Teleop venta seguros (100% Teletrabajo) Madrid (Madrid)

Descripción de la oferta

Proceso de selección continuo.

Funciones

	¿Te apasiona orientar al cliente y te gustan los desafíos?, ¿te apetece incorporarte a un equipo con un proyecto de crecimiento muy interesante?

Nuestro Canal Directo tiene la misión de constituirse como un canal estratégico con un peso específico importante en su distribución.

Formarás parte del Departamento Comercial, un equipo caracterizado por su gran compañerismo y excelente ambiente de trabajo.

Tu principal responsabilidad será atender llamadas de personas interesadas en obtener un presupuesto para asegurar su vehículo, su vivienda y otros bienes. Deberás proporcionar información clara y precisa, responder a preguntas y guiar a los clientes a través del proceso de obtención de un presupuesto. Logrando así las metas de venta asegurando la satisfacción del cliente.

Estarás en una de las mejores empresas para trabajar tanto en España como en Europa, así hemos sido reconocidos por Great Place To Work: Best Workplaces España y Best Workplaces Europa 2023, además contamos con la certificación de Empresa Familiarmente Responsable en la categoría de excelencia, siendo este uno de los mayores reconocimientos nacionales e internacionales en materia de conciliación e igualdad de oportunidades. Favorecemos la inserción laboral de personas con discapacidad y promocionamos la igualdad de género a través de nuestro Plan de Igualdad.

	¡Únete a nuestro equipo de venta telefónica en Madrid!

Requisitos

* Formación mínima finalizada de Técnico Grado Medio o Bachillerato 
* Valorable certificado IDD/ Mediador B de 150 horas
* Orientación a resultados y al cliente
* Buen manejo de herramientas informáticas
* Se valorará contar con experiencia comercial en seguros

Se ofrece

* Teletrabajo 100%.
* Contrato laboral indefinido.
* Jornada completa (37'5 horas semanales) en horario de lunes a viernes en turno partido.
* Retribución bruta fija anual valorable según experiencia aportada (referencia 16.887,50) + una retribución variable base anual de 3.300 € (pudiendo llegar a cobrar más de 400 € mensuales en variable).
* Interesantes beneficios como seguro de salud, apoyo ante situaciones familiares graves, un plan de retribución flexible, aportaciones económicas para la formación de empleados/as y sus hijos, para nuestras familias numerosas y empleados/as con hijos con discapacidad, 25 días laborables de vacaciones y tarde libre de cumpleaños...