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Mostrando 1-20 de 689 ofertas
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Gestor/a Cliente – Departamento de Gestión de Cliente
Valoraremos formación relacionada con: • Administración y Gestión. • Atención al Cliente. • Gestión Administrativa. • Comercio. • Formación profesional o titulaciones equivalentes. La experiencia previa en atención telefónica, gestión administrativa, atención al cliente o entornos similares será valorable, aunque no queremos que sea necesariamente un factor excluyente. Nos interesa especialmente encontrar personas con buenas capacidades y actitud que quieran aprender y desarrollarse con nosotros. Valoraremos: • Buena comunicación oral y escrita. • Manejo habitual de herramientas informáticas. • Experiencia trabajando con CRM o ERP. • Capacidad para registrar información con rigor. • Experiencia en atención telefónica o gestión de clientes. • Facilidad para aprender nuevos procedimientos y herramientas. ¿Qué esperamos de ti? Para nosotros será especialmente importante que seas una persona: • Empática y cercana en el trato. • Con capacidad de escucha activa. • Organizada y metódica. • Rigurosa con la información. • Responsable con los compromisos adquiridos. • Ágil gestionando diferentes tareas y prioridades. • Resolutiva ante las situaciones del día a día. • Capaz de mantener la calma y un trato profesional ante conversaciones complejas. • Con capacidad para trabajar siguiendo procedimientos. • Con buena disposición para trabajar en equipo. • Colaborativa con otros departamentos. • Con iniciativa para detectar incidencias y proponer mejoras. • Con ganas de aprender y evolucionar profesionalmente. Buscamos especialmente una persona capaz de combinar dos cuestiones que para nosotros son fundamentales: sensibilidad con las personas y rigor en la gestión. Nuestros clientes pueden encontrarse en momentos personales especialmente delicados. Saber escuchar, comunicar con claridad y ofrecer un trato cercano es fundamental, pero también lo es recoger correctamente la información, cumplir los compromisos adquiridos y garantizar que el siguiente compañero que intervenga disponga de todo lo necesario para continuar adecuadamente la gestión. Trabajamos como un único equipo En LEGADOS entendemos la atención al cliente como un proceso transversal. Gestión de Cliente trabaja permanentemente coordinada con asesores/as, técnicos/as y otros profesionales de la organización. Por eso es importante comprender que cada llamada, cada cita, cada anotación y cada gestión forman parte de un proceso más amplio. El cliente no entiende de departamentos: para él somos una única organización. Queremos personas que compartan esta forma de entender el trabajo, que sepan asumir sus responsabilidades y que al mismo tiempo comprendan cómo su trabajo afecta al de los compañeros que intervienen antes y después.
Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato indefinido | salario 17.000-18.000€
LEGADOS I3 GESTION DE HERENCIAS SLValencia
Hace 47 horas (Actualizada)
Responsable Operaciones
Pensamos en una persona que aporte al menos 5 años de experiencia en posiciones similares, con responsabilidad sobre mandos intermedios, equipos y resultados, siendo indispensable la capacidad de gestión. Se valorará especialmente experiencia en transporte, logística, distribución, servicios u operaciones multicentro.
Al menos 4 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
GOI RECURSOS HUMANOSDonostia-San Sebastián (Guipúzcoa)
Hace 23 horas (Actualizada)
Responsable Área Laboral
El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: - Formación en Relaciones Laborales, Derecho o similar. - Conocimientos avanzados en normativa laboral y Seguridad Social. - Experiencia en gestión de nóminas y contratos laborales. - Capacidad para asesorar en materia laboral de manera profesional. - Manejo de SAGE - Atención al detalle y capacidad de gestión de incidencias.
