Mostrando 1-20 de 31 ofertas

Ordenado por: 

  • Técnico/a de relaciones laborales (rrll) d706d418

    Formación/Experiencia: - Grado Superior-Grado/Licenciatura: Derecho; ADE; DADE; Relaciones Laborales; Económicas,... - Conocimientos avanzados y actualizados de la normativa laboral fiscal y de Seguridad Social (SEPE). - Dominio de las herramientas informáticas de gestión laboral, nóminas, contratos, etc. - Capacidad de negociación, adaptabilidad al cambio, capacidad de aprendizaje, proactividad, comunicación, liderazgo y trabajo en equipo.

    Al menos 3 años de experiencia | contrato indefinido | salario 24.000€

    Adecco

    Barbastro (Huesca)

    Hace 18 horas   ¡Nueva!

  • Responsable de RRHH y Administración.

    - Grado en Ciencias del Trabajo, Relaciones Laborales y RRHH o similar. - Experiencia de al menos 3 años como Responsable de nóminas y selección de forma íntegra. - Experiencia en trabajar con varios convenios colectivos. - Resolución e incidencias de nómina. - Elaboración de contratos. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

    Al menos 3 años de experiencia | jornada completa | salario 35.000-40.000€

    IMAN TEMPORING ETT, S.L.

    Madrid

    Hace 9 horas   (Actualizada)

  • Técnico/a de nóminas (H/M)

    Formación en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo o similar. Experiencia consolidada en el ciclo íntegro de nómina. Dominio de A3 nom/equipo. Castellano bilingüe. Disposición de vehículo propio (imprescindible para llegar al puesto de trabajo).

    No se requiere experiencia | contrato de duración determinada | salario 27.000€

    Page Personnel

    Rubí (Barcelona)

    Hace 2 horas   (Actualizada) Teletrabajo parcial

  • ¿Quieres mejorar tu empleabilidad en Recursos Humanos?

    Responde 3 preguntas y encuentra la formación en Recursos Humanos que se adapta mejor a tu perfil profesional.

    COMENZAR
  • Técnico de Relaciones Laborales (H/M)

    Formación en Relaciones Laborales, Derecho Laboral o similar. Experiencia de 2-3 años en un rol similar. Castellano bilingüe, catalán valorable. Muy valorable experiencia en sector servicios, hostelería, grandes almacenes o similar.

    No se requiere experiencia | contrato de duración determinada | salario 30.000-31.000€

    Page Personnel

    Barcelona

    Hace 26 horas   (Actualizada)

  • Técnico/a nóminas a3 fcf730c2

    -Imprescindible mínimo 2 años de experiencia como técnico/a de nóminas con A3. -Imprescindible pleno conocimiento de A3NOM, y aplicaciones, Siltr@, Contrat@, Certific@ y herramientas Office, CRM y ERP, y experiencia en automatización de procesos en A3Nom y A3 Asesor/a. -Catalán y castellano.

    Al menos 2 años de experiencia | contrato indefinido | salario 30.000€

    Adecco

    Barcelona

    Hace 26 horas   (Actualizada)

  • Técnico/a administración de personal caf6d1d2

    - Diplomado/a en Relaciones Laborales o CFGS en Administración con amplia experiencia. - Experiencia mínima de 1 año en funciones similares. - Inglés a nivel de comunicación - Se valorará positivamente tener conocimientos del módulo SAP RR.HH.

    Al menos 2 años de experiencia | contrato de duración determinada | salario 27.000€

    Adecco

    Sentmenat (Barcelona)

    Hace 2 horas   (Actualizada)

  • Técnico de Nóminas

    - Grado en Relaciones Laborales, Empleo, ADE o similar - Experiencia mínima de 2 años en el cálculo del ciclo completo de nóminas y seguros sociales. - Experiencia con el Sistema Red, DELTA, SILTRA, Contrat@,... - Alto nivel de Excel - Persona comprometida, responsable y con actitud.

