Mostrando 1-20 de 26 ofertas

Ordenado por: 

  • Técnico/A Laboral Media Jornada

    GRUPO CRIT

    Barcelona

    Hace 1 hora ¡Nueva!

    Al menos 4 años de experiencia, jornada parcial, contrato indefinido

    Consultar los requerimientos en la descripción de la oferta

  • Orientador/a Técnico/a de empleo en ÁVILA.

    Consultora de RR.HH.

    Ávila

    Hace 38 horas (Actualizada)

    Al menos 1 año de experiencia, jornada completa

    Los REQUISITOS MÍNIMOS que tendrá que cumplir el candidato/a son: - Titulación Universitaria: Diplomatura, Licenciatura, Grado en Psicología, Pedagogía, Ade, Derecho, Sociología, Relaciones Laborales o similares. -Experiencia profesional demostrable de 1 año realizando funciones de orientación de empleo con diferentes colectivos. -Experiencia profesional demostrable de 1 año realizando funciones de técnico de formación. - Conocimiento del tejido empresarial de la zona. INCORPORACIÓN en 15 días.

  • Orientador/a Técnico/a de empleo en LEON

    Consultora de RR.HH.

    León

    Hace 38 horas (Actualizada)

    Al menos 1 año de experiencia, jornada completa

    Los REQUISITOS MÍNIMOS que tendrá que cumplir el candidato/a son: - Titulación Universitaria: Diplomatura, Licenciatura, Grado en Psicología, Pedagogía, Ade, Derecho, Sociología, Relaciones Laborales o similares. -Experiencia profesional demostrable de 1 año realizando funciones de orientación de empleo con diferentes colectivos. -Experiencia profesional demostrable de 1 año realizando funciones de técnico de formación. - Conocimiento del tejido empresarial de la zona. INCORPORACIÓN en 15 días.

  • Técnico de RRHH (H/M)

    Page Personnel

    Barcelona

    Hace 38 horas (Actualizada)

    No se requiere experiencia, jornada completa, contrato indefinido

    *Formación en Relaciones Laborales o similar. *Experiencia de al menos 5 años en una posición similar así como experiencia demostrable en confección de nóminas en gestoría o en empresa final.

  • Técnico de Administración de RRHH

    Page Personnel

    Madrid

    Hace 3 horas (Actualizada)

    No se requiere experiencia, jornada completa, contrato indefinido

    La persona seleccionada desempeñará las siguientes funciones: *Revisar las nóminas *Gestionar la asistencias de los trabajadores y dudas *Convenios de centros públicos y privados


  • Técnico de Recursos Humanos (h/m)

    Page Personnel

    Madrid

    Hace 14 horas (Actualizada)

    Al menos 5 años de experiencia, jornada completa, contrato indefinido

    Formación en Relaciones Laborales y/o Recursos Humanos. Experiencia de al menos 3 - 5 años en funciones similares. Valorable nivel de inglés alto. Valorable experiencia en empresa norteamericana.

  • Técnico de nóminas con A3-nom (h/m)

    Page Personnel

    Barcelona

    Hace 38 horas (Actualizada)

    No se requiere experiencia, jornada completa, contrato indefinido

    El candidato seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: * Formación en Relaciones Laborales o similar. * Experiencia en confección de nóminas como técnico laboral. * Valorable experiencia en gestión de equipo. * Persona proactiva, organizada y metódica. * Orientación al cliente. * Idiomas: castellano e inglés fluido. * Imprescindible dominio de A3-nom.

  • Técnico (H/M) en Relaciones Laborales

    Gi Group Spain ETT

    Valladolid

    Hace 14 horas (Actualizada)

    Al menos 1 año de experiencia, jornada completa, contrato de duración determinada

    - Imprescindible experiencia anterior en puesto similar. - Formación en Relaciones Laborales. - Imprescindible experiencia en interpretación de Convenios Colectivos. - Disponibilidad para trabajar a jornada completa en turno partido, horario de 09:00h a 14:00h y de 15:00h a 18:00h. - Buscamos una persona con gran capacidad de organización, alto nivel de autonomía y dinámica.

  • Técnico de orientación profesional para el empleo y el autoempleo laboral 90143/136

    ADECCO

    Zaragoza

    Hace 38 horas (Actualizada)

    No se requiere experiencia

    - Orientación al usuario y vocación de servicio. - Destreza en la gestión de herramientas ofimáticas - Diplomatura, Grado o Licenciatura en el Área de Ciencias Sociales y Jurídicas (Pedagogía, Psicología, Trabajo social, Sociología, Administración y Dirección de Empresas, Relaciones Laborales, Derecho, entre otras). - Experiencia profesional mínima de 24 meses desarrollando labores de: · orientación profesional para el empleo y/o autoempleo y/o · recursos humanos: selección de personal, gestión de formación - Se valorará haber cursado formación en materia de igualdad de género de más de 150 horas o tener experiencia laboral superior a un año en dicho ámbito. - Se valorará tener experiencia previa en trabajo virtual o en remoto, particularmente como orientador laboral on line, tutor/formador de teleformación o soporte técnico-comercial on line. - Competencias personales: autonomía, capacidad de trabajo en equipo, proactividad, orientación al servicio/usuario.

