Trabajar en Recursos humanos, Madrid

Mostrando 1-20 de 36 ofertas

Ordenado por:

Técnico/a Administrativo CAE- PRL

TEMPOTEL

Madrid

Hace 38 horas (Actualizada)

Al menos 1 año de experiencia, jornada parcial, contrato de duración determinada, salario 20.000-25.000€

Formación académica; FPII , Diplomado o similar. Valorable Formación complementaria Experto en coordinación de actividades empresariales, Técnico Superior en PRL o equivalente. Experiencia en entornos empresariales grandes de 1 a 3 años. Herramienta Egestiona Nivel avanzado en paquete Office (excel, access, word fundamentalmente) Nivel usuario Office 365 Valorable conocimientos o experiencia en Sistema de Gestión ISO 45001
Técnico/a Formación

TEMPOTEL

Madrid

Hace 14 horas (Actualizada)

Al menos 1 año de experiencia, jornada completa, contrato de duración determinada, salario 20.000-25.000€

Formación académica; FPII , Diplomado o similar. Experiencia previa en puestos similares Disponibilidad inmediata de incorporación Paquete de Office (Excel, Word, Access, etc.) Conocimiento valorable: Uso de LMS (Learning Management System) (SSFF ideal), Uso de herramientas de creación de contenido e-learning (Articulate) y Conocimiento en herramientas de maquetación y gestión de contenidos audiovisuales (adobre premiere, adobe photoshop o similares).
Consultor/a de formación Subvencionada

Importante empresa de RRHH

Madrid

Hace 9 días (Actualizada)

Entre 4 y 7 años de experiencia, jornada completa, contrato de duración determinada, salario 21.000-27.000€

- Dominio de herramientas del paquete Office (Word, Excel, Power Point), - Experiencia mínima de 4 años en gestión de formación, preferentemente en formación subvencionada - Disponibilidad inmediata de incorporación

Administración Personal RRHH (Subrogaciones, Convenios, Workday)

Enterprise

Madrid

Hace 3 días (Actualizada)

Entre 1 y 4 años de experiencia, jornada completa, contrato de duración determinada, salario 18.000-19.000€

- Formación: Relaciones Laborales, Derecho, Ciencias del Trabajo... - Experiencia mínima de 1 año en puesto similar en multinacional o big four. - Manejo del sistema Workday (muy valorable) - Conocimientos generales de gestiones de administración de recursos humanos (nóminas, contratos, acuerdos,..) - Conocimiento o manejo de los convenios colectivos, Estatuto de los trabajadores, acuerdos particulares…
28596 - Administrativo/a laboral 9766eddd

ADECCO

Alcalá de Henares - Madrid

Hace 14 horas (Actualizada)

Experiencia de 2 años, contrato de duración determinada

Tu misión principal será el control y grabación de horarios de trabajadores correctamente, gestión de absentismo, vacaciones, nóminas, resolución de incidencias de cualquier índole para los trabajadores, altas y bajas en Seguridad social y archivo de documentación cuando sea necesario. La disponibilidad requerida es en horario de 8.30 a 17.30 de lunes a viernes librando siempre el fin de semana. La fórmula de contratación para esta posición será mensual y renovaciones continuas hasta poder llegar a pasar a ser personal de la empresa si tu desempeño es el correcto.

Auxiliar Administrativo Laboral

Importante empresa del sector de la educación

Madrid

Hace 11 días (Actualizada)

Hasta 1 año de experiencia, jornada completa, contrato de duración determinada, salario 13.000-16.000€

Conocimientos de programa de nominas Persona resolutiva y organizada Buen dominio de herramientas ofimáticas
Orientador/a Laboral e Intermediador Laboral

Importante empresa

Madrid

Hace 11 días

Experiencia de 5 años, jornada completa, contrato de duración determinada

Experiencia de al menos 5 años en funciones de orientación laboral
Administrativo RRHH con Discapacidad

Importante empresa en el sector servicios

Madrid

Hace 10 días (Actualizada)

Al menos 1 año de experiencia, jornada completa, contrato de duración determinada

Imprescindible certificado de discapacidad, expertos en selección de personal y RRHH
Graduado social

SERVICIO CCBA DE CONSULTORIA S.L.

Madrid

Hace 12 días (Actualizada)

Al menos 3 años de experiencia, jornada completa, contrato indefinido

Buscamos a un graduado social con experiencia de, al menos, tres años en asesorías - gestorías. Se valorarán conocimientos de inglés.
Responsable Laboral (maternidad)

Page Personnel

Madrid

Hace 14 horas (Actualizada)

No se requiere experiencia, jornada parcial, contrato fijo discontinuo

El candidato seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: * Grado en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo o similar * Experiencia de, al menos 5 años en asesoría * Conocimiento y experiencia con A3Nom * Dominio de Siltra, Contrat@ y Delta * Dominio del Paquete Office * Orientación al trabajador

Auxiliar RRHH con inglés bilingüe media jornada (temporal)

Page Personnel

Madrid

Hace 14 horas (Actualizada)

Al menos 2 años de experiencia, jornada completa, contrato fijo discontinuo

El candidato seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: * Formación profesional o estudios superiores * Imprescindible nivel muy avanzado de inglés * Nivel avanzado de Microsoft Excel * Perfil dinámico, polivalente y proactivo
28428 Administrativo/a RRHH 6d8ac1c2

ADECCO

Getafe - Madrid

Hace 14 horas (Actualizada)

