Trabajar en Recursos humanos, Sevilla

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Recruiter
Buscamos una persona con clara orientación hacia el mundo de la selección y la gestión de talento. Valoraremos especialmente: - Experiencia previa en selección, recruitment, headhunting, talent acquisition o búsqueda directa de profesionales. - Valorable formación universitaria en Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Laborales, ADE o áreas relacionadas. - Buenas habilidades de comunicación y capacidad para generar relaciones de confianza con candidatos. - Capacidad de entrevista, análisis y evaluación de perfiles profesionales. - Interés y habilidad para realizar búsqueda directa y contactar con candidatos pasivos. - Capacidad de organización, planificación y seguimiento de diferentes procesos simultáneamente. - Proactividad, autonomía y capacidad para desenvolverse en un entorno dinámico. - Orientación a personas y especial sensibilidad hacia la experiencia del candidato. - Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes interlocutores. - Curiosidad e interés por conocer diferentes mercados, sectores y perfiles profesionales. - Manejo habitual de herramientas digitales y redes profesionales.
No se requiere experiencia | contrato de duración determinada
MICHAEL PAGE
Sevilla
Hace 44 horas (Actualizada)
Consultor/a de Selección y Administración de Personal
¿Qué buscamos en ti? Tu Perfil - Formación: Titulación universitaria en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Psicología, Ciencias del Trabajo o similar. - Experiencia: Al menos 1 año de experiencia previa en selección de personal y gestión laboral (se valorará muy positivamente si provienes del sector de las Empresas de Trabajo Temporal - ETT o consultoría de RRHH) . - Actitud y Capacidad de Reacción: Dinamismo, empatía, agilidad mental para gestionar imprevistos sin perder la sonrisa y una alta orientación a las personas. - Residencia: En Sevilla o provincia con disponibilidad para incorporación inmediata.
Experiencia de 2 años | jornada completa | contrato indefinido | salario 18.000€
EULEN Flexiplán
Sevilla
Hace 20 horas (Actualizada)
Administrativo/a nomina -
* Habilidades y competencias: * Conocimientos sólidos en legislación laboral y fiscal. * Habilidad para manejar información confidencial y sensible. * Capacidad para realizar cálculos precisos y manejar números. * Conocimiento en el uso de software y herramientas de nóminas (Sistema RED, Contrata, Certific@2, Excel, Word) * Habilidad para organizar y gestionar grandes volúmenes de datos. * Atención al detalle y precisión en el trabajo. * Habilidad para trabajar en equipo y comunicarse efectivamente. * Orientación al empleado y capacidad para resolver consultas y problemas. Si eres una persona comunicativa, resolutiva y te gusta la atención al cliente, ¡te estamos buscando!
Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato de duración determinada
GRUPO CRIT
Sevilla
Hace 44 horas (Actualizada)

Técnico/a RRHH con francés
* Experiencia mínima de 3 años desarrollando funciones propias del área laboral de Recursos Humanos. * Es imprescindible que esta experiencia incluya tareas como gestión de nóminas, contratación, administración de personal, aplicación de convenios y normativa laboral. * Se valorará experiencia adicional en procesos de selección de personal. * Imprescindible contar con buena capacidad de comunicación en francés, suficiente para mantener conversaciones profesionales con soltura. * Perfil organizado, resolutivo, empático y con buenas habilidades comunicativas. * Capacidad para trabajar con autonomía y gestionar diferentes interlocutores internos.
Al menos 3 años de experiencia | jornada completa | contrato de duración determinada
GRUPO CRIT
Salteras (Sevilla)
Hace 44 horas (Actualizada)
Tecnico/a RRHH Generalista
Buscamos una persona: * Con formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o similar. * Con experiencia previa en posiciones de RRHH generalista o administración de personal/recursos humanos. * Con capacidad para desenvolverse en diferentes áreas y asumir funciones variadas. * Organizada, metódica y con atención al detalle. * Con buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar con diferentes interlocutores. * Con autonomía, iniciativa y orientación al servicio interno. * Con facilidad para aprender y utilizar herramientas y aplicaciones de gestión. * Con buen manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Excel. Se valorará experiencia en selección, formación y/o PRL.
Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
IMAN Corporación
Sevilla
Hace 20 horas (Actualizada)

