Ofertas de trabajo de consultor

Mostrando 1-20 de 187 ofertas

Ordenado por:

Consultor/a de selección
- Titulación relacionada con el área de RRHH o Psicología. - Experiencia minima de 6 meses en puesto similar o formación. - Habilidades comunicativas, organizativas y capacidad para trabajar en equipo.
Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
IMAN TEMPORING ETT, S.L.
Lorca (Murcia)
Hace 6 días (Actualizada)
Consultor Odoo
- Experiencia sólida como Odoo Consultant / Consultor/a Funcional Odoo. - Experiencia demostrable participando activamente y asumiendo responsabilidad en proyectos de implantación Odoo end- to- end. - Capacidad para gestionar las diferentes fases de un proyecto: toma de requerimientos, análisis funcional, diseño de solución, configuración, testing, formación, go- live y soporte posterior. - Buen conocimiento funcional de diferentes módulos de Odoo. - Se valorará especialmente experiencia con módulos como Sales, CRM, Purchase, Inventory, Accounting, Manufacturing o Project. - Capacidad para entender procesos de negocio y trasladarlos a soluciones dentro de Odoo. - Experiencia trabajando directamente con key users y stakeholders de negocio. - Capacidad para trabajar con autonomía y asumir ownership sobre los proyectos asignados. - Experiencia coordinándose con perfiles técnicos para desarrollos, integraciones y personalizaciones. - Buenas habilidades de comunicación, organización y gestión de prioridades. - Perfil analítico, resolutivo y con una clara orientación a negocio. - Se valorará experiencia en migraciones entre versiones de Odoo. - Se valorará experiencia en integraciones de Odoo con otros sistemas y aplicaciones. - Nivel profesional de inglés.
No se requiere experiencia | contrato de duración determinada
MICHAEL PAGE
Barcelona
Hace 25 horas (Actualizada) Teletrabajo parcial
Consultor/a de Selección
* Experiencia mínima de 1 año. * Formación en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, ADE o similares. * Experiencia previa en selección de personal, especialmente en perfiles cualificados o especializados. * Experiencia gestionando procesos de selección complejos y con interlocución directa con clientes. * Valorable experiencia en empresas de trabajo temporal, consultoría de selección, outsourcing o servicios de RRHH. * Capacidad para gestionar varios procesos simultáneamente y trabajar con autonomía. * Excelentes habilidades de comunicación, organización y orientación al cliente.
Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
GRUPO CRIT
Madrid
Hace 14 días (Actualizada)

Consultor/a ITA
· Experiencia: Al menos 1 año de experiencia demostrable en un puesto similar, preferiblemente en el sector hortofrutícola o agrícola. · Formación: Ingeniería Técnico Agrícola. · Habilidades: Organización y Planificación: Capacidad demostrada para organizar tareas, gestionar el tiempo de manera eficiente y cumplir con los plazos establecidos. Ser una persona organizada es fundamental para el éxito en este puesto. · Conocimientos: Conocimiento del sector hortofrutícola y de las técnicas de cultivo. Familiaridad con procesos de control de calidad y auditorías. · Competencias: Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para establecer relaciones de confianza con los/as agricultores/as. · Proactividad y capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. · Atención al detalle y rigurosidad en el manejo de datos. · Adaptabilidad y resiliencia ante los desafíos del sector.
Experiencia de 1 año | jornada completa | contrato de duración determinada | salario 20.000-30.000€
EULEN Flexiplán
El Ejido (Almería)
Hace 1 hora (Actualizada)
Consultor Comercial B2B
- Experiencia mínima de 3 años en posiciones comerciales B2B. - Valorable experiencia en venta de servicios, consultoría, software, telecomunicaciones o soluciones de valor añadido. - Acostumbrado/a a trabajar con objetivos y métricas comerciales. - Habilidades demostradas de negociación y gestión de objeciones. - Excelente capacidad de comunicación y orientación al cliente. - Experiencia en el uso de CRM, preferiblemente Salesforce. - Perfil proactivo, organizado y con fuerte orientación a resultados. - Capacidad para gestionar múltiples oportunidades de venta simultáneamente. - Disponibilidad para trabajar presencialmente en Madrid.
No se requiere experiencia | contrato de duración determinada
MICHAEL PAGE
Madrid
Hace 25 horas (Actualizada)