  • Jefe de Obra Retail (h/m)

    Page Personnel

    Madrid

    Hace 38 horas (Actualizada)

    Al menos 5 años de experiencia, jornada completa, contrato indefinido

    El candidato seleccionado como Jefe de Obra Retail (h/m) deberá contar con las siguientes aptitudes: * Arquitecto técnico o similar titulación. * Experiencia demostrable en puesto similar, y desarrollando relaciones con clientes y proveedores. * Conocimientos de BIM, LEAN Construction y PRL. * Iniciativa. * Trabajo en equipo y comunicación efectiva. * Manejo de Sigrid / Presto. * Adicionalmente, se valorara positivamente lo siguiente: Conocimientos de Ingles. Martes en PRL. Orientación al cliente. Pensamiento analítico.


  • Director General filial Chile

    MICHAEL PAGE

    Vizcaya

    Hace 14 horas (Actualizada)

    No se requiere experiencia, jornada completa, contrato indefinido

    Buscamos a alguien con residencia en Chile con capacidad de gestión de equipos.

  • Técnico de nóminas temporal (H/M)

    Page Personnel

    Barcelona

    Hace 14 horas (Actualizada)

    No se requiere experiencia, jornada completa, contrato indefinido

    *Formación en Relaciones Laborales, ADE o similar. *Experiencia demostrable en una posición similar. *Dominio de Excel muy valorable. *Dominio de ERP Sage, A3nom o sistema de gestión de nóminas.

  • Técnico/A Nóminas Norte Madrid

    GRUPO CRIT

    Madrid

    Hace 14 horas (Actualizada)

    Al menos 1 año de experiencia, jornada completa, contrato de duración determinada

    Consultar los requerimientos en la descripción de la oferta

  • Orientador/a Técnico/a de empleo en Burgos

    Consultora de RR.HH.

    Burgos

    Hace 38 horas (Actualizada)

    Al menos 1 año de experiencia, jornada completa

    Los REQUISITOS MÍNIMOS que tendrá que cumplir el candidato/a son: - Titulación Universitaria: Diplomatura, Licenciatura, Grado en Psicología, Pedagogía, Ade, Derecho, Sociología, Relaciones Laborales o similares. -Experiencia profesional demostrable de 1 año realizando funciones de orientación de empleo con diferentes colectivos. -Experiencia profesional demostrable de 1 año realizando funciones de técnico de formación. - Conocimiento del tejido empresarial de la zona. INCORPORACIÓN en 15 días.

  • Responsable de Recursos Humanos (H/M)

    Page Personnel

    Barcelona

    Hace 38 horas (Actualizada)

    No se requiere experiencia, jornada completa, contrato indefinido

    *Licenciado en Relaciones Laborales o similar, muy valorable máster en Recuros Humanos. *Experiencia de almenos 5 años en una posición similar. *Experiencia y conocimiento técnico en Payroll (impresc


  • Director de Hostel para apertura en Madrid (H/M)

    Michael Page

    Madrid

    Hace 14 horas (Actualizada)

    No se requiere experiencia, jornada completa, contrato indefinido

    *Formación Superior en Hostelería, Turismo, ADE o similar. *Experiencia como mínimo de 3 años como Director/a. *Tendrá que tener experiencia en apertura y en el área de F&B.

  • Técnico/a en nóminas y relaciones laborales

    Importante Despacho de asesoría y auditoria

    Madrid

    Hace 14 horas (Actualizada)

    Entre 3 y 5 años de experiencia, jornada completa, contrato indefinido

    - Experiencia de al menos 5 años en funciones similares dentro de un Departamento de RRHH. - Conocimientos en la realización de Nominas de Colegios Concertados - Conocimientos de legislación laboral - Conocimientos de ofimática, sobre todo Word y Excel - Disponibilidad de incorporación inmediata. - A3Nom

  • Técnico/a de relaciones laborales 08409/807

    ADECCO

    Barcelona

    Hace 38 horas (Actualizada)

    Experiencia de 3 años, contrato indefinido

    Necesitamos que tengas: - Sólida experiencia en puesto similar, de mínimo 3 años. - Formación en relaciones laborales y/o derecho. - Experiencia en programas de nóminas. - Inglés nivel medio/alto. - Disponibilidad para incorporarte de manera inmediata. - Se valorará experiencia en empresas de gestor/aía.

  • Gerente de Administración Colegio Concertado

    INBESTEAM SALES & HUMAN RESOURCES CONSULTING S.L.

    Madrid

    Hace 22 días (Actualizada)

    Al menos 5 años de experiencia, jornada completa, contrato indefinido

    • Estudios universitarios tipo ADE. • Experiencia acreditada de al menos 5 años como responsable de administración, muy valorable en centros educativos. • Para desarrollar con éxito esta posición es importante que seas una persona proactiva, y resolutiva. Con capacidad para gestionar y liderar equipos y con una alta capacidad de comunicación.

  • Licenciado/a Derecho - Técnico/a de Relaciones Laborales

    AHORRAMAS

    Velilla de San Antonio - Madrid

    Hace 14 horas (Actualizada)

    No se requiere experiencia, jornada completa

    Licenciado/a Graduado/a en Derecho. Persona proactiva, con capacidad de trabajo en equipo y orientada a resultados. Carné de conducir.