Experiencia de 2 años, contrato de duración determinada

- Graduado o Licenciado/a en Relaciones Laborales, psicología, ADE o similares - Nivel medio de inglés (demostrable) - Conocimientos informáticos incluyendo Microsoft Office Suite (PowerPoint, Word) - Nivel medio de Microsoft Office Excel - Posibilidad de trabajar en turnos rotativos - Experiencia trabajando con sistemas de control de asistencia. - Experiencia gestionando un alto volumen de plantilla - Capacidad de trabajar en varios procesos y proyectos al mismo tiempo en un ambiente rápido y dinámico. - Atención al detalle. - Fuertes habilidades organizativas y capacidad de priorización. - Excelentes habilidades comunicativas. - Ser capaz de trabajar de forma independiente/a y solventar problemas de manera proactiva.
Técnico de nóminas con experiencia en Monitor

Page Personnel

Madrid

Hace 14 horas (Actualizada)

No se requiere experiencia, jornada completa, contrato fijo discontinuo

El candidato seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: * Experiencia demostrable de al menos 3 años en asesoría * Licenciatura o grado en RRLL ó RRHH * Experto en manejo de ERP Monitor * Persona muy orientada al detalle, minuciosa, atenta, rápida e independiente.
Consultor de RRHH

Page Personnel

Madrid

Hace 14 horas (Actualizada)

Al menos 1 año de experiencia, jornada completa, contrato indefinido

El Consultor de RRHH tiene que cumplir: * Experiencia cómo consultor de selección, Técnico de Recursos humanos o Comercial de la menos 1 año. * Nivel de Inglés Alto. * Para nosotros es muy importante que la persona a seleccionar esté orientada al logro, le guste trabajar en equipo, y sea optimista
TÉCNICO/A Unidad de ajuste _ Centro especial de empleo

Importante empresa del sector servicios a nivel nacional.

Madrid

Hace 14 horas (Actualizada)

Al menos 1 año de experiencia, jornada completa, contrato de duración determinada

- Titulación en Trabajo Social o Psicología - Mínimo 1 año de experiencia en Unidad de Ajuste de Centro Especial de Empleo - Valorable experiencia atención a personas con discapacidad psíquica - Persona dinámica, comprometida y polivalente - Carnet de conducir y disponibilidad para viajar - Se valorará persona con discapacidad superior o igual al 33% o incapacidad permanente.

Relaciones Laborales Nóminas Payroll en SAP

Enterprise

Alcobendas - Madrid

Hace 14 horas (Actualizada)

Entre 1 y 4 años de experiencia, jornada completa, contrato de duración determinada, salario 19.000-22.000€

- Formación: Relaciones Laborales, Derecho, Ciencias del Trabajo... - Experiencia mínima de 1 año gestionando íntegramente todo el proceso de nominas en multinacional. Administración de Personal con gran volumen de trabajadores. - Inglés medio-Alto. - Conocimientos SAP HCM (imprescindible) - Conocimientos de Excel, WD (muy valorable).
Técnico en relaciones laborales

ASESORES JR

Alcalá de Henares - Madrid

Hace 14 horas (Actualizada)

Al menos 1 año de experiencia, jornada completa, contrato indefinido, salario 15.000€

Manejo de Siltra, Delt@2, programas de nóminas, altas y bajas de trabajadores por cuenta propia y ajena, contratos, jubilaciones.
Técnico senior de Administración de Personal y Relaciones Laborales

Empresa líder en el sector industrial

San Fernando de Henares - Madrid

Hace 14 horas (Actualizada)

Al menos 5 años de experiencia, jornada completa

Impresicndibles: Al menos 5 años de experiencia en las funciones descritas anteriormente Formación en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Derecho, Psicología Dominio de A3 Equipo, SILTRA, DELTA Orientación al Ciente interno Alta Capacidad de Trabajo en Equipo Buen nivel de Comunicación Autonomía Iniciativa Valorables: Nivel B1-B2 de inglés Experiencia en compensación y beneficios Acostumbrado/a a trabajar en proyectos transversales Haber implantado planes de reducción de absentismo y de rotación
Técnico de Nóminas

Importante consultora

Madrid

Hace 14 horas (Actualizada)

Entre 3 y 5 años de experiencia, jornada completa, contrato de duración determinada

Buscamos una persona autónoma, proactiva y resolutiva, acostumbrada a trabajar a trabajar con multiconvenio. Con conocimientos actualizados de la legislación laboral y de seguridad social. Conocimientos avanzados del programa SAGE. Experiencia de al menos 3 años en gestorías o asesorías realizando nóminas.
Gestor Asesor de Relaciones Laborales. Rivas Vaciamadrid.

Pro-Talento Servicio Integral de Headhunting y Selección

Rivas-Vaciamadrid - Madrid

Hace 14 horas (Actualizada)

Entre 3 y 15 años de experiencia, jornada completa, contrato indefinido

Con una experiencia relevante de al menos dos años en Asesoría. Formación específica en Relaciones Laborales a nivel de diplomatura. Manejo del programa de gestión de nóminas A3NOM. Manejo de los programas informáticos necesarios para la gestión con la Administración Pública y la Seguridad Social. Acostumbrado a trabajar con un buen volumen de nóminas y de variedad de convenios. Es fundamental que los conocimientos y experiencias estén actualizados. Persona responsable y con capacidad de auto-organización. Disposición para solucionar puntas en la carga de trabajo y responsabilizarse del servicio. Dado que la empresa está en Rivasvaciamadrid, es deseable que el candidato/a resida en una zona cercana o muy bien comunicada.