No se requiere experiencia | contrato de duración determinada | salario 30.000-35.000€
MICHAEL PAGEValencia
Hace 47 horas (Actualizada)
Contable Sénior – Responsable de Área Fiscal/Contable (H/M)
¿Qué buscamos? • Formación en ADE, Empresariales, Economía, Administración y Finanzas o similar. • Experiencia mínima de 5 años como Contable Sénior o Asesor/a Fiscal-Contable en asesoría o despacho profesional. • Experiencia gestionando una cartera de clientes de forma autónoma. • Sólidos conocimientos de contabilidad, fiscalidad, cierres contables e impuestos. • Nivel avanzado de Excel y paquete Office. • Experiencia con Contasol. • Dominio de castellano y catalán. Además, valoramos especialmente personas que destaquen por: • Autonomía y capacidad de organización. • Atención al detalle y orientación a la calidad. • Capacidad analítica y resolutiva. • Excelente trato con el cliente. • Compromiso, responsabilidad y confidencialidad. • Ganas de implicarse en un proyecto estable y con futuro.
Al menos 5 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido | salario 35.000-36.000€
ANANDA GESTION ETTBarcelona
Hace 23 horas (Actualizada)
Responsable de Mantenimiento
- Formación técnica, preferiblemente Ingeniería Industrial, Ingeniería Técnica, FP Superior en Mecatrónica, Mantenimiento Electromecánico, Electricidad/Electrónica o similar. - Experiencia mínima de 5 años en puestos similares, preferentemente en entornos industriales. - Experiencia en gestión y organización de equipos de mantenimiento. - Conocimientos sólidos de: Mecánica industrial; Electricidad industrial; Electrónica; Automatización y control; Neumática e hidráulica; Interpretación de esquemas eléctricos y planos mecánicos. - Capacidad para realizar diagnósticos de averías y coordinar su resolución. - Se valorará especialmente la experiencia en procesos industriales continuos y/o industria cerámica. - Capacidad de planificación, organización y toma de decisiones. - Persona resolutiva, autónoma y con capacidad de liderazgo.
Al menos 5 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
La Paloma Ceramica y Gres, S.L.Pantoja (Toledo)
Hace 47 horas (Actualizada)
Ingeniero/a Aeroespacial o Aeronáutico/a Senior (Proyectos aeroportuarios)
• Grado, ingeniería superior o máster en Ingeniería Aeroespacial, Ingeniería Aeronáutica o titulación equivalente. • Más de 7 años de experiencia profesional. • Experiencia sólida en diseño, redacción o coordinación de proyectos aeroportuarios. • Capacidad para liderar técnicamente proyectos y equipos multidisciplinares. • Conocimiento avanzado de normativa aeroportuaria nacional o internacional. • Experiencia en interlocución con clientes, administraciones o gestores de infraestructuras. • Capacidad de planificación, toma de decisiones y resolución de problemas. • Disponibilidad para trabajar presencialmente en Madrid o Málaga y realizar desplazamientos puntuales. • Nivel de inglés B2–C1. Se valorará experiencia con AENA u otros gestores aeroportuarios, participación en grandes proyectos nacionales o internacionales y conocimientos de BIM, Civil 3D, GIS, Presto y herramientas de planificación.
Al menos 7 años de experiencia | contrato indefinido
Importante empresa de ingeniería y consultoría técnicaMadrid, Málaga
Hace 47 horas (Actualizada)
Responsable de seguridad
- Profesionales con experiencia previa en seguridad corporativa, preferiblemente dentro del sector retail. - Personas con capacidad para coordinar múltiples centros y gestionar diferentes prioridades de forma simultánea. - Perfiles organizados, resolutivos y con habilidades de planificación y seguimiento. - Disponibilidad para viajar de forma habitual a nivel nacional.
