Mostrando 1-20 de 232 ofertas

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  • Consultor/a selección comercial aebbb112

    -Titulación universitaria. -Experiencia de 2-5 años en puestos similares. -Alta orientación comercial y capacidad de desarrollo de negocio. -Valorable nivel alto de catalán

    Al menos 2 años de experiencia | contrato indefinido

    LHH Recruitment Solutions

    Barcelona

    Hace 31 horas   ¡Nueva!

  • ¿Quieres mejorar tu empleabilidad en Recursos Humanos?

    Responde 3 preguntas y encuentra la formación en Recursos Humanos que se adapta mejor a tu perfil profesional.

    COMENZAR
  • Consultor/a RRHH

    Formación base: Formación en Psicología, Relaciones Laborales, Administración de Empresas o disciplinas afines.Competencias: Estamos pensando en alguien resolutivo/a, comprometido/a e implicado/a Experiencia: Al menos 2 años trabajando en empresas de trabajo temporal y/o selección.Informática: Buen manejo de paquete office. Deseados: Experiencia en selección de personal, preferiblemnete en sector industrial. Manejo de herramientas informáticas. Manejo de Contrat@, Siltra.

    Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato de duración determinada

    Grupompleo

    Bilbao (Vizcaya)

    Hace 32 horas   ¡Nueva!

  • Técnico/a de integración e inclusión sociolaboral - temporal 01480c5f

    Formación - Grado superior Trabajo Social, Psicología, Psicopedagogía o similares - Tener habilidades en el manejo de las TIC: Microsoft Office (Word, Excel, Power Point) - Valorable formación trasversal en metodologías aplicables a la orientación laboral. - Valorable poseer formación en atención a colectivos vulnerables. - Valorable tener conocimiento de los/las técnicos/as de evaluación, tales como exámenes psicométricos y software especializado en orientación. Experiencia - Experiencia de al menos 1 año, en puestos de orientador/a o intermediador/a laboral, con personas en riesgo de exclusión y discapacidad - Impartición de talleres de orientación laboral dirigidos a personas vulnerables. - Experiencia en prospección empresarial o gestión comercial con empresas - Imprescindible carnet de conducir y coche

    Al menos 1 año de experiencia | contrato de duración determinada

    The Adecco Group

    Pamplona (Navarra)

    Hace 21 horas   (Actualizada)

  • Consultor/a RRHH

    ¿Eres la persona que buscamos? Si eres proactivo/a, empático/a, disfrutas trabajando de cara al público, tienes una alta capacidad de autonomía y deseas desarrollarte en el sector de los RRHH, ¡queremos conocerte! Buscamos una persona con: * Grado en Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar. * Valorable experiencia en una posición similar. * Residencia cercana a la oficina. ¿Por qué elegir IMAN Temporing? En IMAN Temporing, ofrecemos a nuestros empleados la oportunidad de ser emprendedores, valorando y respetando sus ideas. Este es un valor fundamental de nuestra cultura. ¡Únete a nosotros y forma parte de una empresa que conecta el talento con las oportunidades! ¡Te estamos esperando!

    Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato indefinido

    IMAN TEMPORING ETT, S.L.

    El Prat de Llobregat (Barcelona)

    Hace 2 días   (Actualizada)

  • Consultor/a RRHH Badajoz

    ¿Eres la persona que buscamos? Si eres proactivo/a, empático/a, disfrutas trabajando de cara al público, tienes una alta capacidad de autonomía y deseas desarrollarte en el sector de los RRHH, ¡queremos conocerte! Buscamos una persona con: * Grado en Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar. * Valorable experiencia en una posición similar. * Residencia cercana a la oficina.

    Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato indefinido

    IMAN TEMPORING ETT, S.L.

