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Mostrando 1-5 de 5 ofertas

Ordenado por: 

  • Técnico/a de RRHH (Sustitución maternidad)

    - Formación en Relaciones Laborales, RRHH o similar. - Experiencia previa en un puesto similar. - Conocimientos en gestión administrativa laboral. - Manejo de herramientas informáticas (Excel, ERP, etc. ). - Capacidad de organización, discreción y trato con personas. Buscamos un perfil con formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similar, que cuente con experiencia previa en funciones similares y conocimientos en gestión administrativa laboral. Es importante tener buen manejo de herramientas informáticas, capacidad de organización, discreción y habilidades en el trato con personas. Se valorará especialmente experiencia en entornos industriales o productivos, así como un perfil proactivo, resolutivo y con capacidad de adaptación.

    Al menos 2 años de experiencia | jornada completa | contrato de duración determinada

    IMAN TEMPORING ETT, S.L.

    Santander (Cantabria)

    Hace 8 días   (Actualizada)

  • Técnico/a Generalista RRHH

    Formación en Relaciones Laborales, Psicología o en un área afín. * Competencias digitales, así como conocimientos de Excel. Perfil orientado al análisis de datos. * Valorable formación complementaria en digitalización o en tecnología aplicada a los Recursos Humanos, así como la experiencia en la gestión de sistemas ERP de nóminas y en plataformas de control de fichajes. * Proactividad y la capacidad de comunicación con los empleados.

    Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato de duración determinada

    GRUPO CRIT

    Santander (Cantabria)

    Hace 15 horas   (Actualizada)

  • Técnico/a de mantenimiento Hotel 4

    Formación Profesional de Grado Superior o Grado Medio en especialidades relacionadas con el mantenimiento (electricidad, climatización, instalaciones, electromecánica o similar). Conocimientos de la normativa y reglamentación vigente aplicable a edificios de pública concurrencia. Experiencia previa en el mantenimiento de instalaciones hoteleras o entornos similares. Conocimientos en control y prevención de la legionella, especialmente en instalaciones con SPA, piscinas y circuitos de agua sanitaria.

    No se requiere experiencia | jornada completa | contrato indefinido

    Eurostars Hotels

    Santander (Cantabria)

    Hace 15 horas   (Actualizada)

  • Coordinador/a RRHH

    - Experiencia previa en gestión de personas, coordinación de equipos o funciones relacionadas con RRHH. - Conocimientos básicos de normativa laboral y procesos de Recursos Humanos. - Habilidades de comunicación, escucha activa y resolución de conflictos. - Capacidad para trabajar en entorno productivo y en contacto directo con el personal. - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. - Alta capacidad organizativa, iniciativa y orientación a la detección de necesidades del equipo. - Manejo básico de herramientas ofimáticas. - Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes en turnos.

    Al menos 2 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido

    GRUPO CRIT

    Santander (Cantabria)

    Hace 39 horas   (Actualizada)

  • Reponedor/a de Maquinas Vending

    - Carnet de conducir en vigor - Actitud proactiva y capacidad para trabajar de forma autónoma. - Buenas habilidades comunicativas para interactuar con clientes y compañeros. - Experiencia previa en trabajos similares o en manejo de efectivo (deseable) .

    Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato indefinido

    IMAN TEMPORING ETT, S.L.

    Santa Cruz de Bezana (Cantabria)

    Hace 1 hora   ¡Nueva!