Ofertas de trabajo de director en Selección

Mostrando 1-14 de 14 ofertas

Ordenado por:

Talent Researcher
• Titulación universitaria en Psicología, Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Administración de Empresas o áreas afines. • Experiencia previa en selección, research, reclutamiento o búsqueda directa de talento. • Valorable experiencia en consultoría de selección, executive search o entornos corporativos.
Al menos 5 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
GRUPO CRIT
Madrid
Hace 44 horas (Actualizada)
Senior HR Generalist / HRBP
Formación universitaria en Recursos Humanos, Psicología, ADE o similar - Experiencia mínima de 5 años en posiciones senior de RRHH, con interlocución directa con negocio - Nivel alto de español e inglés - Experiencia previa como HR Business Partner o en roles con fuerte componente estratégico, muy valorable - Perfil con capacidad de influencia, comunicación sólida, visión global y orientación a personas y negocio En Acertto Talent Linkers creemos firmemente en la diversidad y la inclusión Seleccionamos exclusivamente en base al talento, sin distinción de género, edad, origen, religión u orientación
Al menos 10 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
ACERTTO TALENT LINKERS
Valencia
Hace 44 horas (Actualizada) Teletrabajo parcial
Talent Acquisition Specialist
2 - 3 años de experiencia en RRHH, con fuerte peso en selección de perfiles tecnológicos. Perfil que venga de recruitment/selección IT/tech y quiera crecer hacia un rol más completo de RRHH. Acostumbrado/a a trabajar con perfiles técnicos puros (software, hardware, electrónica, fotónica) . Inglés perfecto / bilingüe (imprescindible) . Persona espabilada, proactiva y con ganas de crecer dentro del área de RRHH. Valorable experiencia previa en entornos tecnológicos o industriales.
No se requiere experiencia | contrato de duración determinada | salario 28.000-30.000€
Page Personnel
Valencia
Hace 44 horas (Actualizada)

Recruiting & Training Specialist
Buscamos perfiles con formación de Grado en Relaciones Laborales, Turismo, Psicología, RRHH, ADE o similar. Es necesario aportar un mínimo de 1 año de experiencia en un rol similar, idealmente dentro del sector hotelero, turístico o de servicios. Requerimos un nivel bilingüe de castellano y un nivel alto de inglés hablado y escrito. Catalán deseable. Debes contar con conocimientos en legislación laboral básica, dominio de herramientas ofimáticas y plataformas de selección. Valoramos especialmente tu capacidad de organización, proactividad, atención al detalle y capacidad para trabajar con varios interlocutores.
No se requiere experiencia | jornada completa | contrato indefinido
Único Hotels
Barcelona
Hace 44 horas (Actualizada)
Intenational Recruiter Consultant
- Formación universitaria - Imprescindible nivel alto de español e inglés, NIVEL AVANZADO, CONVERSACIÓN FLUIDA. Un tercer idioma será un plus - Experiencia previa como reclutador/adquisición de talento para posiciones cualificadas - Experiencia y conocimientos en el uso de redes sociales, especialmente LinkedIn - Experiencia previa con un ATS y LinkedIn Recruiter Si te consideras una persona responsable, dinámica y con pensamiento analítico y te consideras en línea con la posición, no dudes en inscribirte En Acertto Talent Linkers estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, nuestros entornos de trabajo son diversos e inclusivos y defendemos esta igualdad sin ningún tipo de discriminación por género, raza, edad, religión ni orientación sexual o por cualquier otro aspecto que pudiera ser considerado excluyente
Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
ACERTTO TALENT LINKERS
Valencia
Hace 44 horas (Actualizada) Teletrabajo parcial

