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Mostrando 1-2 de 2 ofertas
Ordenado por:
Técnico/a de contratación
- Formación: grado en RRLL, ADE o similar. - Experiencia mínima de entre 1 - 2 años como técnico/a de contratación. - Valorable manejo del módulo HR SAP. - Conocimiento de: Contrat@, Siltra, Delt@, Cat365, Certific@2, Sistema Red. - Disponibilidad de incorporación inmediata. - Residencia en Sevilla o alrededores. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
No se requiere experiencia | jornada completa | contrato indefinido
CONSORCIO ANDALUZ DE SERVICIOS INTEGRALES, S.L.Sevilla
Hace 2 horas (Actualizada)
Técnico/a Laboral
- Formación en Relaciones Laborales, Derecho, Psicología, Administración de Empresas o similar. - Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar, gestionando contratos, nóminas, altas/bajas en la Seguridad Social y facturación. - Conocimiento actualizado de la legislación laboral y fiscal. - Manejo avanzado de herramientas ofimáticas (especialmente Excel) y software de gestión laboral.
Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
IMAN TEMPORING ETT, S.L.Sevilla
Hace 2 horas (Actualizada)
- Grado en Finanzas y Contabilidad
Formación
UNIR, la Universidad en InternetOnline
- Máster Universitario en Dirección y Gestión Contable
Formación
UDIMA. Universidad a Distancia de MadridOnline
- Bachelor en Administración de Empresas
Formación
Universitat Carlemany (UCMA)Online