    Entre 1 y 2 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido | salario 20.000€

    EULEN Flexiplán

    Alcobendas (Madrid)

    Hace 26 horas   (Actualizada) Teletrabajo parcial

  • Técnico/a laboral para asesoría 36dbcf82

    Experiencia de al menos 1 año en asesoría laboral. Conocimientos de Siltra y Sistema Red. Conocimientos de A3 nóminas. Titulación relacionada: RRLL, derecho o FP.

    Al menos 1 año de experiencia | contrato indefinido | salario 21.000€

    Adecco

    Pinto (Madrid)

    Hace 26 horas   (Actualizada) Teletrabajo parcial

  • Tècnic/a laboral 03d7bf3d

    - Grado en Relaciones Laborales o Derecho. - Valorable experiencia mínima de 2 años desarrollando funciones similares. - Se requiere experiencia demostrable en: Sistema Red on-line, Seguros Sociales, Contrat@ / Certific@, y Delt@. - Idiomas: Imprescindible conocimientos avanzados en Ingles - Imprescindible Vehículo propio

    Al menos 2 años de experiencia | contrato indefinido | salario 27.000€

    Adecco

    Cervera (Lleida)

    Hace 26 horas   (Actualizada)

  • Director/a personas 2d7d3098

    - Aportar al menos 8 años de experiencia en administración de personal y gestión de nóminas con la aplicación de diferentes convenios y más de 500 empleados/as y experiencia en la implementación y parametrización de software de nómina. - Experiencia en la gestión de nóminas con diferentes centros de trabajos (nacionales e internaciones). - Nivel profesional de inglés muy valorable y/o francés. - Conocimiento práctico de informes locales e internacionales, habilidades digitales, capacidad para organizar y dirigir el departamento laboral. - Pensamiento analítico, orientación al detalle, resolución de problemas, organización, comunicación, toma de decisiones, liderazgo. - Excel avanzado.

    Al menos 5 años de experiencia | contrato indefinido

    Adecco

    Málaga

    Hace 2 horas   (Actualizada)

  • Administrativo/a laboral

    Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similar. Experiencia previa en un puesto similar. Actitud proactiva y compromiso. Capacidad para trabajar en un equipo. Disponer de coche propio. Inglés medio. Manejo de Excel.

    No se requiere experiencia | contrato de duración determinada

    Page Personnel

    (Valencia)

    Hace 2 horas   (Actualizada)

  • Responsable en el Departamento Laboral

    - Graduado Social; Diplomado en Relaciones Laborales; Derecho o similares. Valorable titulación de formación profesional en función de la experiencia en el puesto. - Experiencia mínima de 10 años. - Valorable conocimientos Sage Despachos.

    Al menos 10 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido | salario 45.000-50.000€

    GM CONSULTING

    Madrid

    Hace 26 horas   (Actualizada) Teletrabajo parcial

  • Contrato formativo rrhh generalista 5042a37d

    Se requiere Diplomatura / Ingeniería Técnica y Al menos 1 año de experiencia Licenciatura en Psicología o Diplomatura en Relaciones Laborales en los últimos 4 años. -La vacante puede ser en cualquier punto de España, por lo que la persona tiene que tener disponibilidad para cambiar de residencia a nivel nacional. - Mínimo 1 año de experiencia en reclutamiento y selección de personal, realizando laborares de administración de personal. -Nivel alto de inglés - Nivel alto de ofimática. - Nivel medio en legislación laboral general y específica. - Conocimientos en Prevención de riesgos laborales, Formación de personal y evaluación continua de personal.

    Al menos 1 año de experiencia | contrato indefinido | salario 30.000€

    Adecco

    (Madrid)

    Hace 2 horas   (Actualizada)

  • Admin RRHH - junior

    Titulación en RRHH o Relaciones Laborales Experiencia mínima de 6/8 meses en un dpt de RRHH Conocimientos en legislación laboral Capacidad de gestión de conflictos Conocimientos alto en Excel - habrá prueba Persona organizada, metódica y con iniciativa Capacidad para trabajar con confidencialidad y tratar temas sensibles.

