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  • Técnico Senior de Administración de Personal

    El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: Formación universitaria en Derecho, ADE o similar. Muy valorable aportar un Máster o postgrado en Recursos Humanos. Experiencia de al menos 5 años en administración de personal, idealmente en entornos con un volumen alto de empleados (más de 300) . Conocimiento profundo de legislación laboral, Seguridad Social y procesos administrativos. Capacidad para trabajar de manera autónoma y gestionar interlocución con proveedores externos.

    No se requiere experiencia | contrato de duración determinada | salario 25.000-30.000€

    Page Personnel

    Sevilla

    Hace 32 horas   (Actualizada)