Ofertas de trabajo de administrador-de-sistemas en Recursos humanos

Mostrando 1-9 de 9 ofertas

Ordenado por:

Asistente Técnico en SAP - RRHH (Prácticas)
Estar cursando estudios universitarios relacionados con ADE, Economía, RRHH o afines. Conocimientos básicos de sistemas de gestión de RRHH, preferiblemente SuccessFactors (no excluyente). Habilidades en manejo de Excel y herramientas ofimáticas. Capacidad analítica y atención al detalle. Proactividad, buena comunicación y trabajo en equipo. Nivel intermedio de inglés (deseable).
No se requiere experiencia | jornada completa | contrato prácticas
Eurostars Hotel Company
Majadahonda (Madrid)
Hace 43 horas (Actualizada)
Administrativo/a de rrhh gestión laboral y selección ce07933b
Mínimo 3 años de experiencia en administración laboral, RRHH o gestoría Perfil ágil, resolutivo, comprometido y con visión de largo plazo Buscamos una persona organizada, resolutiva y comprometida. Esta es tu oportunidad.
Al menos 2 años de experiencia | contrato indefinido | salario 24.000€
Adecco
Sant Andreu de Llavaneres (Barcelona)
Hace 19 horas (Actualizada)
Técnico de Recursos Humanos (h/m)
Experiencia: mínimo 2 años en administración de personal y nóminas. Formación: Grado en Relaciones Laborales, Psicología, Recursos Humanos o similar. Ofimática: nivel avanzado de Excel y paquete Office. Conocimientos técnicos: Estatuto de los Trabajadores, normativa laboral, Seguridad Social, gestión documental y nociones de selección de personal. Proactividad, trabajo en equipo y resolución ágil de incidencias.
Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato indefinido | salario 18.000-24.000€
ANANDA GESTION ETT
Madrid
Hace 43 horas (Actualizada)

Manager de Nóminas y Administración de Personal (H/M/X)
- Grado universitario en Relaciones Laborales y formación complementaria en Recursos Humanos [Máster, Posgrado] - Experiencia de 5-10 años en puesto similar. - Conocimientos de herramientas para la gestión de nómina. - Valorable nivel alto de inglés. - Experiencia en gestión de equipos. - Valorable experiencia en la elaboración de planes de Igualdad, registros retributivos y auditorias salariales. - Sólidas habilidades de análisis y resolución de problemas
No se requiere experiencia | contrato indefinido
MANPOWER ESPAÑA
Barcelona
Hace 43 horas (Actualizada)
Técnico/a de nóminas - contrato sustitución fdfd9dd5
-Grado en Relaciones Laborales, RRHH o similar. -Experiencia mínima de 1 año en gestión de nóminas en empresas con más de 500 empleados/as. -Valorable conocimiento en SAP y Wordway. -Se valorará experiencia en nóminas de otros países europeos. -Nivel usuario en paquete Office y correo electrónico. -Inglés deseable, pero no imprescindible.
Al menos 2 años de experiencia | contrato de duración determinada | salario 33.000€
Adecco
Madrid
Hace 43 horas (Actualizada)

Administrativo/a nómina sector hotelero 526d453a
-Experiencia mínima de 2 años en administración de recursos humanos o en un rol similar. -Grado en Administración de Empresas, Recursos Humanos o un campo relacionado. -Sólidos conocimientos de Microsoft Office, especialmente Excel y Word, así como Power BI. -Buen conocimiento de la legislación laboral y de las mejores prácticas en administración de RRHH. -Conocimientos de ADP y Workday son un plus. -Buen nivel de inglés es un valor añadido.
Al menos 2 años de experiencia | contrato indefinido | salario 33.000€
Adecco
Madrid
Hace 19 horas (Actualizada)
Prácticas People&Culture (Hotel)
¿Qué necesitas para unirte a nuestro equipo? * Posibilidad de firmar convenio de colaboración. * Nivel alto de inglés. * Motivación y ganas de aprender. * Estar cursando último año de Grado/Máster en Turismo, ADE, RRHH o similar. No lo dudes e inscríbete ya. ¡Te estamos esperando
No se requiere experiencia | jornada completa | contrato prácticas
Palladium Hotel Group
Ibiza-Eivissa (Islas Baleares)
Hace 43 horas (Actualizada)
People & Culture Trainee UMusic Hotel
Actitud extrovertida. Habilidades comunicativas tanto escritas como verbales. Demostrar una excelente capacidad de organización, coordinación e interrelación personal. ProactividadTrabajo en equipoAtención al detalle. Tolerancia al estrés. Cursando grado o master en RRHH o relaciones laboralesC1 Inglés
No se requiere experiencia | jornada completa | contrato prácticas
UMusic Hotel Madrid
Madrid
Hace 43 horas (Actualizada)
Técnico/a de Recursos Humanos
- Formación Grado en RRLL y RRHH, Psicología o Pedagogía y/o MASTER DE RRHH. - Persona comprometida y con iniciativa - Experiencia previa de 2- 3 años - Disponibilidad de incorporación inmediata. ¿Qué buscamos? Persona que aporte valor y con iniciativa en la puesta en marcha de este puesto. Buena capacidad de organización. Formación Grado en RRLL y RRHH, Psicología o Pedagogía y/o MASTER DE RRHH. Disponibilidad de incorporación inmediata.
Al menos 3 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
GRUPO CRIT
Mairena del Aljarafe (Sevilla)
Hace 43 horas (Actualizada)