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Experiencia de 2 años
Retribución sin especificar
Banca, finanzas y seguros
Técnico
1
7
Duración de la oferta: hasta el 10/08/2018.
Trabaja en una gran empresa como Suscriptor/a y Gestor/a de Cartera de Ramos Patrimoniales. En esta empresa, tendrás la oportunidad de formarte continuamente junto con grandes profesionales . También tendrás la oportunidad de relacionarte con las oficinas bancarias y con los clientes de tu propia cartera, para ofrecerles los mejores productos y garantías. Tendrás un horario fijo de L-V para que puedas organizar y disfrutar de tu tiempo libre, siendo de 9-18h o de 8-17h con entrada flexible y los viernes siempre de 8:00 a 15h para disponer de un fin de semana más largo. Además, del 15 de Junio al 15 de Septiembre, harás siempre jornada intensiva de 8:00 a 15:00h. Tu contrato inicial será mínimo de 6 meses a través de Adecco, por lo que no tendrás que preocuparte mensualmente por tus renovaciones. ¡Existe posibilidad real de incorporarte a la empresa de forma estable, si tu rendimiento es el adecuado! Si tienes experiencia y te apasiona el área de la suscripción, ¡apúntate ahora!
Se requiere Diplomatura / Ingeniería Técnica y Al menos 2 años de experiencia -Experiencia como suscriptor/a de ramos patrimoniales (hogar, comunidades, microseguros, decenal).
-Suscripción y gestión de la cartera de pólizas de ramos patrimoniales: Hogar, Comunidades, Microseguros, Decenal -Interlocución con el canal, técnica y marketing en cuanto a la gestión de los productos -Atención a oficinas bancaarias (formularios),mediadores y agentes en relación a la gestión de estos productos -Mantenimiento de la cartera de pólizas -Atención a las reclamaciones del ramo -Gestión incidencias de recibos -Mantenimiento y automatización de políticas de suscripción -Revisión de condicionados -Seguimiento, control y mantenimiento de producto
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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