HR Recruiter - Perfiles de ingeniería
- Ambición, capacidad de trabajo en equipo, alta motivación y orientación a resultados - Titulación universitaria finalizada (Grado de RRHH y RRLL, Psicología, ADE, Derecho o similares) . - Al menos 1 año de experiencia en selección de personal. - Habilidades comunicativas. - Capacidad de influencia y orientado/a al cliente. - Organizada/o, con capacidad de priorizar tareas y manejar su tiempo efectivamente. - Capacidad de trabajo en equipo y gestión de la complejidad.
Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
GRUPO CRIT
Tres Cantos (Madrid)
Hace 44 horas (Actualizada)
Talent Manager - Sector Industrial
Formación en RRHH, Psicología, ADE o similar. Experiencia previa en procesos de selección y proyectos de talento. Experiencia en entornos industriales o automoción (muy valorable) . Inglés avanzado (nivel C1) . Se realizará prueba de nivel. Disponibilidad para trabajar presencialmente en Jaén.
Al menos 2 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
GRUPO CRIT
Jaén
Hace 44 horas (Actualizada) Teletrabajo parcial
Talent Consultant Zaragoza
- Estudios de Grado en Psicología, RRHH, ADE o similar. - Experiencia en gestión de procesos de selección. - Residencia en Zaragoza o alrededores. - Proactividad y trabajo en equipo.
Al menos 2 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
IMAN GLOBAL CONSULTING
Zaragoza
Hace 44 horas (Actualizada)
HR Business Partner
- Formación universitaria en Recursos Humanos, Psicología, ADE o similar - Experiencia mínima de 5 - 7 años en posiciones generalistas de RRHH, con recorrido como HR Business Partner - Experiencia trabajando de forma cercana con managers y participando en decisiones de negocio - Visión organizativa y capacidad para acompañar procesos de crecimiento y transformación - Nivel alto de español e inglés - Perfil con madurez profesional, capacidad de influencia, orientación a resultados y cercanía en el trato - Buscamos una persona con mentalidad constructiva, capaz de generar confianza, impulsar proyectos y aportar visión estratégica sin perder el enfoque operativo cuando sea necesario En Acertto Talent Linkers creemos firmemente en la diversidad y la inclusión Seleccionamos exclusivamente en base al talento, sin distinción de género, edad, origen, religión u orientación
Al menos 5 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
ACERTTO TALENT LINKERS
Valencia
Hace 44 horas (Actualizada)
Técnico/a Selección en Valencia
- Estudios de Grado en Psicología, RRHH, ADE o similar. - Experiencia en gestión de procesos de selección. - Residencia en Valencia o alrededores. - Proactividad y trabajo en equipo.
Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
IMAN TEMPORING ETT, S.L.
Valencia
Hace 44 horas (Actualizada)

Técnico/a de Selección (departamento interno rrhh)
Titulación universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, Sociología o similar. Mínimo 1 año de experiencia previa en Selección de personal. Valorable nivel de inglés intermedio -alto
Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato de duración determinada
CRIT CARTERA
Barcelona
Hace 44 horas (Actualizada) Teletrabajo parcial
Técnico/a Selección en Zona Galicia
- Estudios de Grado en Psicología, RRHH, ADE o similar. - Experiencia en gestión de procesos de selección. - Proactividad y trabajo en equipo.
Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
IMAN TEMPORING ETT, S.L.
A Coruña
Hace 44 horas (Actualizada)
Consultor/a RRHH
- Experiencia de 2 años en sector ETT y/o consultoría, valorándose positivamente la experiencia en selección de perfiles generalistas. - Residencia en Madrid o cercanías. - Incorporación inmediata. - Valorable disponer de vehículo propio. Lo que valoramos en ti: - Experiencia previa en selección de personal, preferiblemente perfiles generalistas. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
Al menos 2 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
PACTO ETT
Donostia-San Sebastián (Guipúzcoa)
Hace 44 horas (Actualizada)
Técnico senior de selección sector contact center / BPO
REQUISITOS: - Experiencia de 5 años mínimo en selección masiva en Contact Center o BPO, con responsabilidad real sobre cobertura de campañas. - Se valorarán conocimientos y experiencia en procesos de selección avanzada a través de IA, chatbots, etc. - Estudios: Grado
Al menos 4 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
MARKTEL
Madrid
Hace 44 horas (Actualizada)