Ofertas de trabajo de Relaciones laborales en Madrid en Recursos humanos

Técnico senior de Administración de Personal y Relaciones Laborales

Empresa líder en el sector industrial

San Fernando de Henares - Madrid

Hace 7 horas ¡Nueva!

Al menos 5 años de experiencia, jornada completa

Impresicndibles: Al menos 5 años de experiencia en las funciones descritas anteriormente Formación en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Derecho, Psicología Dominio de A3 Equipo, SILTRA, DELTA Orientación al Ciente interno Alta Capacidad de Trabajo en Equipo Buen nivel de Comunicación Autonomía Iniciativa Valorables: Nivel B1-B2 de inglés Experiencia en compensación y beneficios Acostumbrado/a a trabajar en proyectos transversales Haber implantado planes de reducción de absentismo y de rotación

Administrativo/a de Personal

Universidad Nebrija

Madrid

Hace 14 horas (Actualizada)

Hasta 2 años de experiencia, jornada completa

Se requiere: Titulación universitaria en Relaciones Laborales o Administración y Dirección de Empresas. Nivel de inglés alto ( valorable). Experiencia de al menos un año en las tareas descritas. Conocimientos y experiencia en Sistema Red, Contrata, Sage Murano (imprescindible). Conocimientos Winsuite y Delta (valorable).

Técnico en RRLL especializado en el Régimen de Artistas

Page Personnel

Madrid

Hace 38 horas (Actualizada)

Al menos 8 años de experiencia, jornada completa, contrato indefinido

El candidato seleccionado deberá reunir los siguientes requisitos: * Diplomatura/Licenciatura o Grado en Relaciones Laborales o Derecho. * Al menos 8 años o contrastable competencia si fuere menor * Experiencia mínima de 5 años a nivel de usuario con A3 Nóminas * Imprescindible conocimientos en convenios colectivos aplicables en el sector (régimen de artistas, doblaje y audiovisual). * El candidato debe tener un alto sentido de la responsabilidad, profesionalidad y proactividad en su cargo.

Consultor Comercial de Recursos Humanos/ Consultor Comercial Digital en RRHH

FACTHUM SPAIN

Las Rozas - Madrid

Hace 30 días (Actualizada)

Entre 2 y 3 años de experiencia, jornada completa, contrato indefinido

REQUISITOS CONSULTOR COMERCIAL DE RRHH: - Orientación comercial para realizar desarrollo de proyectos a nivel internacional. - Experiencia de, al menos, 2-3 años en posiciones comerciales similares, o realizando funciones de consultor de RRHH. - Capacidad de trabajo en equipo, orientación a objetivos y clientes, buenas habilidades comunicativas, polivalente, resolutivo/a: - Inglés nivel alto (mínimo B2). - Formación universitaria requerida: Licenciado o Graduado en Administración de Empresas, Psicología, Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Finanzas, Contabilidad, Gestión Comercial, Marketing. - Valorable formación de Máster en materia. - Manejo del Paquete Office y Excel– nivel avanzado. - Vehículo propio. REQUISITOS PARA COMERCIAL DE RECURSOS HUMANOS DIGITAL - Conocimiento y experiencia en productos y soluciones digitales en el ámbito de RRHH. - Orientación comercial para realizar desarrollo de proyectos a nivel internacional. - Experiencia de, al menos, 2-3 años en posiciones comerciales similares, o realizando funciones de consultor digital de RRHH (Evaluaciones 360º, Assessment, ONA...) - Capacidad de trabajo en equipo, orientación a objetivos y clientes, buenas habilidades comunicativas, polivalente, resolutivo/a: - Inglés nivel alto (mínimo B2). - Formación universitaria requerida: Licenciado o Graduado en Administración de Empresas, Psicología, Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Finanzas, Contabilidad, Gestión Comercial, Marketing. - Valorable formación de Máster en materia. - Manejo del Paquete Office y Excel– nivel avanzado. - Vehículo propio.

