TT Técnico RRHH (H/M/X) Madrid (Madrid)

Descripción de la oferta

Proceso de selección continuo.

Funciones

????? Técnico/a de Recursos Humanos Senior (H/M/X) – Nóminas y Selección (Madrid) ¿Te motiva trabajar en un entorno técnico y estable, donde tu experiencia en selección y administración de personal realmente marca la diferencia? En esta ingeniería estatal podrás liderar procesos clave de RRHH que impactan directamente en equipos de alto nivel: ingenieros, técnicos y project managers.
Formarás parte de un proyecto sólido, con equipo humano y profesional cercano, donde tendrás autonomía para gestionar procesos y aportar mejoras en el área de personas. Y todo, desde unas oficinas bien conectadas en Madrid.
? Lo que te espera aquí:
	Estabilidad con horizonte
	Contrato temporal de 1 año con salario competitivo: 25. 000€ brutos anuales.
		
	Tu horario, claro y predecible
	De lunes a viernes, de 9: 00 a 18: 00 (con jornada reducida los viernes hasta las 15: 00) .
		
	Presencialidad con flexibilidad puntual
	Trabajo principalmente presencial en Glorieta Mar Caribe 1, pero con posibilidad de cierta adaptación puntual.
		
	Proyectos con impacto real
	Darás soporte a equipos que trabajan en sectores clave para la ingeniería, desde energías hasta infraestructuras.
		
	Autonomía y confianza
	Serás la persona referente en temas de selección y apoyo a nómina, con margen para organizar tu día a día.
	

?? Tu misión en este rol: Serás el puente entre la estrategia de talento y el día a día de las personas. Desde asegurar una experiencia de selección ágil y humana, hasta coordinar procesos administrativos claves que garantizan el bienestar de los equipos.
	Gestionarás procesos de selección masiva para perfiles técnicos: desde la publicación hasta la incorporación.
		
	Darás soporte en la gestión y revisión de nóminas, coordinando con proveedores o servicios centrales.
		
	Colaborarás en planes de formación, comunicación interna y eventos corporativos.

Requisitos

?? Qué te hará tener éxito en esta posición:		Experiencia sólida en RRHH generalista
	Tener al menos 2 años en gestión de nómina y experiencia previa en selección masiva te dará seguridad desde el primer día.
		
	Organización y autonomía
	Saber priorizar, anticiparte y gestionar tu tiempo será clave para coordinar procesos simultáneos sin perder calidad.
		
	Cercanía y orientación a las personas
	Vas a trabajar con equipos muy técnicos, por lo que saber comunicar de forma clara y empática será un gran diferencial.
		
	Nivel de inglés intermedio (B2)
	Para gestionar documentación o comunicaciones puntuales a nivel internacional.
	

?? ¿Te gustaría formar parte? Si te ves aportando valor en una empresa con propósito público, estabilidad y retos interesantes en RRHH, este puede ser tu próximo paso. Te leemos con ganas.