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Técnico/a RRHH y PRL Ermua (Vizcaya)


  • Ermua (Vizcaya)
  •   Inscripción cerrada
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Inscripción Cerrada
  • Experiencia

    No se requiere experiencia

  • Salario

    Retribución sin especificar

  • Área - Puesto

    Recursos humanos

    • Técnico de Desarrollo de RRHH
    • Técnico de RRHH
  • Categoría o nivel

    Técnico

  • Vacantes

    1

  • Inscritos

    21

Descripción de la oferta

Descripción de la oferta

Proceso de selección continuo.

Funciones

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. 
#Conectamoseltalentoconlasoportunidades

Desde nuestra oficina de Durango, seleccionamos un/a Técnico/a de
RRHH y PRL para importante grupo empresas de Bizkaia en plena expansión.

Tus funciones serán las siguientes:

- Administración de personal: contratos, altas, bajas, gestión de nóminas, seguros sociales, IRPF, trámites con organismos oficiales, etc., 
- Contabilidad y facturación.
-Supervisión del área de PRL y formación: cursos, reconocimientos médicos, etc.
-Elaboración de todo KPI?s: absentismo, rotación, costes de personal, 
-Colaborar en la selección de personal: realización de entrevistas de contacto y pruebas de selección a los candidatos válidos. Relación con ETT?s.
-Introducción y bienvenida a los nuevos contratados al resto de la organización.
-Gestión de la formación y enlace con Bonificaciones de la Fundación Tripartita.
-Prevención de Riesgos laborales: Supervisión del cumplimiento de la normativa laboral y de la Seguridad Social. Seguimiento de accidentes de trabajo.
-Liderar la coordinación de la prevención junto con el SPA e interlocución con empresas proveedoras de servicios.


¿Qué ofrecemos?

- Proyecto de desarrollo profesional en puesto de nueva creación.
- Incorporación a jornada completa 
- Salario según valía y experiencia 
- Incorporación inmediata a empresa de referencia.
-Autonomía y confianza para poder crecer profesionalmente.

Requisitos

- Titulación en Derecho, RRLL, Graduado Social, Ciencias del Trabajo u otros estudios superiores afines.
-Imprescindible experiencia mínima demostrable de 3 a 5 años en las funciones descritas en ámbitos industriales.
- Formación específica en  materia de PRL, Salud Laboral y RRHH
-Valorables conocimientos sobre relaciones laborables y compliance. 
-Capacidad de gestión y organización.
-Inglés nivel medio-alto.

Si la oferta te parece interesante ¡No dudes en inscribirte!

IMAN TEMPORING ETT, S.L.

IMAN TEMPORING ETT, S.L.

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