Consultor/A Proyectos Organización
Pensamos en una persona con Formación de Grado Universitario en Psicología, ADE, Ingeniería o áreas afines al ámbito humanístico, que aporte una experiencia mínima de 8 años en funciones similares, con proveniencia de entornos industriales en actividades de gestión diversa, operaciones, consultoría, gestión de proyectos, etc. Se valorarán muy positivamente los conocimientos de Euskera. Se requiere interés por el ámbito de la transformación cultural, tecnología, innovación, etc. Se ofrece un entorno laboral dinámico, colaborativo y una retribución competitiva acorde a la experiencia profesional aportada.
Entre 7 y 10 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido | salario 8.000€
GOI RECURSOS HUMANOS
Donostia-San Sebastián (Guipúzcoa)
Hace 1 hora (Actualizada)
Consultor de Selección - División de Finanzas
El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: - El candidato ideal tendrá mínimo 2 años de experiencia como Consultor de Selección en otra Consultora. - Valorable experiencia en otras compañías y/o Big Four. - Experiencia gestionando procesos de Finanzas será muy valorable, pero no es imprescindible. - Nivel alto de inglés muy valorable. - Visión de negocio y motivación por desarrollar capacidades comerciales. - Vocación por ayudar a candidatos a mejorar su carrera profesional. - Es una excelente oportunidad para una persona proactiva, dinámica, organizada e involucrada en el éxito de la compañía. - Energía, iniciativa, ilusión y compromiso. - Persona con mentalidad de trabajo en equipo y de compañía.
No se requiere experiencia | contrato de duración determinada
MICHAEL PAGE
Madrid
Hace 25 horas (Actualizada)
Consultor Patrimonial / Asesor Comercial
- Se valorará la experiencia en comercialización de inversiones inmobiliarias o financieras, preferiblemente en análisis, intermediación o estructuración. - Capacidad comercial y de gestión integral de operaciones. - Empatía y sensibilidad para acompañar a personas mayores en decisiones patrimoniales importantes. - Conocimiento del mercado residencial y fluidez para interactuar con compradores e inversores. - Autonomía, orden y responsabilidad, con capacidad de coordinación y liderazgo de agentes o colaboradores. - Ética profesional sólida y vocación de servicio. - Ganas de crecer, aprender y dejar huella en un proyecto que combina innovación patrimonial, impacto social y cercanía humana.
No se requiere experiencia | contrato de duración determinada
MICHAEL PAGE
Bilbao (Vizcaya)
Hace 1 hora (Actualizada)
Consultor/a de Selección y Gestión de Talento
- Formación: Muy valorable Graduado/a o Licenciado/a en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Ciencias del Trabajo o similar. - Experiencia: Mínimo 1 año gestionando procesos de selección (muy valorable entorno de Consultoría de RRHH o Trabajo Temporal) . - Competencias: Capacidad de interlocución, orientación al cliente y a resultados, agilidad en la resolución de necesidades y pasión por las personas.
Experiencia de 1 año | jornada completa | contrato indefinido | salario 20.000-23.000€
EULEN Flexiplán
Sabadell (Barcelona)
Hace 25 horas (Actualizada)
Consultor/a SAP Business One
* Título universitario en Informática, Ingeniería, Administración de Empresas, equivalente o carreras afines (valorable) . * Experiencia mínima de 2 años en implementación de SAP Business One. * Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español e inglés intermedio o avanzado. * Conocimientos sólidos de integración de módulos SAP. * Habilidades en gestión de proyectos y trato con clientes.
Al menos 2 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
GRUPO CRIT
Lleida
Hace 1 hora (Actualizada)

