Mostrando 1-20 de 60 ofertas

Ordenado por: 

  • Asesor/a

    • Experiencia mínima de 1 año en asesoría, realizando funciones del área laboral. • Experiencia en gestión de nóminas, Seguros Sociales y contratación. • Conocimiento de los procedimientos habituales de administración laboral. • Capacidad de organización, atención al detalle y cumplimiento de plazos. • Buena comunicación, orientación al cliente y capacidad para trabajar en equipo

    Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato indefinido | salario 23.000-26.000€

    ANANDA GESTION ETT

    Bilbao (Vizcaya)

    Hace 5 horas   ¡Nueva!

  • Asesor Laboral Senior (H/M/X)

    • Formación en Relaciones Laborales, Derecho o similar. • Experiencia mínima de 4 años en asesoría, consultoría o despacho profesional. • Conocimientos sólidos de legislación laboral, Seguridad Social y gestión de nómina. • Valorable nivel alto de inglés. • Manejo habitual de herramientas Microsoft Office. • Experiencia con A3Nom, A3 Virtual, Suasor u otros aplicativos de gestión laboral. • Experiencia gestionando cartera de clientes.

    No se requiere experiencia | contrato indefinido

    MANPOWER ESPAÑA

    Barcelona

    Hace 3 horas   ¡Nueva! Teletrabajo parcial

  • Técnico de Nóminas (H/M/X)

    • Formación en Relaciones Laborales, Derecho, Recursos Humanos o similar. • Experiencia mínima de 5 años en posiciones de nóminas y administración laboral. • Experiencia realizando el ciclo completo de nómina de forma autónoma. • Manejo de A3. • Conocimientos sólidos de Seguridad Social, Sistema RED, SILTRA, Contrat@, Delta y CASIA. • Valorable experiencia previa en gestoría o asesoría laboral. • Persona rigurosa, organizada, con orientación al detalle y capacidad de trabajo en equipo.

    No se requiere experiencia | contrato indefinido

    MANPOWER ESPAÑA

    Barcelona

    Hace 3 horas   ¡Nueva!

  • Técnico de Nóminas

    - Grado en Relaciones Laborales o similar. - Más de 3 años de experiencia realizando funciones de asesoramiento laboral. - Experiencia previa en asesoría laboral, valorándose especialmente. - Conocimiento y manejo de A3NOM. - Manejo de herramientas ofimáticas (Word, Excel, correo electrónico, etc. ) . - Persona proactiva, organizada y polivalente, con iniciativa y capacidad para trabajar en equipo. - Orientación al cliente y capacidad para gestionar diferentes asuntos de manera autónoma.

    No se requiere experiencia | contrato fijo discontinuo | salario 30.000-34.000€

    MICHAEL PAGE

    Madrid

    Hace 30 horas   ¡Nueva!

  • Técnico/a Laboral

    • Experiencia mínima de 2 años. • Dominio de A3NOM. • Experiencia en gestión de nóminas y administración laboral completa. • Conocimientos de Seguridad Social, Sistema RED y SILTRA. • Nivel alto de castellano y catalán. • Capacidad de organización, autonomía y resolución de incidencias. • Se valorará experiencia previa en asesorías, despachos profesionales o compañías con un volumen elevado de trabajadores.

    No se requiere experiencia | contrato indefinido | salario 30.000-35.000€

    MANPOWER ESPAÑA

    Figueres (Girona)

    Hace 9 horas   ¡Nueva!

  • Técnico de nóminas Senior

    - Experiencia aproximada de 5 años en gestión de nóminas. - Muy valorable experiencia previa en asesoría laboral o gestoría, gestionando carteras de clientes con diferentes convenios colectivos. - Conocimientos sólidos de nómina, contratación, atrasos, bonus, finiquitos e IRPF. - Capacidad para interpretar convenios colectivos y comprender el impacto de sus condiciones en el cálculo salarial. - Manejo de A3NOM. - Perfil resolutivo, organizado, autónomo y con orientación al cliente. - Se valorará experiencia previa coordinando o supervisando a otros profesionales. - Nivel de inglés B2 valorable.

