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Experiencia de 1 año
Retribución sin especificar
Calidad, I+D, PRL y medio ambiente
Técnico
1
71
Duración de la oferta: hasta el 07/10/2018.
¿Buscas un empleo estable en una empresa consolidada, y tienes experiencia como Técnico/a en Prevención y Medio Ambiente? Sigue leyendo, esta es tu oferta! Buscamos un/a Técnico/a Junior en Prevención y Medio Ambiente para una importante empresa del sector industrial ubicada en la zona del Vallès. Funciones: - Colaboración en la gestión del Plan de Prevención de Riesgos laborales, realización, gestión y seguimiento de la Evaluación de Riesgos Laborales, la planificación de las actividades preventivas y del Plan de Emergencia. - Colaboración en la elaboración del Plan de Seguridad y Salud laboral, Plan de calidad y Plan Ambiental - Planificación de las actividades formativas e informativas en materia de Prevención, Calidad y Medio Ambiente del personal de la empresa. - Gestión de los planes de gestión de residuos - Colaboración en la elaboración de planes de ahorro y minimización de consumos. - Mantener el sistema de gestión medioambiental - Tramitar permisos y autorizaciones en materia de Prevención y Medio Ambiente - Evaluar riesgos medioambientales y elaborar planes de actuación.
Se requiere Licenciatura / Ingeniería Superior y Al menos 1 año de experiencia - Grado en Medio Ambiente y/o Prevención de Riesgos o similar - Experiencia previa demostrable en puesto similar en entorno industrial mínimo de 1 año - Valorable inglés alto - Vehículo propio por ubicación de la empresa
- Estabilidad laboral: contrato directo por empresa (6 meses + Indefinido) - Salario: 20.000 - 24.000 euros brutos/ anuales
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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