Ofertas de trabajo de administrativo-seguros en Administración de personal

Mostrando 1-10 de 10 ofertas

Ordenado por:

Administrativo/a Contable - Laboral para asesoría
Experiencia demostrable en funciones laborales y conocimiento básico de contabilidad. Valorable experiencia en la confección de IRPF / Rentas. Buen manejo de herramientas ofimáticas y plataformas de gestión laboral. Persona organizada, resolutiva y con orientación al detalle.
No se requiere experiencia | contrato de duración determinada | salario 25.000-28.000€
Page Personnel
Badalona (Barcelona)
Hace 37 horas (Actualizada)
Técnico/a de Administración de Personal
El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: Formación universitaria en Relaciones Laborales, Psicología, Recursos Humanos o similar. Conocimiento práctico de legislación laboral española. Capacidad para gestionar múltiples tareas con atención al detalle. Experiencia previa en el sector industrial o de fabricación será valorada positivamente. Manejo avanzado de herramientas ofimáticas y software de gestión de Recursos Humanos. Habilidades organizativas y de comunicación efectivas.
No se requiere experiencia | contrato de duración determinada
Page Personnel
Paterna (Valencia)
Hace 13 horas (Actualizada)
URGE Técnico de Administración de Personal Senior
- Disponibilidad de incorporación INMEDIATA. - Experiencia mínima de 03 años como técnico de administración de personal. - Experiencia en realización y gestión de altos volúmenes de nóminas (más de 4000) - Experiencia en la resolución de incidencias de seguros sociales. - Valorable experiencia en manejo de SAP en el área de administración de personal y SAP y/o META4 en la realización de nóminas
Al menos 3 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido | salario 25.000-29.000€
MARKTEL S.A.
Madrid
Hace 13 horas (Actualizada)

Administrativo/a de personal 11bf1383
Experiencia en administración de personal Conocimiento de SAP HCM y procesos de nómina Formación en RRHH, Relaciones Laborales o FP II Administrativo/a Manejo avanzado de herramientas Office
Al menos 2 años de experiencia | contrato de duración determinada | salario 18.000€
Adecco
Madrid
Hace 13 horas (Actualizada)
Técnico/a de personal. Baja maternidad.
- Formación en Relaciones Laborales, RRHH o similar. - Experiencia de al menos 2 años en posición similar. - Muy valorable manejo del programa Factorial. - Buscamos a una persona con dotes comunicativas, proactiva y con atención al detalle. - Disponibilidad de incorporación inmediata.
Al menos 2 años de experiencia | jornada completa | contrato de duración determinada | salario 25.000€
EUROFIRMS ETT
Madrid
Hace 37 horas (Actualizada) Teletrabajo parcial

GESTION TECNICA LABORAL (H/M/X)
Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similar. Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar. Conocimiento actualizado de la legislación laboral española. Buen manejo de herramientas ofimáticas y software de gestión laboral. Capacidad de organización, comunicación y trabajo en equipo. Se valorará: Experiencia previa trabajando con gestorías. Conocimiento de programas como [A3Nom, Meta4, Sage, etc. , si aplica]. Inglés (nivel básico/intermedio) .
No se requiere experiencia | contrato indefinido
MANPOWER ESPAÑA
Vilafranca del Penedès (Barcelona)
Hace 13 horas (Actualizada)
Asistente Recursos Humanos
- Conocer las bases de la legislación laboral y estar al tanto de las evoluciones reglamentarias y legislativas - Ser organizado/a, capaz de gestionar las prioridades y respetar los plazos - Capacidad de escucha - Saber comunicar y transmitir de una manera simple las nociones técnicas - Capacidad de proponer - Respetar la confidencialidad de las informaciones tratadas
Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato de duración determinada
ZITAP CONSULTORES
Irún (Guipúzcoa)
Hace 13 horas (Actualizada)
Técnico/a de nóminas - contrato sustitución fdfd9dd5
-Grado en Relaciones Laborales, RRHH o similar. -Experiencia mínima de 1 año en gestión de nóminas en empresas con más de 500 empleados/as. -Valorable conocimiento en SAP y Wordway. -Se valorará experiencia en nóminas de otros países europeos. -Nivel usuario en paquete Office y correo electrónico. -Inglés deseable, pero no imprescindible.
Al menos 2 años de experiencia | contrato de duración determinada | salario 33.000€
Adecco
Madrid
Hace 37 horas (Actualizada)
Manager de Nóminas y Administración de Personal (H/M/X)
- Grado universitario en Relaciones Laborales y formación complementaria en Recursos Humanos [Máster, Posgrado] - Experiencia de 5-10 años en puesto similar. - Conocimientos de herramientas para la gestión de nómina. - Valorable nivel alto de inglés. - Experiencia en gestión de equipos. - Valorable experiencia en la elaboración de planes de Igualdad, registros retributivos y auditorias salariales. - Sólidas habilidades de análisis y resolución de problemas
No se requiere experiencia | contrato indefinido
MANPOWER ESPAÑA
Barcelona
Hace 37 horas (Actualizada)
Responsable de Procesos de Nómina
Formación universitaria en Relaciones Laborales, Derecho o similar. Experiencia demostrable de al menos 3 años en confección del ciclo completo de nómina. Conocimientos actualizados en normativa laboral, gestión de convenios y cálculo de IRPF. Manejo fluido de Sistema RED, SILTRA y Contrat@. Capacidad de trabajo en equipo, orientación al cliente interno y alta proactividad.
No se requiere experiencia | contrato indefinido
MANPOWER ESPAÑA
Madrid
Hace 13 horas (Actualizada)