    No se requiere experiencia | contrato de duración determinada | salario 40.000€

    MICHAEL PAGE

    Madrid

    Hace 21 horas   (Actualizada)

  • HR Operations Specialist

    - Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, ADE o áreas afines. - Experiencia mínima de 3 años en posiciones de Administración de Personal, Nómina o HR Operations. - Sólidos conocimientos de administración laboral y gestión de nómina, trabajando en coordinación con proveedores externos. - Experiencia en el uso de plataformas HRIS, valorándose especialmente el conocimiento de Factorial. - Nivel avanzado de Excel y capacidad para trabajar con datos e indicadores de Recursos Humanos. - Inglés valorable. - Perfil organizado, analítico y orientado al detalle, con capacidad para gestionar múltiples tareas en entornos dinámicos. - Proactividad, autonomía y motivación por participar en proyectos de mejora continua y digitalización de RRHH.

    No se requiere experiencia | contrato de duración determinada | salario 35.000-40.000€

    MICHAEL PAGE

    Sant Boi de Llobregat (Barcelona)

    Hace 21 horas   (Actualizada)

  • Técnico/a Laboral para Gestoría

    * Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar, preferiblemente en asesoría o gestoría. * Formación relacionada con Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas, Graduado Social o similar. * Conocimientos de normativa laboral, contratación y Seguridad Social. * Manejo habitual de Sistema RED, SILTRA y Contrat@. * Capacidad organizativa, orientación al cliente y atención al detalle.

    Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato indefinido

    GRUPO CRIT

    Getafe (Madrid)

    Hace 3 días   (Actualizada)

  • Técnico/a de RRHH y Administración | Zona Oeste de Valencia

    El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: - Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, ADE o similar. - Experiencia de entre 2 y 5 años en posiciones generalistas de Recursos Humanos. - Conocimientos en control horario y gestión de presencia. - Experiencia en coordinación de PRL o gestión documental relacionada. - Perfil organizado, proactivo y orientado al detalle.

    No se requiere experiencia | contrato de duración determinada | salario 26.000-30.000€

    MICHAEL PAGE

    Valencia

    Hace 21 horas   (Actualizada)

  • Tecnico de nominas con A3NOM/ contrato temporal (h/m/x)

    • Experiencia previa como Técnico/a Laboral, especialmente en gestión de nóminas. • Experiencia gestionando una cartera de clientes de manera autónoma. • Conocimientos sólidos de normativa laboral, contratación, Seguridad Social e IRPF. • Persona organizada, resolutiva y con capacidad para gestionar diferentes clientes y prioridades.

    No se requiere experiencia | contrato indefinido | salario 3.000€

    MANPOWER ESPAÑA

    Barcelona

    Hace 45 horas   (Actualizada)

  • Técnico/a Nóminas- RRHH

    - Estudios en Grado de Relaciones Laborales, o Máster en RRHH. - Residencia en Barcelona - Experiencia mínima de 1 año realizando el ciclo completo del cálculo de nómina - Disponibilidad de incorporación inmediata.

    Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato indefinido

    IMAN Corporación

    Barcelona

    Hace 45 horas   (Actualizada)

  • TÉCNICO ADMINISTRACIÓN/LABORAL (H/M/X) Híbrido

    Estudios mínimos. • Grado en Relaciones Laborales y RRHH, Derecho, ADE, Psicología o similar. • También valoraremos FP Superior en Administración y Finanzas o formación afín si aportas experiencia en gestión laboral y nómina. Experiencia mínima. • Al menos 1 año en administración de personal, contratación laboral y/o gestión de nómina. Buscamos una persona organizada, resolutiva y orientada al detalle. Será responsable de gestionar los procesos administrativos relacionados con el ciclo de vida de los empleados, asegurando una excelente experiencia para nuestros profesionales y garantizando la calidad y cumplimiento de los procesos laborales. Requisitos: • Experiencia en contratación laboral. • Experiencia en gestión de altas, bajas y modificaciones contractuales. • Conocimientos de nómina e incidencias salariales. • Experiencia en la gestión de variables de nómina (pluses, guardias, complementos, ausencias, etc. ) . • Conocimientos de PRL y documentación laboral. • Orientación al cliente interno y habilidades de comunicación.