No se requiere experiencia | contrato de duración determinada | salario 30.000-35.000€
MICHAEL PAGECarlet (Valencia)
Hace 47 horas (Actualizada)
Administrativo
¿Qué buscamos? - Experiencia previa en administración, gestión de proyectos o back office, preferiblemente dentro del sector musical, cultural o audiovisual. Experiencia de al menos 3 años en puesto similar - Capacidad de organización y seguimiento: que no se te escape un plazo, un documento o una tarea pendiente. - Persona autónoma, resolutiva y responsable, capaz de priorizar y sacar adelante diferentes tareas simultáneamente. - Atención al detalle y gusto por trabajar con documentación y procesos. - Buen manejo de herramientas ofimáticas y facilidad para aprender nuevos programas y plataformas. - Interés por la industria musical y su funcionamiento. Se valorará especialmente experiencia previa con royalties, derechos, subvenciones, contratos o administración de empresas del sector musical.
Entre 3 y 5 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
Calaverita Records SLMadrid
Hace 2 días (Actualizada)
Consultor/a senior de RRHH (Francés alto)
- Experiencia previa en departamento de Recursos Humanos, especialmente en selección de personal. - Nivel alto de francés, tanto oral como escrito. - Se valorará formación relacionada con Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Laborales o similar. - Muy valorable experiencia complementaria en gestión laboral. - Manejo de herramientas ofimáticas y plataformas de selección.
Al menos 5 años de experiencia | jornada completa | contrato de duración determinada
GRUPO CRITSalteras (Sevilla)
Hace 23 horas (Actualizada)
Consultor Senior de RRHH (Freelance / Interim)
- 5- 8 años de experiencia en selección de perfiles técnicos/senior/directivos, con trayectoria adicional en fidelización de talento y onboarding - Experiencia gestionando relación con consultoras o agencias externas de selección - Interlocución fluida con perfiles senior y capacidad de gestión de múltiples procesos a la vez - Criterio propio para evaluar candidatos y diagnosticar riesgos de retención, más allá del filtro técnico - Valorable: formación en psicología, RRHH o similar; experiencia en diseño de programas de onboarding o planes de carrera
No se requiere experiencia | contrato de duración determinada
MICHAEL PAGEGallur (Zaragoza)
Hace 23 horas (Actualizada)
Técnico/a Superior PRL - Industria - Tolosaldea
- Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades. - Valorable Formación Técnica Universitaria. - Nivel de inglés profesional (B2- C1) . - Experiencia práctica en planta y conocimiento del funcionamiento de maquinaria y procesos productivos. - Conocimiento de sistemas de gestión de Seguridad y Salud, especialmente ISO 45001. - Será especialmente importante contar con capacidad de influencia y comunicación, combinando carácter y firmeza en materia preventiva con la suficiente mano izquierda para generar compromiso en planta. - Disponibilidad para trabajar diariamente en Tolosaldea.
No se requiere experiencia | contrato de duración determinada | salario 35.000€
MICHAEL PAGEGuipúzcoa
Hace 23 horas (Actualizada)
Controller Financiero/a
• Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas, Contabilidad o similar. • Experiencia mínima de 2 años en contabilidad, controlling, auditoría financiera o análisis financiero. • Conocimientos sólidos de contabilidad financiera y analítica. • Capacidad para interpretar balances, cuentas de resultados y desviaciones presupuestarias. • Nivel avanzado de Excel. • Se valorará experiencia con herramientas de Business Intelligence, especialmente Power BI. • Se valorará experiencia en entornos multisociedad y con sistemas ERP. • Perfil analítico, organizado y orientado al detalle. • Capacidad para trabajar con autonomía, gestionar prioridades y comunicarse con diferentes áreas de la organización. • Residencia en la Axarquía, Málaga capital o disponibilidad real para desplazarse diariamente a la zona de Torre del Mar. • Vehículo propio.