Auxiliar Administrativo/a (Gestoría)
* Experiencia previa como auxiliar administrativo/a. * Experiencia en gestión, revisión y archivo de documentación. * Se valorará haber trabajado en asesorías o departamentos laborales. * Conocimientos básicos de nóminas y gestión laboral. * Manejo habitual de herramientas informáticas y paquete Office. * Persona organizada, responsable y cuidadosa con la documentación.
Al menos 2 años de experiencia | jornada completa | contrato de duración determinada
GRUPO CRIT
Sevilla
Hace 20 horas (Actualizada)
Consultor/a senior de RRHH (Francés alto)
- Experiencia previa en departamento de Recursos Humanos, especialmente en selección de personal. - Nivel alto de francés, tanto oral como escrito. - Se valorará formación relacionada con Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Laborales o similar. - Muy valorable experiencia complementaria en gestión laboral. - Manejo de herramientas ofimáticas y plataformas de selección.
Al menos 5 años de experiencia | jornada completa | contrato de duración determinada
GRUPO CRIT
Salteras (Sevilla)
Hace 20 horas (Actualizada)
Experto/a Laboral
Requisitos Imprescindibles: · Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia demostrable en puestos similares, preferiblemente en gestorías laborales o asesorías con un fuerte componente de derecho laboral. · Conocimientos: Amplia experiencia en la realización y revisión de nóminas, cálculo de cotizaciones, confección y tramitación de contratos laborales, gestión de Seguros Sociales, altas y bajas de trabajadores, y conocimiento profundo de la legislación laboral vigente. · Asesoramiento: Capacidad probada para ofrecer asesoramiento experto a empresas y trabajadores en materia laboral, resolviendo consultas y proporcionando soluciones efectivas. · Actitud: Proactividad, atención al detalle, responsabilidad y un fuerte compromiso con la calidad y la confidencialidad. · Habilidades: Excelentes habilidades de comunicación, tanto oral como escrita, y capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.
Experiencia de 2 años | jornada parcial | contrato indefinido | salario 22.000-25.000€
EULEN Flexiplán
Sevilla
Hace 20 horas (Actualizada)
Técnico/a PRL
Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales con 3 especialidades. (Imprescindible) Conocimientos avanzados de la legislación en materia de Prevención de Riesgos Laborales. Valorable conocimiento en SAP. Mínimo 1 año de experiencia como Técnico/a de PRL. Se valorará experiencia en empresas del sector servicios. Imprescindible disponibilidad de movilidad geográfica por la Península y Baleares Conocimiento de plataformas de coordinación de actividades preventivas. Carné de conducir imprescindible, valorable vehículo propio Residencia preferiblemente en Sevilla
Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
CITIUS SOLUTIONS
Sevilla
Hace 44 horas (Actualizada)
Auxiliar administrativo para RRHH
Disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33% o IPT
Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato de duración determinada | salario 18.000-24.000€
Cycle Servicios Integrales CE
Tomares (Sevilla)
Hace 20 horas (Actualizada)

HR & Talent Acquisition Intern
Internacional
Currently pursuing a degree in Hospitality Management, Human Resources, Business Administration or a related field. Strong interest in recruitment, people management and the hospitality industry. Excellent organisational skills and attention to detail. Strong communication and interpersonal skills. Comfortable working with Microsoft Office, particularly Excel. Proactive, discreet, adaptable and eager to learn. Fluent in English; additional languages are an advantage.
No se requiere experiencia | jornada completa | contrato prácticas
HOSPITALITY CONNECTION BARCELONA SL
Hace 20 horas (Actualizada)
HR intern
Internacional
About youYou communicate confidently in English, both spoken and written. You’re a strong team player but also comfortable working independently. You stay organized, pay attention to detail, and manage your tasks professionally. You handle confidential information with maturity and discretion. You’re social, approachable, and naturally drawn to working with people
No se requiere experiencia | jornada completa | contrato prácticas
HOSPITALITY CONNECTION BARCELONA SL
Hace 20 horas (Actualizada)

Trabajar en Recursos humanos, Sevilla

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