Área - Puesto
Ingeniería y producción
- Técnico/a de Mantenimiento
- Técnico/a de Servicio de Asistencia Técnica
- Técnico/a de Mantenimiento Electromecánico
Categoría o nivel
Técnico/a Empleado/a

Vacantes
1
Inscritos
10

Contrato
Contrato Indefinido

Descripción de la oferta

Duración de la oferta: hasta el 12/12/2025.

Funciones

Formarás parte del equipo técnico SAT (Servicio de Asistencia Técnico/a), realizando visitas diarias a los clientes para:
Realizar mantenimientos preventivos y correctivos.
Atender averías o incidencias.
Asegurar el correcto funcionamiento de los sistemas instalados.
Reportar las actuaciones realizadas y gestionar recambios.
Mantener el control de el/la stock técnico/a.

Requisitos

¿Tienes experiencia en mantenimiento técnico/a y buscas un nuevo reto en una empresa estable y tecnológica? ¡Esta puede ser tu oportunidad!

Incorpórate a una multinacional líder en soluciones de acceso, especializada en la instalación y mantenimiento de puertas automáticas, cerraduras electrónicos/as y sistemas de control de acceso para entornos industriales y peatonales.

Se ofrece

·  Contrato indefinido directamente con la empresa.
·  Jornada completa en turnos estables, según división asignada (industrial o peatonal).
Lunes a viernes de 8 a 17:15 hrs o Martes a sábado de 12 a 21
·  Salario aproximado: 26.000€ brutos anuales en 14 pagas
·  Formación inicial y acompañamiento para conocer bien los productos y procedimientos.

Si te interesa formar parte de una empresa sólida, en constante innovación tecnológica y con un producto líder en el mercado

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Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.

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