Personal administrativo/técnico RRHH

Empresa servicios urbanos

Madrid

Hace 14 horas (Actualizada)

Al menos 3 años de experiencia, jornada completa

Grado en Relaciones Laborales. Valorable Máster en RRHH y formación en PRL. Experiencia acreditable mínima 2-3 años en puesto similar. Dominio de Excel y resto herramientas informáticas. Conocimiento manejo PeopleNet Inglés fluido. Permiso de conducir, al menos, B1 Disponibilidad desplazamientos caso necesario.

Administrativo/a de RR.HH

AECIM

San Agustín de Guadalix - Madrid

Hace 14 horas (Actualizada)

Entre 2 y 5 años de experiencia, jornada completa, contrato indefinido, salario 18.000-21.000€

Formación mínima de Grado Superior en Administración/Relaciones Laborales o similares. Experiencia mínima de un año en puesto similar, controlando las tareas básicas de Personal, desde absentismo a movimientos en Seguridad Social, y conociendo funciones de Prevención de Riesgos Laborales. Alta capacidad de organización y comunicación. Valorable conocimiento/manejo Navision u otra ERP. Capacidad de adaptación y resolución de incidencias. Actitud pro activa hacia el trabajo y la Organización. Nivel medio de inglés. Precisamos incorporar a nuestra plantilla un/a Administrativ@ con perfil generalista y experiencia en el sector de los Recursos Humanos que también de soporte al Departamento de Administración y Contabilidad. El perfil buscado sería el de un profesional polivalente al que le guste y conozca la administración de personal.

Técnico/a de Selección

Importante grupo empresarial del sector de Outsourcing y Trabajo Temporal

Madrid

Hace 14 horas (Actualizada)

Al menos 1 año de experiencia, jornada completa, contrato indefinido

- Licenciatura en Psicología, Relaciones Laborales y/o otras formaciones relacionadas con RRHH. - Experiencia mínima de 1 año realizando procesos de selección en empresas con gran volumen de reclutamiento y/o ETT. - Vocación por los RRHH y en especial hacia el área de Selección de personal. - Buena comunicación y buen trato para negociar diariamente con incidencias de RRHH - Creatividad para aportar soluciones a las problemáticas habituales del área (absentismos, no cobertura, rotación...) - Dominio de las principales herramientas de ofimática (Excel, Word y Outlook). - Disponer de las siguientes capacidades: Proactividad, empatía, asertividad, constancia, resolución, orientación al cliente y objetivos, resistencia ante la frustración y comunicación.

Técnico Laboral Senior

Asesoría en Madrid

Madrid

Hace más de 100 días (Actualizada)

Entre 5 y 15 años de experiencia, jornada completa, contrato indefinido, salario 25.000-30.000€

Experiencia mínima acreditada de 5 años en gestión laboral en asesorías o departamento de personal y conocimientos consolidados. Estudios de Relaciones Laborales, Graduado Social o similares. Dominio del programa de nóminas A3Nom, A3Asesor y del Sistema de Liquidación Directa. Nivel alto de Excel. Persona ordenada, responsable y de trato agradable.

Técnico en “A3 NOM” para gestión laboral con 2 años de experiencia mínima

Medina Asesores Legales

Madrid

Hace 14 horas (Actualizada)

Al menos 2 años de experiencia, jornada completa, contrato indefinido, salario 15.000-25.000€

1. Dominio de A3Nom, programa de Gestión y administración de Nóminas y conocimiento experto del paquete Office. 2. Grado de Derecho, Relaciones Laborales y similares o FP Superior con Cursos de Laboral. 3. Nivel alto de informática de gestión: Excel Avanzado. 4. Experiencia previa en Asesorías al menos 2 años. 5. Idiomas Inglés.

Auxiliar Laboral para Asesoría-consultoría de Pymes en Madrid Capital.

Medina Asesores Legales

Madrid

Hace 14 horas (Actualizada)

Entre 1 y 5 años de experiencia, jornada completa, contrato indefinido, salario 15.000-20.000€

1. Dominio del programa de Gestión de Nóminas A3Nom y paquete Office. 2. Grado en Relaciones Laborales o FP Superior con Cursos de Laboral. 3. Nivel alto de informática : Excel Avanzado 4. Experiencia previa en Asesorías 5. Nivel alto de informática 6. Idiomas Inglés.

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