Al menos 2 años de experiencia | contrato indefinido | salario 22.000-32.000€
HIGHBROOKTorre del Mar (Málaga)
Hace 47 horas (Actualizada)
Técnico de Compras de Materia Prima
El candidato seleccionado deberá cumplir con los siguientes requisitos: - Formación universitaria o técnica relacionada con Supply Chain, Administración, Química o disciplinas afines. - Experiencia previa de entre 2 y 5 años en posiciones de compras, aprovisionamiento o supply chain dentro del sector químico, pinturas, recubrimientos, coatings o industrias similares. - Valorable conocimiento de materias primas como resinas, pigmentos, aditivos o productos químicos industriales. - Nivel alto de inglés imprescindible para la relación con proveedores internacionales. - Conocimiento de procesos de compras, análisis de costes y gestión de proveedores. - Experiencia trabajando con ERP, valorándose especialmente SAP y otros sistemas de gestión empresarial. - Muy valorable experiencia o conocimientos en importaciones. - Perfil organizado, analítico y orientado al detalle. - Capacidad para trabajar en equipo y desenvolverse en entornos dinámicos e industriales. - Interés por evolucionar profesionalmente hacia funciones de negociación y mayores responsabilidades dentro del área de compras.
No se requiere experiencia | contrato de duración determinada | salario 38.000-42.000€
MICHAEL PAGEA Coruña, Álava, Albacete ver más ubicaciones
A Coruña, Álava, Albacete, Alicante, Almería, Asturias, Ávila, Badajoz, Barcelona, Burgos, Cáceres, Cádiz, Cantabria, Castellón, Ceuta, Ciudad Real, Córdoba, Cuenca, Girona, Granada, Guadalajara, Guipúzcoa, Huelva, Huesca, Islas Baleares, Jaén, La Rioja, Las Palmas, León, Lleida, Lugo, Madrid, Málaga, Melilla, Murcia, Navarra, Ourense, Palencia, Pontevedra, Salamanca, Santa Cruz de Tenerife, Segovia, Sevilla, Soria, Tarragona, Teruel, Toledo, Valencia, Valladolid, Vizcaya, Zamora, Zaragoza
Hace 23 horas (Actualizada)
Recruiter
Buscamos una persona con clara orientación hacia el mundo de la selección y la gestión de talento. Valoraremos especialmente: - Experiencia previa en selección, recruitment, headhunting, talent acquisition o búsqueda directa de profesionales. - Valorable formación universitaria en Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Laborales, ADE o áreas relacionadas. - Buenas habilidades de comunicación y capacidad para generar relaciones de confianza con candidatos. - Capacidad de entrevista, análisis y evaluación de perfiles profesionales. - Interés y habilidad para realizar búsqueda directa y contactar con candidatos pasivos. - Capacidad de organización, planificación y seguimiento de diferentes procesos simultáneamente. - Proactividad, autonomía y capacidad para desenvolverse en un entorno dinámico. - Orientación a personas y especial sensibilidad hacia la experiencia del candidato. - Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes interlocutores. - Curiosidad e interés por conocer diferentes mercados, sectores y perfiles profesionales. - Manejo habitual de herramientas digitales y redes profesionales.
No se requiere experiencia | contrato de duración determinada
MICHAEL PAGESevilla
Hace 47 horas (Actualizada)
Técnico de compras ( Mobiliario comercial) Inglés (H/M/X)
• Experiencia mínima de 3 años en administración de compras, gestión de pedidos o coordinación logística. • Nivel de inglés B2 para la comunicación habitual con proveedores internacionales. • Experiencia trabajando con ERP y buen manejo de Excel. • Capacidad para gestionar múltiples pedidos y prioridades de forma simultánea. • Perfil organizado, metódico y orientado al detalle. • Habilidades de comunicación y coordinación. Valorable. • Experiencia en sectores relacionados con mobiliario, interiorismo, equipamiento de oficinas o construcción. • Conocimientos de Navision o Microsoft Dynamics 365 Business Central. • Experiencia coordinando equipos de montaje o instalación. • Experiencia en proyectos con múltiples proveedores y entregas por fases.