Consultor/a de Selección y Gestión de Talento
Tu Perfil: El talento que buscamos. Esta oportunidad es ideal para ti si cumples con los siguientes requisitos: · Formación Académica: Titulación universitaria en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Psicología, Ciencias del Trabajo o disciplinas afines. · Experiencia: Un mínimo de 1 año de trayectoria en posiciones de selección, reclutamiento de personal (preferiblemente en entornos de trabajo temporal o consultoría) . · Competencias: Visión estratégica del talento, metodologías de trabajo ágiles, excelente capacidad de comunicación y una clara orientación a la calidad y al servicio humano.
Experiencia de 1 año | jornada completa | contrato indefinido | salario 21.000-24.000€
EULEN Flexiplán
Barcelona
Hace 1 hora (Actualizada)
Consultor/a RRHH
- Experiencia de 2 años en sector ETT y/o consultoría, valorándose positivamente la experiencia en selección de perfiles generalistas. - Residencia en Madrid o cercanías. - Incorporación inmediata. - Valorable disponer de vehículo propio. Lo que valoramos en ti: - Experiencia previa en selección de personal, preferiblemente perfiles generalistas. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
Al menos 2 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
PACTO ETT
Donostia-San Sebastián (Guipúzcoa)
Hace 1 hora (Actualizada)
Consultor/a Comercial IA y Automatización
* Formación en Administración de Empresas, Ingeniería, Marketing Tecnológico o áreas afines * Experiencia de 1- 3 años en venta de software o soluciones tecnológicas B2B. * Conocimiento en venta consultiva y ciclo de ventas de software. Experiencia previa en entorno B2B, SaaA, startups o tecnología (deseable) . * Capacidad para comprender procesos empresariales y detectar oportunidades de mejora. * Interés por la automatización, la Inteligencia Artificial y la transformación digital. * Dominio avanzado de inglés (C1) y español. * Experiencia trabajando de la mano con equipos de producto, ventas y liderazgo para alinear objetivos comerciales. * Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos.
Al menos 2 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
GRUPO CRIT
Lleida
Hace 25 horas (Actualizada)
Consultor/a Comercial RR.HH
-Formación en áreas como RRHH, Marketing, o similar. -Se valorará experiencia previa en ventas de servicios o consultoría de RRHH. -Actitud positiva, alta motivación, organización y capacidad para trabajar en equipo. -Habilidades comunicativas, orientación al cliente y capacidad de negociación.
Experiencia de 2 años | jornada completa | contrato indefinido
Areajob Spain ETT
Mollet del Vallès (Barcelona)
Hace 1 hora (Actualizada)
Consultor/a Comercial ETT
Experiencia como Consultor/a Comercial de Servicios de ETT de entre 2 - 4 años - Imprescindible conocimiento del mercado donde se operará - Disponibilidad de incorporación en Mayo 2025 - Carné de conducir
Al menos 4 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
PACTO ETT
Palma de Mallorca (Islas Baleares)
Hace 1 hora (Actualizada)

