Ofertas de trabajo de tecnico-seguridad en Recursos humanos

Mostrando 1-16 de 16 ofertas

Ordenado por:

Técnico/a administrativo/a laboral aeed3a98
-Conocimientos en recursos humanos y laboral -Experiencia en las funciones descritas en asesorías o departamento de recursos humanos. -Habilidades organizativas y atención al detalle. -Actitud proactiva y capacidad para trabajar en equipo. -Carnet de conducir y vehículo propio.
Al menos 2 años de experiencia | contrato indefinido | salario 21.000€
Adecco
Tarancón (Cuenca)
Hace 3 horas (Actualizada)
Técnico laboral (H/M/X)
· Titulación en Graduado Social, Relaciones Laborales o similar. · Experiencia previa en gestión laboral y nóminas. · Conocimiento avanzado de A3, Siltra y Sistema RED. · Capacidad organizativa y atención al detalle.
No se requiere experiencia | contrato indefinido
MANPOWER ESPAÑA
Mieres (Asturias)
Hace 3 horas (Actualizada)
Técnico/a en Administración Laboral
- Grado en Relaciones Laborales o similar - Mínimo 2 años de experiencia en administración laboral o RRHH. - Conocimientos básicos de legislación laboral (valorable) . - Solidez en el manejo de Excel y herramientas de RRHH. - Competencias en orden, precisión, y buena comunicación. - Discreción, ética y enfoque proactivo y colaborativo.
Entre 2 y 10 años de experiencia | jornada flexible | contrato indefinido
Iddtek
Vizcaya
Hace 27 horas (Actualizada)

Técnico/a Nóminas- RRHH
- Estudios en Grado de Relaciones Laborales, o Máster en RRHH - Residencia en Madrid. - Disponibilidad de incorporación inmediata.
No se requiere experiencia | jornada completa | contrato indefinido
CITIUS OUTSOURCING
Madrid
Hace 27 horas (Actualizada)
Asesor/a Laboral en Asesoría
- Experiencia mínima de 1 año en puesto similar, preferiblemente en asesoría o despacho. - Conocimientos del programa A3 NOM de Wolters Kluwer. - Persona resolutiva, organizada, con capacidad de planificación y trabajo en equipo.
Al menos 2 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido | salario 24.000-28.000€
ADVOCATUS-MY & CONSULTING SL
Barcelona
Hace 3 horas (Actualizada)

Técnico/a recursos humanos befc6654
Es necesario que tengas: Formación: Grado o FP Superior en Relaciones Laborales, Administración o similar. Experiencia: Mínimo 2-3 años en un departamento de RRHH, preferiblemente en entorno industrial o multinacional. Conocimientos técnicos: Legislación laboral, Seguridad Social, Excel, ERP (Business Central), inglés intermedio. Vehículo propio para acudir al centro de trabajo situado en Pedrola
Al menos 2 años de experiencia | contrato indefinido
Adecco
Pedrola (Zaragoza)
Hace 3 horas (Actualizada)
Técnico/a de Departamento Laboral
· Experiencia mínima de 1 año en asesoría o departamento laboral. · Conocimientos de normativa laboral y Seguridad Social. · Manejo de herramientas de gestión laboral.
No se requiere experiencia | contrato indefinido
MANPOWER ESPAÑA
Bilbao (Vizcaya)
Hace 3 horas (Actualizada)
Técnico de Recursos Humanos (h/m)
Experiencia: mínimo 2 años en administración de personal y nóminas. Formación: Grado en Relaciones Laborales, Psicología, Recursos Humanos o similar. Ofimática: nivel avanzado de Excel y paquete Office. Conocimientos técnicos: Estatuto de los Trabajadores, normativa laboral, Seguridad Social, gestión documental y nociones de selección de personal. Proactividad, trabajo en equipo y resolución ágil de incidencias.
Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato indefinido | salario 18.000-24.000€
ANANDA GESTION ETT
Madrid
Hace 3 horas (Actualizada)
Técnico/a Nóminas (H/M)
-Experiencia mínima de 2 años como técnico/a nóminas -Diplomatura o Grado en Relaciones Laborales, Administración, RRHH o similar. -Imprescindible dominio de A3NOM, Siltra, Contrat@ -Conocimientos actualizados en legislación laboral y normativa vigente. -Capacidad de trabajo en equipo
Entre 1 y 3 años de experiencia
ANANDA GESTION ETT
Barcelona
Hace 27 horas (Actualizada)
Técnico/a de nóminas - gestión laboral multisector
Formación base: Formación en Relaciones Laborales, Derecho o similar. Se valorará cualquier formación vinculada al ámbito jurídico - laboral o de gestión de personas. Competencias: Buscamos una persona con alta capacidad de organización y atención al detalle, que se desenvuelva con autonomía en un entorno profesional exigente. La responsabilidad, la orientación al cliente y el trabajo en equipo serán claves para tu éxito en este puesto. Valoramos especialmente la precisión técnica y la motivación por mejorar procesos de forma continua. Experiencia: Se requiere una experiencia mínima de 3 años en asesoría o departamento laboral, gestionando nóminas y documentación asociada. Informática: - Imprescindible manejo de A3 y conocimientos en programas de Seguridad Social. - Conocimientos avanzados en Excel y tablas dinámicas.
Al menos 1 año de experiencia | jornada flexible | contrato indefinido | salario 24.000-26.000€
Grupompleo
Navarra
Hace 3 horas (Actualizada)