    No se requiere experiencia | contrato indefinido

    MANPOWER ESPAÑA

    Madrid

    Hace 45 horas   (Actualizada)

  • Técnico laboral - Media jornada (H/M/X)

    • Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos. • No se requiere experiencia previa. • Conocimientos básicos de nómina, Seguridad Social, IRPF y administración laboral. • Manejo habitual de herramientas ofimáticas. • Valorable formación complementaria relacionada con Relaciones Laborales o Recursos Humanos. Perfil que buscamos. • Persona organizada, metódica y con alta atención al detalle. • Capacidad de planificación y seguimiento de tareas. • Interés por desarrollarse profesionalmente en el ámbito laboral y de RRHH. • Actitud proactiva y ganas de aprender. • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. • Capacidad para relacionarse con perfiles técnicos y profesionales de distintas áreas.

    No se requiere experiencia | contrato indefinido

    MANPOWER ESPAÑA

    Murcia

    Hace 45 horas   (Actualizada)

  • Técnico de Nóminas (Media Jornada) (Presencial)

    La persona seleccionada deberá cumplir los siguientes requisitos: - Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similar. - Conocimientos sólidos en gestión de nóminas y legislación laboral. - Experiencia previa como Técnico de Nóminas, preferiblemente en asesoría. - Capacidad para gestionar de forma autónoma una cartera de clientes. - Conocimiento de distintos convenios colectivos. - Persona organizada, resolutiva y con orientación al detalle. - Buen manejo de herramientas informáticas y programas de gestión laboral.

    No se requiere experiencia | contrato de duración determinada | salario 15.000-16.000€

    MICHAEL PAGE

    Getafe (Madrid)

    Hace 21 horas   (Actualizada)

  • Administración personal - Recursos Humanos (H/M/X)

    • Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Ciencias del Trabajo o titulaciones afines. • Valorable Máster en Asesoría Jurídico- Laboral. • Experiencia inicial en departamentos de RRHH, asesorías laborales o administración de personal. • Persona organizada, proactiva, resolutiva y con interés por crecer profesionalmente en el ámbito de los Recursos Humanos.

    No se requiere experiencia | contrato indefinido

    MANPOWER ESPAÑA

    Mazarrón (Murcia)

    Hace 21 horas   (Actualizada)

  • Manager de Nóminas, Administración de Personal y PRL (H/M/X)

    • Más de 7 años de experiencia en Payroll y Administración de Personal en España. • Experiencia en compañías multinacionales. • Experiencia gestionando nómina externalizada y proveedores de payroll. • Conocimientos sólidos de nómina española end- to- end, Seguridad Social, fiscalidad laboral, beneficios y relaciones laborales. • Experiencia práctica coordinando PRL con proveedores externos. • Manejo de ADP (muy valorable experiencia en ADP Streamline), Workday y Excel avanzado. • Muy valorable experiencia trabajando bajo el Convenio General de la Industria Química. Idiomas. • Español nativo. • Inglés avanzado imprescindible, con capacidad para interactuar en entornos internacionales y colaborar con equipos globales. El profesional que encajará en esta posición Buscamos una persona capaz de liderar la función de Payroll en España, actuar como referente en Administración de Personal, gestionar beneficios y compensación, coordinar la actividad de PRL y convertirse en el principal punto de contacto para empleados, managers y organismos oficiales. Un perfil con autonomía, visión global y una clara orientación al servicio y al cumplimiento normativo.