No se requiere experiencia | contrato indefinido | salario 28.000-32.000€
MANPOWER ESPAÑAMadrid
Hace 47 horas (Actualizada)
Analista Desarrollador ERP
Buscamos un perfil con experiencia en análisis funcional y desarrollo de software, capaz de entender las necesidades del negocio y trasladarlas a soluciones tecnológicas de alto valor añadido. Valoraremos experiencia en: Desarrollo de aplicaciones empresariales. Arquitecturas de software. Integración mediante APIs. Bases de datos SQL. Metodologías ágiles (Scrum) . Testing y aseguramiento de la calidad. Análisis y documentación de requisitos. Además, buscamos una persona autónoma, con capacidad de interlocución con diferentes departamentos, orientación a resultados y visión global del negocio.
No se requiere experiencia | contrato de duración determinada
España
MICHAEL PAGEHace 47 horas (Actualizada) Teletrabajo 100%
Administrativo/a de Oficina y Soporte Legal
Formación en Administración y Dirección de Empresas, Grado Superior en Administración y Finanzas, Asistencia a la Dirección o similar. Experiencia previa en posiciones administrativas, asistencia de departamento, office management o funciones similares. Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel. Capacidad de organización, planificación y seguimiento de tareas. Atención al detalle y rigurosidad en la gestión documental. Autonomía para organizar prioridades y realizar el seguimiento de las tareas asignadas. Flexibilidad y capacidad de adaptación ante cambios de prioridades o necesidades del negocio. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Disponibilidad para trabajar en modalidad híbrida, con tres días presenciales por semana en Valencia centro. Se valorará * Experiencia previa dando soporte administrativo a departamentos legales. * Experiencia profesional en compañías internacionales. * Conocimientos básicos relacionados con contratos, propiedad intelectual, licencias o gestión de registros. * Experiencia en el sector agroalimentario. * Nivel de inglés suficiente para comunicarse con la sede central y trabajar con documentación administrativa. * Conocimiento de otros idiomas europeos.
Al menos 2 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
ACERTTO TALENT LINKERSValencia
Hace 23 horas (Actualizada) Teletrabajo parcial
Administrativo Contable Cuentas a Cobrar (H/M/X)
• Formación en Administración y Finanzas, ADE, Economía o similar. • Experiencia de entre 2 y 3 años en posiciones de administración contable, facturación, cuentas a cobrar o gestión de cobros. • Conocimientos de facturación, conciliación de cuentas y apoyo a cierres contables. • Nivel medio- alto de Excel. • Valorable experiencia trabajando con ERP de gestión empresarial. • Perfil organizado, resolutivo y con atención al detalle. • Capacidad para gestionar distintos volúmenes de trabajo y adaptarse a diferentes casuísticas de negocio. • Buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente interno y externo.
No se requiere experiencia | contrato indefinido
MANPOWER ESPAÑAMadrid
Hace 47 horas (Actualizada)
Operario/a de Fábrica Avícola – Turno de mañana (H/M/X)
Qué te hará tener éxito en esta posición. • Compromiso y responsabilidad en tu trabajo. Estas cualidades te ayudarán a mantener la cadena productiva estable y a generar confianza dentro del equipo desde los primeros días. • Ganas de aprender y adaptarte. Aprovecharás toda la formación inicial, lo que te permitirá desarrollarte y acceder a oportunidades de estabilidad dentro de la empresa. • Capacidad para trabajar en equipo y seguir procedimientos. Te permitirá integrarte rápido, mantener la calidad del producto y trabajar en un entorno seguro y organizado.
No se requiere experiencia | contrato indefinido
MANPOWER ESPAÑAVillaluenga de la Sagra (Toledo)
Hace 47 horas (Actualizada)
Auxiliar Administrativo (H/M)
- Vehículo propio para desplazarse al centro de trabajo. - Manejo básico de herramientas informáticas (Office, correo electrónico, gestión documental). - Perfil organizado, resolutivo y con buena capacidad de comunicación.
Entre 2 y 4 años de experiencia | jornada parcial | contrato de duración determinada
ANANDA GESTION ETTLogroño (La Rioja)
Hace 23 horas (Actualizada)