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  • Cantabria
  •   Inscripción cerrada
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  • Experiencia

    No se requiere experiencia

  • Salario

    Retribución sin especificar

  • Área - Puesto

    Atención al cliente

    • Teleoperador
  • Categoría o nivel

    Empleado

  • Vacantes

    10

  • Inscritos

    20

Descripción de la oferta

Descripción de la oferta

Duración de la oferta: hasta el 08/02/2019.

Funciones

¿Quieres empezar a trabajar? 

Una de las empresas más importantes del sector call center te está buscando. 

¡Si tienes experiencia en venta telefónica, comercial de calle o puerta fría, este es tu puesto!

Te incorporarás en una compañía en la que sus actuales empleados/as destacan el excelente ambiente laboral, las posibilidades reales de estabilidad y en una de las zonas mejor comunicadas de Santander, con autobuses cada 15 minutos. 

Horario: 15:00 a 21:00 de lunes a viernes (30 horas semanales) 

Para poder acceder a la vacante, será necesario realizar una formación inicial: Fecha de formación: se realizará del 15 al 18 de enero en horario de 16:00 a 20:00 (16 horas, 4 días/ 4 horas por día).
Percibirás un salario fijo de 7.76 € bruto /hora (más variable).
Duración del contrato: 2 meses con Adecco + renovación y posibilidad real de incorporación en empresa. 

¿Te apetece? ¡INSCRÍBETE!

Requisitos

No se requieren estudios ni experiencia concretos.

Valorable experiencia en venta telefónica, comercial de calle o puerta fría.

Buenas dotes de comunicación y clara orientación al cliente.

Se ofrece

Tu función principal será la emisión de llamadas de ventas para captación de clientes

ADECCO

Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.

  • Recursos Humanos
  • ADECCO

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