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  • Administrativo/a rr.hh. y nóminas con inglés 9c75b9d4

    Adecco

    Guipúzcoa

    Hace 45 horas (Actualizada)

    Al menos 3 años de experiencia, contrato de duración determinada, salario 33.000€

    Se requiere FP Grado Superior y Al menos 3 años de experiencia Grado Superior en Administración, Grado en Relaciones Laborales o equivalentes por experiencia. Experiencia, de al menos 3 años, en recursos humanos y nóminas. Sólida experiencia en nóminas, idealmente con el software Epsilon. Nivel de Excel avanzado y habilidades con Microsoft Office. Experiencia demostrable trabajando con información confidencial. Imprescindible nivel de inglés avanzado.

  • Director/a Personas

    GOI Recursos Humanos

    Hernani (Guipúzcoa)

    Hace 21 horas (Actualizada)

    Entre 8 y 10 años de experiencia, jornada completa, contrato indefinido, salario 62.000-68.000€

    Pensamos en una persona con Formación Universitaria (Derecho, Psicología, Sociología o similar). Se requiere un mínimo de 8 años de experiencia en funciones similares con proveniencia de empresa industrial.

  • Responsable Laboral

    GOI Recursos Humanos

    Donostia-San Sebastián (Guipúzcoa)

    Hace 21 horas (Actualizada)

    Entre 5 y 7 años de experiencia, jornada completa, contrato indefinido, salario 40.000-42.000€

    Pensamos en una persona que aporte Formación Universitaria en Derecho, que aporte una experiencia mínima de 5 años en funciones similares y formación complementaria en Relaciones Laborales y/o Recursos Humanos. Se requieren conocimientos de Euskera.

  • RESPONSABLE RRHH

    Grupompleo Empresa de Trabajo Temporal

    Guipúzcoa

    Hace 45 horas (Actualizada)

    No se requiere experiencia, jornada completa, contrato de duración determinada

    Imprescindibles: - Formación en Dirección de Recursos Humanos. El perfil seleccionado tiene que ser capaz de llevar a cabo su trabajo de forma organizada y precisa. El puesto requiere de una alta responsabilidad y compromiso con el mismo, además de habilidades en negociación, trabajo y gestión de equipos. . - Experiencia previa como Responsable en Recursos Humanos - Experiencia en Relaciones Laborales. Valorable euskera. Ofimática avanzada. Deseados: - Valorable profesional con experiencia en gestión de grandes volúmenes de personal. - Valorable trayectoria y desarrollo profesional dentro de puestos similares .

  • Pertsonen Administrazioko Teknikaria / Técnico/a de Administración de Personas

    Danobatgroup

    Elgoibar (Guipúzcoa)

    Hace 45 días (Actualizada)

    Hasta 15 años de experiencia

    ESKAKIZUNAK: - Titulazioa: Gradua edo Masterra (ADE, Lan Harremanak, Ekonomikak, Zuzenbidea...) - Pertsonen kudeaketaren inguruko masterrak kontutan hartuko dira. - Hizkuntzak: Euskaraz jakitea eta ingelesez maila altua. - Esperientzia izatea kontuan hartuko da. - Ekimena eta taldean lan egiteko gaitasuna. - Zorroztasuna eta zehaztasuna. - Barne bezeroarenganako Orientazioa. - Planifikazio eta antolaketarako gaitasuna. REQUISITOS: - Titulación: Grado o Máster (ADE, Relaciones Laborales, Económicas, Derecho,...) - Se valorará máster en gestión de personas. - Idiomas: Dominio de euskera y nivel alto de inglés. - Se valorará la experiencia - Iniciativa y capacidad de trabajo en equipo. - Rigor y meticulosidad. - Orientación al cliente interno. - Capacidad de organización y planificación.


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