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Ordenado por: 

  • Técnico de empleo

    FUNDACIÓN LABORAL DE LA CONSTRUCCIÓN

    Huesca

    Hace 6 horas (Actualizada)

    Entre 2 y 5 años de experiencia, jornada completa, contrato de duración determinada

    -Disponer de alguna titulación académica de licenciatura, diplomatura, grado o master en alguna de las siguientes especialidades: Psicología, Sociología, Pedagogía, Empresariales, Derecho, Trabajo Social, Relaciones Laborales, Magisterio o Educación Social. -Tener una experiencia laboral verificable de al menos seis meses como técnico de orientación y/o gestión de empleo, técnico de RRHH, Prospector de empleo o técnico en programas de formación y/o en promoción de empleo. -Conocimientos en gestión de programas de empleo, mercado de trabajo y legislación laboral. -Capacidad de trabajo en equipo, Dinamismo, Capacidad de escucha activa, Habilidades de comunicación, Capacidad de persuasión, Capacidad de resolución de conflictos, Resistencia a la frustración, Capacidad de análisis, Empatía, Ética y compromiso. -Permiso de conducir y vehículo propio