Ofertas de trabajo de asistente en Recursos humanos

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Ordenado por:

Responsable de Formación y Desarrollo RRHH
-Licenciatura en Recursos Humanos , Gestión Hotelera, Administración de Empresas o campo afín. -Mínimo de 5 años de experiencia en una función de aprendizaje y desarrollo dentro de la industria hotelera o turística de lujo. -Experiencia comprobada en el desarrollo e implementación de programas de desarrollo gerencial, programas de formación, programas de inducción e incorporación y procesos de aseguramiento de calidad. -Fuertes habilidades de coaching y tutoría con la capacidad de involucrar e inspirar a los empleados en todos los niveles. -Experiencia con plataformas de e-learning y enfoques de aprendizaje combinado. -Excelentes habilidades de comunicación, presentación y relaciones interpersonales. -Mentalidad analítica con capacidad para realizar análisis de necesidades de capacitación y evaluar la efectividad del programa. -Capacidad para trabajar en colaboración con equipos multifuncionales y partes interesadas. -Altamente organizado con gran atención al detalle. -Se prefiere la certificación en Aprendizaje y Desarrollo o Gestión de Recursos Humanos (por ejemplo, CPLP, CIPD).
Al menos 5 años de experiencia | jornada completa | contrato fijo discontinuo | salario 35.000-38.000€
MARBELLA CLUB HOTEL
Marbella (Málaga)
Hace 3 días (Actualizada)
Asesor/a Senior Laboral
- Graduado Social; Diplomado en Relaciones Laborales; Derecho o similares. - Valorable titulación de formación profesional en función de la experiencia en el puesto. - Valorable conocimientos en Sage Despachos. - Experiencia mínima de 5 años.
Al menos 5 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido | salario 28.000-35.000€
GM CONSULTING
Madrid
Hace 30 horas ¡Nueva! Teletrabajo parcial
Responsable de RR.HH. Eurocen 5fbcde6b
-Valorable experiencia en Outsourcing. -Imprescindible experiencia de 2 años mínimo en Dptos. De RR.HH. -Preferible conocimiento y experiencia en el sector de servicio -Valorable conocimientos en entornos industriales y/o logísticos. -Conocimientos en RR.HH. -Buen manejo de Office. -Disponibilidad para viajar a Córdoba una vez a la semana. -Coche y carné de conducir.
Al menos 2 años de experiencia | contrato indefinido
Adecco
Marchena (Sevilla)
Hace 2 días (Actualizada)
¿Quieres mejorar tu empleabilidad en Recursos Humanos?
Responde 3 preguntas y encuentra la formación en Recursos Humanos que se adapta mejor a tu perfil profesional.
COMENZAR

Adjunto/a dirección de rrrhh con inglés b2 -c1 e36744d4
FORMACIÓN: Académico/a: Psicología con especialización Industrial; ADE, Relaciones Laborales con especialidad en Recursos Humanos. Valorable Máster en RRHH o cursos específicos de RRHH. Conocimientos de idiomas, informática, y otros específicos para el puesto: A3Equipo, Excel avanzado C1 Inglés o B2 Alto (hacer prueba de inglés). IMPRESCINDIBLE experiencia previa de 3 4 años, en área de RRHH de medianas y/o grandes empresas.
Al menos 3 años de experiencia | contrato indefinido
Adecco
Molina de Segura (Murcia)
Hace 2 días (Actualizada)
Técnico jurídico JUNIOR - especialidad LABORAL
IMPRESCINDIBLE experiencia en derecho digital y nuevas tecnologías. Valorable conocimientos en derecho mercantil/societario Conocimientos en derecho laboral (Prioritario) Experiencia en sanciones, medidas disciplinarias, asistencia a Juicios, conciliaciones... INCORPORACION INMEDIATA
Al menos 3 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido | salario 20.000-25.000€
MARKTEL S.A.
Madrid
Hace 2 días (Actualizada)

Responsable en el Departamento Laboral
- Graduado Social; Diplomado en Relaciones Laborales; Derecho o similares. Valorable titulación de formación profesional en función de la experiencia en el puesto. - Experiencia mínima de 10 años. - Valorable conocimientos Sage Despachos.
Al menos 10 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido | salario 45.000-50.000€
GM CONSULTING
Madrid
Hace 3 días (Actualizada) Teletrabajo parcial
Técnico RRHH y Office Manager
- Ciclo Formativo GS o Grado en Psicología, Relaciones Laborales, etc - Experiencia mínima de 2 años
Al menos 2 años de experiencia | contrato indefinido
INDOMIO
Barcelona
Hace 3 días (Actualizada)
Administrativo/a control de personal
- Experiencia de 1 año mínimo en puesto similar - Formación relacionada con el puesto - Disponibilidad total Si la oferta te parece interesante ¡No dudes en inscribirte!
Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | salario 15.000-20.000€
IMAN TEMPORING ETT, S.L.
Terrassa (Barcelona)
Hace 2 días (Actualizada)
Tecnico PRL
Contar con licencia de conducir Master en PRL
Entre 1 y 2 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
GRUPO AGIO
Martorelles (Barcelona)
Hace 2 días (Actualizada)
ADMINISTRATIVO/A PARA LUMBIER (25H SEMANALES)
- Formación en Administración y/o RRHH. - Experiencia de al menos 2 años en las tareas descritas. - Vehículo propio. - Disponibilidad de incorporación inmediata. Si la oferta te parece interesante ¡No dudes en inscribirte!
No se requiere experiencia | jornada parcial | salario 15.000-20.000€
IMAN TEMPORING ETT, S.L.
Lumbier (Navarra)
Hace 42 horas (Actualizada)