Ofertas de trabajo de administracion-personal en Sevilla

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Ordenado por:

Técnico/a Laboral
- Formación en Relaciones Laborales, Derecho, Psicología, Administración de Empresas o similar. - Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar, gestionando contratos, nóminas, altas/bajas en la Seguridad Social y facturación. - Conocimiento actualizado de la legislación laboral y fiscal. - Manejo avanzado de herramientas ofimáticas (especialmente Excel) y software de gestión laboral. ¿Eres la persona que buscamos? Si eres proactivo/a, empático/a, disfrutas trabajando de cara al público, tienes una alta capacidad de autonomía y deseas desarrollarte en el sector de los RRHH, ¡queremos conocerte!
Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
IMAN TEMPORING ETT, S.L.
Sevilla
Hace 9 horas (Actualizada)
Técnico/a Laboral para asesoría
. Formación en Relaciones Laborales, Graduado Social, Derecho, Administración o similar. . Valorable Máster en Asesoría Laboral. . Experiencia mínima de 2 años en departamento laboral de asesoría. . Conocimiento y manejo de plataformas oficiales: Sistema RED, SILTRA, Contrat@, Certific@2 y CASIA. . Valorable experiencia con Monitor Informática. . Persona organizada, resolutiva, con capacidad para trabajar con autonomía y acostumbrada al trato con empresas clientes. Perfil buscado Se valorará especialmente una persona con experiencia consolidada en asesoría laboral, habituada a gestionar diferentes convenios y empresas, con buen criterio técnico, atención al detalle y capacidad para dar respuesta ágil a clientes y organismos oficiales. Si cuentas con experiencia en el área laboral y buscas una oportunidad con posibilidad de continuidad, esta puede ser tu oportunidad. ¡Inscríbete y forma parte del proceso de selección con Grupo Crit!
Al menos 2 años de experiencia | jornada completa | contrato de duración determinada
GRUPO CRIT
Sevilla
Hace 9 horas (Actualizada)
Administrativo/a de Recursos Humanos(B2/C1 INGLÉS)
* Formación en Administración, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similar. * Experiencia previa en puestos administrativos de RR. HH. o administración laboral, valorable. * Conocimientos de procesos laborales y administrativos. * Buen manejo de Microsoft Office. * Conocimientos de herramientas HRIS, valorables. * Nivel fluido de español y nivel avanzado de inglés (B2/C1) . * Capacidad organizativa, atención al detalle y orientación al servicio. * Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. * Capacidad para gestionar diferentes tareas de manera simultánea. * Alto nivel de confidencialidad y profesionalidad (Imprescindible) .
Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato de duración determinada
GRUPO CRIT
Sevilla
Hace 9 horas (Actualizada)

Payroll Clerk
Internacional
Requirements: · Degree in Human Resources, Psychology, Administration, or related fields, or relevant professional experience in the area · Previous experience in payroll processing · Knowledge of labour legislation and HR procedures · Proficiency in Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) and HR information systems (PRIMAVERA) · Strong organisational and time management skills · Attention to detail and accuracy · Good communication and interpersonal skills · Ability to handle confidential information with discretion · Ability to work independently and as part of a team · Proficient in Portuguese and English languages.
No se requiere experiencia | jornada completa | contrato indefinido
HOSPITALITY CONNECTION BARCELONA SL
Hace 9 horas (Actualizada)

Ofertas de trabajo de administracion-personal en Sevilla

Técnico/a Laboral

Técnico/a Laboral para asesoría

Administrativo/a de Recursos Humanos(B2/C1 INGLÉS)

Payroll Clerk

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