    No se requiere experiencia | contrato de duración determinada | salario 23.000€

    Page Personnel

    Madrid

    Hace 2 horas   (Actualizada)

  • ADMINISTRATIVO/A DE RECURSOS HUMANOS

    Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad. - Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos o equivalente. - Experiencia mínima de un año en posición similar. - Conocimientos de Sistema Red, Siltra, Contrat@, Certifica2 y Delt@. - Persona proactiva y resolutiva. - Capacidad de organización y priorización de tareas. - Dotes de comunicación. - Residir en Guadix o alrededores.

    No se requiere experiencia | jornada flexible | salario 15.000-20.000€

    IMAN TEMPORING ETT, S.L.

    Guadix (Granada)

    Hace 2 horas   (Actualizada)

  • Técnico/a RRHH

    Imprescindibles: Formación base: Grado en derecho o Grado en relaciones laborales. Competencias: comunicación, proactividad, autonomía. Experiencia: Al menos 2 años. Idiomas: Nivel de inglés B2 o superior. Informática: Buen manejo de paquete office . Deseados: Buscamos una persona con formación en derecho o relaciones laborales Deberá aportar al menos 2 años de experiencia Nivel de inglés B2 o superior Experiencia en resolución de incidencias jurídicas, realización de tareas administrativas, reporting, realizar soporte al resto de compañeros/as del departamento. Experiencia en implementación de la LOPD en los departamentos de la empresa. Experiencia en plan de igualdad. Coche y carnet de conducir para acceso al puesto de trabajo .

    Al menos 2 años de experiencia | jornada completa | contrato de duración determinada

    Grupompleo Empresa de Trabajo Temporal

    Bilbao (Vizcaya)

    Hace 2 horas   (Actualizada)

  • Asesor Senior Laboral

    - Graduado Social; Diplomado en Relaciones Laborales; Derecho o similares. - Valorable titulación de formación profesional en función de la experiencia en el puesto. - Valorable conocimientos en Sage Despachos. - Experiencia mínima de 5 años.

    Al menos 5 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido | salario 28.000-35.000€

    GM CONSULTING

    (Madrid)

    Hace 26 horas   (Actualizada) Teletrabajo parcial

  • Técnico/a Laboral

    La persona elegida deberá tener: . Experiencia reciente de más de 3 años como administrativo/a laboral. . Manejo de Monitor Informática. . Disponibilidad inmediata. . Formación mínima FPGS relacionado con el puesto.

    Al menos 3 años de experiencia | jornada completa | contrato de duración determinada

    GRUPO CRIT

    Sevilla

    Hace 26 horas   (Actualizada)

  • Asesor laboral/Tçecnico nominas

    • Poseer unos 5 años de experiencia en puesto similar, preferiblemente en asesoría/gestoría • Graduado en Relaciones Laborales o Ciclo Superior • Experiencia con A3NOM • Persona seria, responsable, de trato agradable y resolutiva que presente atención a los detalles, implicada, trabajadora, proactiva, con capacidad de negociación y empatía

    Al menos 5 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido

    Pin & Del Pino

    Lugo

    Hace 2 horas   (Actualizada)

  • Técnico laboral

    - Formación en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo o similar. - Imprescindible experiencia en asesoría - Conocimiento profundo de la normativa laboral y de la Seguridad Social. - Habilidades para la resolución de conflictos y capacidad de trabajo en equipo. - Manejo avanzado de herramientas informáticas y programas de gestión de nóminas. - Residencia en Palenciana o alrededores.

    Entre 1 y 5 años de experiencia

    GRUPO DABO CONSULTING EMPRESARIAL S.L.

    Palenciana (Córdoba)

    Hace 26 horas   (Actualizada)