las siguientes: - Automatización y agilización del reporting periódico, proponiendo y llevando a cabo las acciones necesarias para ello. - Extracción de datos de los sistemas del cliente y empresa - Mantener actualizados todos los informes, formatos y enviarlos de forma periódica y puntual - Análisis de cada informe que se genere, dando las alertas pertinentes y analizar desviaciones etc. Tus condiciones serían las siguientes: - Jornada 39 horas semanales de Lunes a Viernes. Se trabajará 8 horas diarias y podemos adaptar el horario a las necesidades del/a candidato/a - Salario: nivel 8 de convenio con mejora a 16.000€. - Contratación a través de Adecco con posibilidad real de pasar a empresa en función del desempeño puesto que el puesto es estable.
Requisitos
- Experiencia de al menos un año en reporting - Valorable positivamente experiencia previa en reporting en call center
Se ofrece
- Automatización y agilización del reporting periódico, proponiendo y llevando a cabo las acciones necesarias para ello. - Extracción de datos de los sistemas del cliente y empresa - Mantener actualizados todos los informes, formatos y enviarlos de forma periódica y puntual - Análisis de cada informe que se genere, dando las alertas pertinentes y analizar desviaciones etc.
Adecco
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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