Ofertas de trabajo de tecnico en Madrid en RRHH

Mostrando 1-11 de 11 ofertas

Ordenado por:

Técnico/a Nóminas- RRHH
- Estudios en Grado de Relaciones Laborales, o Máster en RRHH - Residencia en Madrid. - Disponibilidad de incorporación inmediata. - 2 años de experiencia mínima realizando el ciclo completo de la nómina
No se requiere experiencia | jornada completa | contrato indefinido
CITIUS OUTSOURCING
Madrid
Hace 30 horas (Actualizada) Teletrabajo parcial
Técnico/a carreras profesionales 639cf5a7
- Experiencia previa en asesoramiento profesional tanto para perfiles junior como senior. - Experiencia en actividades comerciales relacionadas con la búsqueda de oportunidades laborales. - Se valorará positivamente la experiencia en el ámbito educativo, especialmente en entornos universitarios. - Conocimientos avanzados de herramientas ofimáticas, redes sociales profesionales como LinkedIn y herramientas de análisis de datos. - Habilidades organizativas, de comunicación y de trabajo en equipo. - Capacidad para gestionar múltiples proyectos y actividades de manera simultánea.
Al menos 2 años de experiencia | contrato de duración determinada
Adecco
Madrid
Hace 30 horas (Actualizada)
Técnico/a de RRHH generalista - sector sanitario
- Formación relacionada: Psicología, Relaciones Laborales, RRHH, etc. - Mínimo 3 años de experiencia como técnico/a de RRHH generalista dentro del sector sanitario. - Excelentes habilidades de comunicación. - Residencia cercana al puesto de trabajo, Madrid centro.
Experiencia de 3 años
Areajob Spain ETT
Madrid
Hace 30 horas (Actualizada)

Becario/a rrhh selección
- Formación: estar estudiando actualmente Grado de RLL y RRHH, ADE, Psicología, o grado/máster afín. - Indispensable disponibilidad para formalizar convenio de prácticas. - Valorable positivamente disponibilidad para realizar horario a jornada completa. - Residencia en Madrid o alrededores. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
No se requiere experiencia | jornada completa | contrato prácticas
PACTO ETT
Madrid
Hace 30 horas (Actualizada)
Orientador/a laboral e705b15e
Formación y experiencia: Licenciatura en Psicología (valorable postgrado). Se valorarán otras titulaciones afines. Experiencia de 3 a 5 años en Recursos Humanos, consultoría, headhunting, ETT o instituciones de orientación laboral. Otros requisitos: Carnet de conducir (valorable). Nivel alto de inglés. Capacidad de comunicación, empatía, organización y orientación a resultados.
Al menos 3 años de experiencia | contrato de duración determinada
Adecco
Madrid
Hace 30 horas (Actualizada) Teletrabajo parcial

HR Coordinador de Operaciones
- Titulación en Relaciones Laborales, Psicología, Recursos Humanos o formación similar. - Experiencia previa en Recursos Humanos, especialmente en entornos operativos o sector hotelero. - Disponibilidad para desplazarse entre los distintos hoteles y disponibilidad para reuniones presenciales con los empleados. - Persona organizada, con capacidad para gestionar múltiples tareas y resolver problemas de manera eficiente. - Residencia en Madrid o alrededores.
Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
CORPORACIÓN TERCIARIA
Madrid
Hace 30 horas (Actualizada)
HR Business Partner
Experiencia previa como HR Business Partner generalista. Experiencia en entorno industrial o similar (valorable) . Inglés valorable.
No se requiere experiencia | contrato de duración determinada | salario 40.000-42.000€
Page Personnel
Madrid
Hace 30 horas (Actualizada)
Coordinador/a de RRHH Operativo
- Titulación en Relaciones Laborales, Psicología, Recursos Humanos o formación similar. - Experiencia previa en Recursos Humanos, especialmente en entornos operativos o sector hotelero. - Disponibilidad para desplazarse entre los distintos hoteles y disponibilidad para reuniones presenciales con los empleados. - Persona organizada, con capacidad para gestionar múltiples tareas y resolver problemas de manera eficiente. - Residencia en Madrid o alrededores.
Al menos 1 año de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
CORPORACIÓN TERCIARIA
Madrid
Hace 30 horas (Actualizada)
Consultor/a RRHH
- Experiencia de 2 años en sector ETT y/o consultoría, valorándose positivamente la experiencia en selección de perfiles generalistas. - Residencia en Madrid o cercanías. - Incorporación inmediata. - Valorable disponer de vehículo propio. Lo que valoramos en ti: - Experiencia previa en selección de personal, preferiblemente perfiles generalistas. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
Al menos 2 años de experiencia | jornada completa | contrato indefinido
PACTO ETT
Madrid
Hace 30 horas (Actualizada)
Becario/a rrhh
- Formación: estar estudiando actualmente Grado de RLL y RRHH, ADE, Psicología, o grado/máster afín. - Indispensable disponibilidad para formalizar convenio universitario. - Disponibilidad para realizar horario a jornada completa. - Disponibilidad de incorporación inmediata. - Residencia en Madrid o alrededores. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
No se requiere experiencia | jornada completa | contrato prácticas
PACTO ETT
Madrid
Hace 30 horas (Actualizada)

Analista de RRHH con Experiencia en Nóminas (H/M/X)
Qué te hará tener éxito en esta posición: · Experiencia de 2-3 años en administración de personal y nóminas: Te permitirá gestionar procesos críticos con autonomía y seguridad, aportando valor inmediato al equipo. · Perfil analítico y orientado a datos: La capacidad de interpretar información, detectar inconsistencias y proponer mejoras será clave para destacar en el rol. · Dominio avanzado de Excel: Tu herramienta clave para análisis, reporting y validación de información, potenciando precisión y eficiencia. · Formación en RRHH, Relaciones Laborales o Finanzas: Base técnica para interpretar correctamente indicadores y procesos de la compañía. · Nivel intermedio de inglés: Facilitará la comprensión de documentación y la comunicación en entornos profesionales internacionales.
No se requiere experiencia | contrato indefinido | salario 35.000€
MANPOWER ESPAÑA
Madrid
Hace 6 horas (Actualizada)