Experiencia
Al menos 2 años de experiencia
Salario
24.000€ Brutos/anuales
Área - Puesto
Ingeniería y producción
- Técnico/a de Mantenimiento
Categoría o nivel
Técnico/a
Vacantes
1
Inscritos
1
Contrato
Contrato Indefinido
Descripción de la oferta
Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 23/11/2025.
Funciones
Desde Adecco Selección Huesca seleccionamos a un/a Técnico/a de Mantenimiento Industrial para una empresa con sede en la zona de Binéfar (Huesca). Responsabilidades y funciones del puesto: - Ejecutar las tareas de mantenimiento correctivo y/o preventivo de la maquinaria industrial y planta de producción. - Participar en todas las nuevas implementaciones de procesos que afecten a la maquinaria o instalaciones a fin de adaptar las mismas en caso necesario. - Asesorar al equipo de producción en materia de mantenimiento autónomo con el objetivo de garantizar la calidad del proceso. - Colaborar y ejecutar con el Responsable de Mantenimiento las políticas de mantenimiento: planes de mantenimiento, disponibilidad de medios materiales.
Requisitos
- Formación: FPI/FPII Mantenimiento Electromecánico, Mecatrónica Industrial, Electricidad, Mecánica o similar. - Valorable conocimientos en Programación y Automatismos. - Se valorará experiencia previa en entornos industriales. - Idiomas: Valorable nivel de Inglés intermedio B2/First.
Se ofrece
- Contrato indefinido y directo con la empresa. - Proyecto estable con posibilidad de desarrollo profesional. - Jornada completa de Lunes a Viernes en horario rotativo de mañana/tarde. Disponibilidad para guardias en fin de semana rotativas cada 3-4 semanas. - Retribución: Salario fijo + variable, adaptado a la valía profesional.
Adecco
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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