Consultor Comercial 360 (H/M)
Si cuentas con experiencia en gestión de equipos, desarrollo comercial y recursos humanos, y buscas un nuevo reto profesional con posibilidades de crecimiento y estabilidad, esta puede ser tu oportunidad para formar parte de una empresa referente en el sector. Ananda promueve la igualdad de oportunidades y la no discriminación en todos sus procesos de selección.
Al menos 2 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido | salario 20.000-30.000€
ANANDA GESTION ETT
Eibar (Guipúzcoa)
Hace 3 horas ¡Nueva!
Consultor/a Selección 360º - División Finanzas
El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: - Formación en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o similar. - Experiencia previa en selección de personal, ventas, desarrollo de negocio, selección o similar. - Habilidades de comunicación y negociación. - Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. - Orientación a resultados y atención al detalle. - Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
No se requiere experiencia | contrato de duración determinada
MICHAEL PAGE
Valencia
Hace 1 hora (Actualizada)
Consultor Senior - Michael Page
Como consultor de selección en PageGroup, estamos buscando profesionales que se sientan identificados: - Clara orientación comercial y fuerte capacidad para la generación de nuevo negocio. - Experiencia previa demostrable en ventas, desarrollo de negocio o captación de clientes. - Alta orientación a resultados y consecución de objetivos comerciales. - Capacidad para identificar oportunidades de mercado y convertirlas en nuevas cuentas de negocio. - Habilidad para desarrollar relaciones comerciales de largo plazo con clientes y potenciales clientes. - Excelente capacidad de negociación e influencia en la toma de decisiones. - Resiliencia y perseverancia ante la adversidad, el rechazo y los ciclos comerciales complejos. - Proactividad y autonomía para gestionar su actividad comercial y alcanzar los objetivos establecidos.
No se requiere experiencia | contrato de duración determinada
MICHAEL PAGE
Vizcaya
Hace 25 horas (Actualizada)
Consultores del área de Personas y Organización
Pensamos en personas con las siguientes características: -Profesionales Licenciados/as en Humanidades-Empresa, ADE, LEINN o similar. Se valorará la formación complementaria en el ámbito de Gestión de Personas o Estrategia. -Experiencia mínima de 4 años en puestos que impliquen responsabilidad en la Organización o en el ámbito de Consultoría, con responsabilidad sobre la tipología de proyectos/procesos indicados. -Dominio de Euskera. Se valorará el conocimiento de Inglés. -Actitud positiva y de aprendizaje constante. Iniciativa, cercanía, capacidad de análisis y de búsqueda de soluciones, polivalencia, rigor y responsabilidad. Capacidad de organización y gestión. Y, elevada habilidad comunicativa y de trabajo en equipo.
Al menos 3 años de experiencia | jornada completa
OTEIC CONSULTING GROUP, S.A.
Donostia-San Sebastián (Guipúzcoa)
Hace 25 horas (Actualizada)
Consultor/a de Tecnología
* Experiencia previa como perfil comercial y/o orientación consultiva. * Interés por la tecnología, la innovación y la transformación digital. * Capacidad para identificar necesidades y proponer soluciones de valor. * Orientación a resultados y desarrollo de negocio. * Habilidades de comunicación, negociación y gestión de clientes. * Ganas de aprender y crecer en un entorno dinámico y tecnológico. * Valorable nivel alto de inglés (B2- C1) e italiano. * Disponibilidad para viajar y visitar clientes.
Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
GRUPO CRIT
Lleida
Hace 25 horas (Actualizada)

Fullstack Java/Angular- Proyectos Junta de Andalucía- 100% Remoto (H/M/X)
Internacional
• Imprescindibles. • Titulación universitaria en Tecnologías de la Información. Preferiblemente Ingeniería Informática o Ingeniería de Telecomunicación. • Experiencia en proyectos de la Junta de Andalucía, especialmente en proyectos o soluciones de Administración Electrónica como VEA, TEJA, @firma, Portafirma, Trewa o similares. • Alrededor de 4 años de experiencia en posiciones similares. • Experiencia con Java, Spring Framework, Spring Boot y Hibernate. • Experiencia con Angular.
No se requiere experiencia | contrato indefinido
MANPOWER ESPAÑA
Hace 1 hora (Actualizada)
Head Office - NetSuite Specialist
Internacional
2–4+ years of hands-on NetSuite experience in a specialist, admin, or analyst role Strong knowledge of NetSuite modules such as Financials, CRM, Procurement, Inventory, or Advanced Revenue Management Strong analytical, problem-solving, and communication skills NetSuite Certification
No se requiere experiencia | jornada completa | contrato indefinido
HOSPITALITY CONNECTION BARCELONA SL
Hace 1 hora (Actualizada)
Trainee de RRHH - Multinacional de RRHH
Prácticas
- Estudiante de Grado o Máster en Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Laborales, ADE o similares. - Posibilidad de firmar convenio de prácticas curriculares o extracurriculares. - Nivel alto de español y valorable inglés. - Buenas habilidades de comunicación e interés por el ámbito de los Recursos Humanos. - Perfil proactivo, organizado y con ganas de aprender.
No se requiere experiencia | contrato de duración determinada
MICHAEL PAGE
Barcelona
Hace 1 hora (Actualizada)
Trainee - IT Consultant - Michael Page
Prácticas
El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: - Formación universitaria y posibilidad de realizar un acuerdo de prácticas con centro universitario o escuela de negocio. - Interés por desarrollar una carrera vinculada el desarrollo de negocio y al mundo de los RRHH. - Orientación a resultados. - Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita - Inglés Full professional
No se requiere experiencia | contrato de duración determinada
MICHAEL PAGE
Barcelona
Hace 25 horas (Actualizada)

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