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Jornada laboral

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Experiencia

Mostrando 1-8 de 8 ofertas

Ordenado por: 

  • Técnico en nominas y relaciones laborales.

    Asec Asesores

    San Pedro de Alcántara - Málaga

    Hace 35 horas (Actualizada)

    Al menos 2 años de experiencia

    Será imprescindible experiencia contrastada en puesto similar, a ser posible en despacho de asesores, así como titulación oficial adecuada. Se valorara muy positivamente en la selección el nivel de inglés y el manejo de bases de datos de Microsoft Navision (Business central).

  • Bolsa para Técnicos/as Área Recursos Humanos IDAE

    IDAE

    Madrid

    Hace 35 horas (Actualizada)

    Al menos 1 año de experiencia, jornada completa, contrato de duración determinada, salario 39.000-40.000€

    Licenciatura o grado Derecho, Administración y Dirección de Empresas, o Relaciones Laborales. Experiencia en las áreas anteriormente descritas adquirida en Departamento de Recursos Humanos, especialmente en el ámbito del sector público. El proceso de selección se realiza mediante el sistema de concurso-oposición, los aspirantes realizarán pruebas escritas que se valorará junto con los méritos aportados en cada caso. Para más información y para acceder al formulario de solicitud, debe consultar las bases de la convocatoria, disponible en la página web de IDAE. URL: https://www.idae.es/conozcanos/recursos-humanos/convocatorias El plazo de admisión de solicitudes finaliza el 29 de septiembre de 2021.

  • Técnico de Administración de Personal Senior (H/M/D)

    Page Personnel

    Málaga

    Hace 11 horas (Actualizada)

    Al menos 4 años de experiencia, jornada completa, contrato indefinido

    * Licenciatura en Relaciones Laborales o similar. * Experiencia previa de al menos 5 años trabajando como Técnico Laboral preferiblemente con experiencia previa en una asesoría/gestoría. * Acostumbrado/a a gestionar un volumen de 500 empleados o similar.

  • Responsable Laboral con A3-nom (H/M)

    Page Personnel

    Barcelona

    Hace 11 horas (Actualizada)

    No se requiere experiencia, jornada completa, contrato indefinido

    Perfil del candidato El/La candidato/a seleccionado/a deberá cumplir los siguientes requisitos: * Formación en Relaciones Laborales, Ciencias del trabajo o similar. * Experiencia de almenos 3-4 años como Técnico Laboral. * Imprescindible estar actualizado a nivel de normativa laboral y haber estado confeccionando el ciclo íntegro de la nómina en los últimos años de trayectoria profesional. * Castellano bilingüe, catalán valorable. * Dominio de A3-nom imprescindible. * Muy valorable experiencia en gestión de equipos.

  • People Administration and HR Partner M/F

    GRUPO CRIT

    Barcelona

    Hace 35 horas (Actualizada)

    Al menos 3 años de experiencia, jornada completa, contrato de duración determinada

    Licenciatura en Recursos Humanos o campo relacionado Idealmente, un mínimo de 3 años de experiencia Nivel muy alto de ingles (C1 minimo) Fuertes habilidades de comunicación y negociación. Conocimiento práctico de las leyes y regulaciones federales, estatales y locales aplicables relacionadas con la función de recursos humanos Conocimiento de nóminas, seguros sociales y contratos Se reqerirá un alto grado de profesionalismo y la capacidad probada para mantener la confidencialidad Disponibilidad de incorporación inmediata (IMPRESCINDIBLE)


  • Técnico/a generalista RRHH (Nivel ALTO de inglés)

    GRUPO CRIT

    Barcelona

    Hace 35 horas (Actualizada)

    Al menos 3 años de experiencia, jornada completa, contrato de duración determinada

    Licenciatura en Recursos Humanos o campo relacionado Idealmente, un mínimo de 3 años de experiencia Nivel muy alto de ingles (C1 minimo) Fuertes habilidades de comunicación y negociación. Conocimiento práctico de las leyes y regulaciones federales, estatales y locales aplicables relacionadas con la función de recursos humanos Conocimiento de nóminas, seguros sociales y contratos Se requerirá un alto grado de profesionalismo y la capacidad probada para mantener la confidencialidad Disponibilidad de incorporación inmediata (IMPRESCINDIBLE)

  • Un/a técnico generalista RRHH con inglés

    GRUPO CRIT

    Bigues i Riells - Barcelona

    Hace 35 horas (Actualizada)

    Al menos 2 años de experiencia, jornada completa, contrato de duración determinada

    - 2 años de experiencia en puesto similar. - Formación Universitaria en Relaciones Laborales/Derecho con Master en RRHH, o Psicología/ámbito Ciencias Sociales con Master en Relaciones Laborales. - Mínimo 3-5 años de experiencia en un rol similar incluyendo funciones de relaciones laborales. - Nivel alto de EXCEL. - Nivel alto de INGLÉS. - Disponibilidad de incorporación inmediata. - Persona altamente sistemática, analítica, resolutiva, empática, con iniciativa y liderazgo. - Se valorará residencia próxima al lugar de trabajo. - Vehículo propio para acceder a las instalaciones.

  • Técnico/a Junior Relaciones Laborales

    SERVINFORM

    Madrid

    Hace 11 horas (Actualizada)

    Al menos 1 año de experiencia, jornada completa, contrato de duración determinada

    - Formación en Universitaria en Derecho o Relaciones Laborales - Buen nivel de Microsoft Office - Persona proactiva y resolutiva, habituada a alta carga administrativa - Experiencia previa en funciones similares

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