    Badajoz

    Hace 21 horas   (Actualizada)

  • Preparador-a laboral

    Las competencias que se espera que posea la persona que se incorpore son: * Conocimiento y/o experiencia en el ámbito de la discapacidad y el empleo (formación o inserción y apoyo laboral) * Conocimiento de legislación para la promoción del trabajo de las personas con discapacidad * Conocimiento de las disciplinas básicas que se consideren necesarias para el desempeño del trabajo * Conocimiento del entorno de Valladolid y provincia * Conocimiento de técnicas de marketing y negociación comercial * Habilidad en relaciones interpersonales * Responsabilidad * Comunicación * Trabajo en equipo * Flexibilidad y versatilidad Se requiere: * Formación Profesional de Grado Superior (Servicios Socioculturales y a la Comunidad) * Experiencia en puesto similar de al menos un año. Valorable que haya sido en el ámbito sociosanitario en el apoyo a personas con discapacidad en formación y empleo * Carné de conducir y vehículo propio * Incorporación inmediata. Se ofrece jornada completa (mañanas de lunes a viernes y dos tardes a determinar) * Estar en possesión de Tarjeta de Desempleo

    Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato de duración determinada

    Fundación INTRAS

    Valladolid

    Hace 21 horas   (Actualizada)

  • Responsable de proyecto de formación 92fe0937

    - Licenciado/a. - Experiencia en gestión de proyectos similares de gran volumen. - Certificación Project manager PMP. - Experiencia valorable en Outsourcing - Valorable formación complementaria gestión de proyectos, gestión del talento. - Experiencia previa trabajando en proyectos de Formación y Sector Público

    Al menos 10 años de experiencia | contrato indefinido

    The Adecco Group

    Almería

    Hace 45 horas   (Actualizada)

  • Responsable de proyecto de formación 7c837e1f

    - Licenciado/a. - Experiencia en gestión de proyectos similares de gran volumen. - Certificación Project manager PMP. - Experiencia valorable en Outsourcing - Valorable formación complementaria gestión de proyectos, gestión del talento. - Experiencia previa trabajando en proyectos de Formación y Sector Público

    Al menos 10 años de experiencia | contrato indefinido

    The Adecco Group

    Granada

    Hace 45 horas   (Actualizada)

  • Técnico/a de Recursos Humanos

    - Formación Grado en RRLL y RRHH, Psicología o Pedagogía y/o MASTER DE RRHH. - Persona comprometida y con iniciativa - Experiencia previa de 2-3 años - Disponibilidad de incorporación inmediata. - Persona que aporte valor y con iniciativa en la puesta en marcha de este puesto. - Buena capacidad de organización.

    Al menos 3 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido

    GRUPO CRIT

    Mairena del Aljarafe (Sevilla)

    Hace 45 horas   (Actualizada)

  • Payroll consultant 8390a941

    Experto/a en nóminas: Conocimientos sólidos de la legislación laboral francesa y experiencia en software de nóminas (Silae, Sage, Cegid, etc.). Orientación al cliente: Pasión por brindar un servicio excepcional y resolver problemas. Fluidez en francés e inglés: Comunicación efectiva con clientes y equipos internacionales. Habilidades analíticas: Capacidad para analizar datos y proponer soluciones eficientes.

    Al menos 3 años de experiencia | contrato indefinido

    LHH Recruitment Solutions

    Barcelona

    Hace 45 horas   (Actualizada)

  • CONSULTOR RRHH (H/M/X)

    Se valorará formación en Grado de Relaciones Laborales, Psicología o similar. Experiencia en empresas de Trabajo Temporal o selección de personal, reclutando y contratando diferentes perfiles, sobre todo logística. Orientación a las personas y gestión con el cliente. Requisitos: Necesitas tener capacidad para la resolución de problemas, razonamiento abstracto, orientación al cliente (empresa y asociado), pensamiento crítico, flexibilidad y resiliencia. Si puedes aportar experiencia previa en posiciones on site de Staffing o outsourcing será valorado pero no hacerlo no es excluyente. Además es necesario conocer la legislación laboral básica.

    No se requiere experiencia | contrato indefinido | salario 19.000€

    MANPOWER ESPAÑA

    Aguilar de Campoo (Palencia)

    Hace 21 horas   (Actualizada)

  • Técnico/a de integración e inclusión sociolaboral (temporal) 95747e4c

    Formación - Grado superior Trabajo Social, Psicología, Psicopedagogía o similares - Tener habilidades en el manejo de las TIC: Microsoft Office (Word, Excel, Power Point) - Valorable formación trasversal en metodologías aplicables a la orientación laboral. - Valorable poseer formación en atención a colectivos vulnerables. - Valorable tener conocimiento de los/las técnicos/as de evaluación, tales como exámenes psicométricos y software especializado en orientación. Experiencia - Experiencia de al menos 1 año, en puestos de orientador/a o intermediador/a laboral, con personas en riesgo de exclusión y discapacidad - Impartición de talleres de orientación laboral dirigidos a personas vulnerables. - Experiencia en prospección empresarial o gestión comercial con empresas - Imprescindible carnet de conducir y coche