Técnico/a de nóminas málaga 2c167555
- Titulación en Relaciones Laborales y RRHH, Derecho o similar. - Buen nivel de inglés (oral y escrito). - Manejo avanzado de herramientas ofimáticas. - Conocimientos de SAP Nómina. - Disponibilidad de incorporación inmediata
Al menos 1 año de experiencia | contrato de duración determinada
Adecco
Málaga
Hace 3 horas (Actualizada)
Técnico/a laboral con A3 b83aabfa
¿Qué esperamos de ti? - FP Superior o Grado en ADE/RRLL/ECONOMÍA y/o similar - Al menos 2 años d experiencia demostrable en Asesorías fiscales/Despachos, etc - Manejo de A3 - Perfil metódico/a, organizado/a, con gran capacidad de trabajo en equipo y vocación por servicio de calidad
Al menos 3 años de experiencia | contrato indefinido | salario 24.000€
Adecco
Valencia
Hace 27 horas (Actualizada) Teletrabajo parcial
Formador/a en construcción y rehabilitación df89b2ed
- Titulación universitario o Título de Fp de la familia profesional edificación y obra civil. - Experiencia demostrable en obras de rehabilitación y mantenimiento de edificios. - Acreditación de competencia docencia: (maes o cap o formador/a ocupacional) excluidos si estás titulado/a en magisterio o pedagogía. - Residencia en Sevilla. - Disponibilidad presencial.
Al menos 2 años de experiencia | contrato de duración determinada
Adecco
Sevilla
Hace 27 horas (Actualizada)
Administrativa Laboral (h/m)
- Experiencia mínima de 5 años en cálculo de nóminas y asesoría laboral. - Formación en Relaciones Laborales, Derecho o FP de Administración y Finanzas / RRHH. - Manejo avanzado de SAGE Connected/Despachos y Excel. - Experiencia con grandes volúmenes de nómina. - Se valorará: nivel medio de inglés.
Al menos 3 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
ANANDA GESTION ETT
Madrid
Hace 3 horas (Actualizada)
Técnico/a Recursos Humanos
1. Preferible formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Psicología, ADE o similar. 2. Valorable experiencia previa en gestión laboral y/o selección de personal (valoraremos especialmente experiencia en entornos de trabajo temporal) . 3. Buen manejo de herramientas informáticas y programas de gestión de personal. 4. Persona proactiva, empática y con vocación de servicio. 5. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. 6. Residencia en Soria o disponibilidad para establecerse en la zona. Además, valoraremos muy positivamente si: - Tienes experiencia en sectores con alto volumen de contratación. - Has trabajado en entornos donde la rapidez, flexibilidad y empatía son clave. - Disfrutas aprendiendo y creciendo profesionalmente en un entorno dinámico y colaborativo. En Grupo IMAN creemos en la igualdad de oportunidades y en el talento sin etiquetas. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad. COMPETENCIAS CLAVE: Trabajo en equipo Orientación a servicio Atención al cliente Proactividad e iniciativa Selección y gestión de personal
Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
IMAN TEMPORING ETT, S.L.
Soria
Hace 11 días (Actualizada)

Coordinador/a servicios outsourcing vitoria d887eeef
Experiencia en Outsourcing. Gestión de varios proyectos a la vez. Gestión de equipos (+30 personas). Conocimientos en entornos industriales y/o logísticos. Conocimientos en RR.HH. Conocimientos en Lean Manufacturing. Manejo de Office (Excel alto). Carné de conducir.
Al menos 1 año de experiencia | contrato indefinido
LHH Recruitment Solutions
Álava
Hace 27 horas (Actualizada)