    No se requiere experiencia | contrato indefinido | salario 55.000-60.000€

    MANPOWER ESPAÑA

    Madrid

    Hace 21 horas   (Actualizada)

  • Asesor/a laboral - Técnico/a de nómina

    * Formación: grado en Derecho, RRLL, ADE, FP superior o similar. * Experiencia en asesoramiento a empresas a nivel laboral y gestión integral del área: nóminas, contratos, incidencias laborales, interpretación de convenios. * Capacidad para trabajar con altos volúmenes de trabajo. * Incorporación inmediata. * Residencia en Madrid o alrededores. Se valorará positivamente: * Conocimientos y experiencia en gestión laboral de empleados/as de hogar y gestión de autónomos. * Gestión de trámites ante el INSS relacionados con prestaciones y pensiones. * Experiencia en entornos Wolters Kluwer (A3Nom, A3 Asesor , A3INNUVA) * Dominio de Excel Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

    Al menos 2 años de experiencia | jornada parcial | contrato indefinido

    PACTO ETT

    Madrid

    Hace 45 horas   (Actualizada)

  • Técnico/a de Administración de Personal y Nómina ( H/M/X)

    • Diplomatura o Grado en Relaciones Laborales o formación similar. • Experiencia de al menos 3 años realizando funciones similares en administración de personal y nómina. • Conocimientos sólidos en: · Sistema RED (TGSS) · Cret@. · Contrat@. · Delta. · Certificad@s · A3NOM. · Excel y Paquete Office. • Además, valoraremos especialmente una visión global de todos los procesos relacionados con la nómina y la gestión laboral. • Catalán valorable (no imprescindible) . • Residencia en Barcelona o alrededores para trabajar de forma presencial.

    No se requiere experiencia | contrato indefinido | salario 17.000-28.000€

    MANPOWER ESPAÑA

    Barcelona

    Hace 45 horas   (Actualizada)

  • Técnico/a Laboral

    * Formación en Relaciones Laborales, Derecho, Psicología, Administración de Empresas o similar. * Experiencia valorable de 2 años en un puesto similar, gestionando contratos, nóminas, altas/bajas en la Seguridad Social y facturación. * Conocimiento actualizado de la legislación laboral y fiscal. * Residencia cercana a la oficina ¿Eres la persona que buscamos? Si eres proactivo/a, empático/a, disfrutas trabajando de cara al público, tienes una alta capacidad de autonomía y deseas desarrollarte en el sector de los RRHH, ¡queremos conocerte! ¿Por qué elegir IMAN Temporing? En IMAN Temporing, ofrecemos a nuestros empleados la oportunidad de ser emprendedores, valorando y respetando sus ideas. Este es un valor fundamental de nuestra cultura. ¡Únete a nosotros y forma parte de una empresa que conecta el talento con las oportunidades! ¡Te estamos esperando!

    Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato indefinido

    IMAN TEMPORING ETT, S.L.

    Valencia

    Hace 45 horas   (Actualizada)

  • Técnico/a de Nóminas

    ¿Qué Buscamos en Ti? - Formación: Grado en Relaciones Laborales, Derecho, ADE, o titulación universitaria similar. - Experiencia: Al menos de 3 a 5 años de experiencia en un puesto similar, gestionando nóminas de forma integral. - Conocimientos Técnicos: - Dominio del ciclo completo de nóminas. - Profundo conocimiento de IRPF y Seguridad Social. - Experiencia en la gestión y aplicación de convenios colectivos. - Manejo de software de gestión de nóminas (se valorará experiencia con Meta 4) . - Experiencia en la tramitación de incidencias con el SEPE e INSS. - Conocimiento en la preparación y respuesta a inspecciones laborales y de Seguridad Social. Competencias: - Alta capacidad analítica y atención al detalle. - Proactividad y capacidad para la resolución de problemas. - Organización y planificación. - Habilidades de comunicación. - Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. - Adaptabilidad y flexibilidad.

    Experiencia de 3 años | jornada completa | contrato indefinido

    EULEN Flexiplán

    Málaga

    Hace 21 horas   (Actualizada)