    Al menos 1 año de experiencia | contrato de duración determinada

    The Adecco Group

    Sevilla

    Hace 21 horas   (Actualizada)

  • Técnico/a Nóminas

    Formación base: Estudios mínimos: CFGS en Administración y Finanzas o similar. Valorable Grado en RRLLCompetencias: Habilidades de organización, responsabilidad, autonomia. Experiencia: Experiencia previa en un departamento de administración de personal.Informática: Valorable: Programa SAPDeseados: Conocimientos Excel (tablas dinámicas) Programa: SAP Disponibilidad inmediata. Vehículo propio.

    No se requiere experiencia | jornada completa | contrato de duración determinada

    Grupompleo

    Castellbisbal (Barcelona)

    Hace 21 horas   (Actualizada)

  • Hr manager b57acfd3

    Grado en RRLL, RRHH o similar/superior 5 años de experiencia con plantillas de +50/60 personas en almacén, tienda o similar Acostumbrado al trato con comités Paquete Office avanzado

    Al menos 3 años de experiencia | contrato indefinido | salario 33.000€

    Adecco

    Barcelona

    Hace 21 horas   (Actualizada)

  • Tecnic/a laboral 27275252

    Experiència prèvia en assessoria de 3 anys

    Al menos 3 años de experiencia | contrato indefinido | salario 33.000€

    LHH Recruitment Solutions

    Girona

    Hace 21 horas   (Actualizada)

  • Técnico/a de RRLL

    El/la candidato/a ideal debe presentar los siguientes requisitos: Grado en Derecho, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o una disciplina relacionada. Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar. Conocimiento profundo de la normativa laboral española y su aplicación práctica. Nivel C1 de euskera. Experiencia previa en la gestión de relaciones con gestorías o servicios externalizados será valorada positivamente. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Capacidad para trabajar de manera autónoma y resolver problemas de manera proactiva.

    No se requiere experiencia | contrato de duración determinada | salario 35.000-40.000€

    Page Personnel

    Guipúzcoa

    Hace 21 horas   (Actualizada)

  • Técnico/a de selección de colectivos en riesgo de exclusión 36268c22

    - Grado superior Trabajo Social, Psicología, Psicopedagogía o similares - Tener habilidades en el manejo de las TIC: Microsoft Office (Word, Excel, Power Point) - Valorable formación trasversal en metodologías aplicables a la orientación laboral. - Valorable poseer formación en atención a colectivos vulnerables. - Valorable tener conocimiento de los/las técnicos/as de evaluación, tales como exámenes psicométricos y software especializado en orientación. Experiencia - Experiencia de al menos 1 año, en puestos de orientador/a, selección o intermediador/a laboral, con personas en riesgo de exclusión y discapacidad - Impartición de talleres de orientación laboral dirigidos a personas vulnerables. - Imprescindible carnet de conducir

    Al menos 1 año de experiencia | contrato indefinido

    The Adecco Group

    Alicante

    Hace 45 horas   (Actualizada)

  • Técnico/a de selección de colectivos en riesgo de exclusión f231689a

    Formación - Grado superior Trabajo Social, Psicología, Psicopedagogía o similares - Tener habilidades en el manejo de las TIC: Microsoft Office (Word, Excel, Power Point) - Valorable formación trasversal en metodologías aplicables a la orientación laboral. - Valorable poseer formación en atención a colectivos vulnerables. - Valorable tener conocimiento de los/las técnicos/as de evaluación, tales como exámenes psicométricos y software especializado en orientación. Experiencia - Experiencia de al menos 1 año, en puestos de orientador/a, selección o intermediador/a laboral, con personas en riesgo de exclusión y discapacidad - Impartición de talleres de orientación laboral dirigidos a personas vulnerables. - Imprescindible carnet de conducir

    Al menos 1 año de experiencia | contrato indefinido

    The Adecco Group

    Valencia

    Hace 45 horas   (Actualizada)